铜仁供电局加强培训体系建设提升员工岗位胜任能力

2015年，玉屏供电局加大培训与评价体系建设力度，通过完善制度建设、过程管理，以及培训师资、专家库建设，推广信息建设与应用等工作，有力推动了教育培训与人才评价工作落地。为进一步加强培训和评价工作管理与研究，该局人资部一是重视对生产部门教培工作的过程管理，将基层部门教育培训与评价工作纳

“今年主要是通过加强培训与评价工作管理、实施培训师资及专家库建设、推广应用教育培训信息系统等方面工作，稳步推进了培训与评价体系建设。”12月15日，玉屏供电局人资部负责人介绍了该局培训与评价体系建设情况及取得的成效。为确保企业发展有源源不断的人才支撑，今年来，该局统筹安排培训与评价体系建设，科学制定工作计划，并实时跟踪，确保体系建设工作有效落地。在加强培训和评价工作管理方面，该局建立了培训与评价工作绩效考核机制，确保了教培工作整体水平的逐步改进和提升;根据企业发展实际需求和工作管理需要，不断修订、完善教育培训与人才评价管理办法、

11月7日，为加强资产全寿命周期管理体系建设成果的执行力度，国网辽宁检修公司开展集中培训，推进资产全寿命周期管理体系建设工作落到实处。据了解，资产全寿命周期管理体系建设涉及办公室、人力资源部、财务资产部、运维检修部、安全监察质量部、物资信通中心、监察审计部等职能部门，涵盖输变电各类设备资产，继电保护及安全自动装置、自动化系统及设备，通信线路等设备。本次培训集中对《国家电网公司资产全寿命周期管理评价管理办法》《国网辽宁省电力有限公司资产全寿命周期管理二次设备和非生产类设备数据清理方案》《国家电网公司资产全寿命周期管理暂行规定》进行宣贯与解读，并进行了考试

 “新闻就是以最快的速度写出读者最想知道的事情，要从大处着手，小处落笔，切忌人云亦云。”11月2日，检修分公司举办新闻宣传视频培训班，特邀辽宁公司新闻中心媒体一处处长、《辽宁电力报》报社总编张宝廷为大家讲解新闻写作的基本知识及技巧等内容，共64人参加了培训。据悉，“大检修”体系建设以来，针对新体制下新闻宣传的形势，该公司突破“三重门”，通过加强新闻策划和深度挖掘实现重点突破，通过坚持新闻宣传指标式管理实现指标分解和压力传递，通过强化新闻宣传报道队伍培训实现提高人员素质，不

 10月15日，辽宁电力检修分公司标准化运行考试结束，合格率达100%，为标准化体系建设的推广应用夯实基础。该公司深化标准化体系建设，实现技术标准、管理标准、工作标准全覆盖。该公司各部门、单位考前切实落实标准化运行培训工作，根据公司下发的技术标准体系表、管理标准文本汇编、工作标准文本汇编所提供的内容，将与本部门、单位相关联的技术标准名称、管理职责相关联的管理标准名称、工作岗位相关联的工作标准名称及文本内容进行认真提取，并根据提取内容组织本部门、单位标准化体系建设的宣贯和培训，宣贯覆盖率及培训人员参与率均达到100%。同时，该公司邀请&ldqu

9月11日，河南省延津县电业局46名变电、调度运行人员正在聆听专家讲课。为推进“大运行”体系建设，提高运行人员业务素质，该局特聘请省市供电公司工作经验丰富的专家前来授课，开班半个月来，学员普遍反映老师授课水平高，学习效果好，他们从体系建设思路到电力系统发展，从专业基础知识到技术前沿新知，深入浅出，贴近实际，很好地为职工充了电，为企业输了血，也为形成集中统一、权责明晰、工作协同、规范高效的“大运行”体系打好了基础。据悉这期培训班为期一个月，将于9月26日结束。

近日，科左后旗农电局为深入开展营销业务特色培训、规范经营管理水平，特组织人员对供电营业所窗口人员以及营销“一部三中心”等相关人员进行了为期5天的业扩、合同、用检、计量、抄核收等多项营销业务培训。此次培训使职工进一步认识到，要提高工作能力的重要性，要从点滴做起，从细微着手，结合岗位实际进行思考、学习，再思考、再学习，认真扎实做好本职工作，落实责任，确保营销工作规范、安全，逐步形成“大营销”服务理念。日后，该局将根据制定的培训计划，继续对营销人员进行业扩报装、抄核收等相关专业的培训，力求使培训达到&ldquo

为落实中国电力投资集团公司工作会议的部署，稳步推进集团公司价值管理体系建设，提升企业价值创造能力，强化中长期预算对企业经营发展的引导和约束作用，集团公司财务部于9-10月份分三期在高培中心举办价值管理体系建设实务及中长期财务滚动预算培训班。集团公司各二、三级单位财务部门价值管理、预算管理分管领导及相关岗位工作人员共计183人参加了培训学习。培训主要围绕价值管理体系建设设置课程内容，包括试点企业价值管理体系建设方案介绍，EVA中心划分，关键驱动因素分解，基于EVA的评价考核及薪酬激励体系设计;以及集团公司中长期滚动预算编制的目的、思路、方法及报告体系等内

　　2009年6月23日下午，由宝钢股份能源环保部、人力资源部、人才开发院主办，上海节能信息网合办的“能源管理体系标准宣贯培训”在宝钢人才开发院举办。来自宝钢股份公司运营改善部、制造部、设备部、能环部、炼铁厂、炼钢厂、条钢厂、不锈钢事业部、特钢事业部、梅钢公司等25个单位、部门的50余名从事能源管理、节能减排和管理体系工作的专业技术人员及相关人员参加了本次培训。 　　由上海节能信息网特邀中国质量认证中心（CQC）专家刘立波主任，主讲了涵盖国家标准《能源管理体系要求》（GB/T23331-2009）产生的背景和作用；国家标准《能源管理体系要求》（G

北极星输配电网了解到，河北省送变电有限公司各项电网工程建设也进入了施工快车道，目前河北省送变电有限公司在建工程58项。3月26日，雄安（北京西）1000千伏特高压变电站主变压器扩建工程进行GIS设备安装工作、主变基础防火墙施工；3月27日，陇东—山东±800千伏特高压直流输电工程线路工程冀1标组塔

“针对冬季施工环境和天气变化，我们加强现场过程管控，做好隐患排查治理工作，尤其做好吊装、组塔等重要工序管控，确保现场安全、质量始终处于可控、能控、在控状态。”1月27日，河北省送变电有限公司陇东—山东±800千伏特高压直流输电工程线路工程（冀1标）项目部进行安全技术交底时，工程现场管理

本网讯孟庆玲华电哈密热电公司不断强化燃料制化过程管控，做到操作规范、流程规范、监督规范、追朔规范、廉洁规范，确保制化工作流程的规范性。

连日来，雍城大地进入入夏以来最强高温天气炙烤，凤翔电网面临持续高温的“严峻烤验”。为确保极端高温天气下广大居民安全用电，近日，凤翔分公司多次召开相关会议，要求各基层供电站所狠抓过程管控，不断细化举措，扎实做好居民生产生活用电保障，用实际行动树好供电企业一流形象。根据气象部门连发气

6月4日，在SNEC“系统平衡部件与电站高效运维前沿技术论坛”，协鑫新能源运营管理中心专业总监盛元茂向到场嘉宾分享了协鑫新能源智能运维如何通过加强过程管控制胜光伏电站资产与运营管理挑战，推进智能运维走向成熟化。目前，光伏行业正由高速增长阶段转向高质量发展阶段，存量资产的保值和增值受到重

苏州市城市综合管廊在BIM技术应用于设计、施工过程管理和运维等方面都取得了很多成功的经验，已初步实现BIM技术在综合管廊全生命期的集成应用。以下从四个方面介绍BIM技术在城市综合管廊中的应用情况：（1）全过程BIM实施组织管理模式；（2）设计BIM管控；（3）施工BIM管控；（4）运维BIM对接。01全过

5月30日，济源供电公司园区供电所组织农电工召开安全生产会议，进一步明确安全生产目标，规范现场安全生产管理，提高施工人员的安全意识。济源供电公司园区供电所要求农电工从安全操作管理、文明施工等方面做起，细化安全管理措施，严格安全生产过程管控，杜绝习惯性违章，不断提高现场安全生产管理水

现场危险点了解吗?作业程序知道吗?6月13日，在110千伏三湖输变电工程的施工现场，河南济源供电公司输变电工程部工作负责人田伟正在现场拷问施工人员作业现场安全措施。这是济源公司强化施工现场安全风险过程管控的一个缩影。针对目前输变电工程各类施工人员多、施工人员安全意识松懈等状况，河南济源

为细化工作措施，增强同业对标工作的计划性和主动性，4月10日，东海县供电公司结合年度重点工作任务，研究制定了重点工作管理24节气表，以此突出重要节点管控，提升对标过程管控。该公司2017年重点工作24节气表主要细化成各部门月度主要工作及对标的措施落实情况；涵盖同业对标、人资管理、教育培训、

10月18日，国网江苏省电力公司生产指挥中心正式投入运行，将促使该公司对生产业务、专业管理的信息集控、过程管控、指标监督、远程监管能力进一步提高，为该公司构建最佳运检体系提供有力支撑。据悉，这是国网江苏省电力公司首个生产指挥中心。据了解，该生产指挥中心将通过智能管控平台的建设，对PMS

1月11日，雾锁山城，在220千伏虎岭变电站降压工程施工现场，济源供电公司输变电工程部工作负责人严格按照冬季安全施工相关规定，取消雾霾天气的高空拆除导线。这是济源公司强化施工现场安全过程管控的一个缩影。目前气温持续走低，再加上雾霾、雨雪等恶劣天气增多，电力工程受阻，济源供电公司综合考虑