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从古到今,不乏有众多文人雅士将“竹”寓为君子的化身,借以表达正直、坚韧挺拔的人格品质。赤水素有“竹子之乡”的美誉,浩瀚的万亩竹海绿荫掩映、碧波拥翠。在这里,赤水供电局围绕“两个创建”工作任务,将廉洁文化建设与浓厚的地域竹文化有机融合,以竹喻廉,建设了颇具特色的“竹廉”文化。走进赤水供电局,一幅幅“感受清风竹影,追求廉洁人生”、“清清白白做人,干干净净干事”等宣传格言和漫画不断映入眼帘,“虚心、敬业、清廉、奉献”的竹廉文化内涵,使干部员工们真切地感受和认同,从一言一行中更好地传承了“诚信做人、规矩做事”的南网行为理念,在企业内部形成以廉为荣、以贪为耻的良好风气。
机制创新“促廉”
为了打造一支“虚心、敬业、清廉、奉献”的党员干部和员工队伍,赤水供电局领导班子统一思想,高度重视,认真履行“一岗双责”,分别成立“两个创建”工作和“竹廉”文化品牌建设领导小组,纳入全局年度重点工作目标任务,建立完善“领导机制、责任机制、宣教机制、督导机制、激励机制”五大机制。同时,召开党政联席会、政工会专题研究部署,利用中心组学习会、干部大会等形式,开展宣传动员。每年坚持开展班子成员述职述廉活动,以个人自查、组织审查的方式,由领导班子带领分管部门和单位开展全员排查找风险活动,全面分析梳理重要领域、重要岗位、关键岗位容易发生的不廉洁行为、可能诱发腐败问题的薄弱环节和风险点,有针对性地制定防控措施。两年来,共排查出廉洁风险点167个,制定防控措施145条。通过发放廉洁风险提示卡、廉洁风险预警通知书,签订廉洁从业承诺书,全方位防范和杜绝廉洁风险。
文化载体“育廉”
一年多来,赤水供电局在“竹廉”文化载体建设上不遗余力,开展了一系列喜闻乐见、寓教于乐、寓神于形的载体活动,让广大员工在轻松欢快的活动中传播“竹廉”文化。利用宣传橱窗、户外广告牌等阵地进行宣传,建成竹廉文化长廊,开辟“竹廉文化读书角”,购置了反腐倡廉、廉洁文学作品等300余册书籍供职工阅读。制作廉洁警示语鼠标垫、警示台历,编制廉洁文化手册和廉政简报,将廉洁警示图片设置为办公电脑的桌面和屏保。向职工及其家属定期发送廉洁短信,召开家庭助廉座谈会,组织家属观看反腐倡廉电教片,签订“家庭助廉倡议书”。以举办竹廉文化“进班子”谈心活动、“进班组”学习活动、“进家庭”演讲比赛活动、“进部门”知识抢答活动、“进项目”监察活动,携手干部员工、家属及子女共筑一张防腐拒变网,潜移默化地增强了“竹廉”文化的吸引力和感染力。
主题教育“思廉”
赤水供电局以深入开展“为民务实清廉,改进工作作风”主题纪律教育月活动和党风廉政建设对照检查月活动为契机,由局主要领导担任授课教师,深入讲解党风廉政建设和“两个创建”相关内容。积极主动地与赤水市检察院开展“检企联建”系列活动,组织干部员工观看廉洁警示教育片,听取预防职务犯罪专题讲座,参观赤水市检察院警示教育基地,以此引导广大干部员工“思廉”。“廉洁15分钟”清风课堂,是赤水供电局将“两个创建”工作与员工素质教育相结合的又一创新载体。在每次举办业务培训前利用15分钟时间,有针对性地对不同岗位员工贯彻各级廉洁从业要求,讲述廉洁故事,进一步强化廉洁从业自律意识和自身免疫能力。
通过“竹廉”文化的深入建设,2013年,赤水市纪委把赤水供电局作为“廉政文化进企业”活动示范点在各个纪工委中开展了学习交流活动,在全市各行业中树立了标杆。同时,赤水供电局也顺利通过了贵州电网公司“两个创建”工作验收。近几年来,赤水供电局党风廉政建设责任制考核均达到优秀。
“阶前老老苍苍竹,却喜长年衍万竿”。如今,赤水供电局“竹廉”文化建设像阵阵春风,浸润着企业的每一个角落,渗透到干部员工的行为模式中,党员干部和员工队伍广泛掀起了“三比”(比敬业、比廉洁、比奉献)精神的热潮,不断推动着赤水供电局健康有序发展。
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北极星输配电网获悉,南方电网公司贵州遵义供电局结合湄潭县“十四五”国民经济和社会发展规划,以构建安全、可靠、绿色、高效的现代农村电网为总体建设目标,于2023年底全面完成了湄潭现代化农村电网示范县建设。据介绍,两年多来,在珠遵协作项目的支持下,金桥村对原有民居进行提升改造,由于原有配
11月15日,贵州电网公司遵义习水供电局马临供电所客户经理正在通过客户微信群、电话沟通和上门走访等方式,向客户宣传营业厅关闭后的供电业务线上办理渠道,同时收集客户反馈意见建议。该所供电营业厅已完成撤厅申请、审批报备工作,待60天公示期满后将于12月17日正式关闭。为顺应数字化发展需求,持续
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北极星输配电网获悉,9月2日,遵义市发展改革委核准批复了遵义110kV三渡输变电工程项目。项目详情如下:一、项目名称:遵义110kV三渡输变电工程。二、项目编码:2304-520300-04-01-173141。三、建设地点:新蒲新区境内。用地面积约为0.848公顷。四、主要建设内容及规模:(一)三渡110kV变电站新建工程
7月27日0时,贵州电网与重庆电网的联络线220千伏绿孔线重新焕发“生机”,南方电网贵州电网遵义供电局绿洲变电站通过“手拉手”的电网源源不断把贵州电力输送到重庆,为重庆地区夏季用电高峰期企业和居民可靠用电提供保障。当前,我国高质量发展对电力需求不断增长,夏季高温天气用电高峰的出现也给电
“我是铜仁供电局张宇潇,现对你工作负责人进行工作许可前的安全交代……”近日,贵州电网公司铜仁供电局500千伏松桃巡维副站长、变电智能作业班智能作业员张宇潇向现场工作负责人远程许可工作票,仅用时3分钟。在过去,运行人员驾车到站、安措布置、填写纸质工作票到现场面对面工作许可,至少需要2个
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为紧扣二十届中央纪委四次全会提出的新时代廉洁文化建设三年行动计划要求,3月5日-6日,华润电力江西公司组织各建设项目开展工程建设领域专题警示教育活动,旨在强化一线党员、员工廉洁意识,筑牢项目建设纪律防线,为项目建设高质量推进注入红色动能。首先,各项目人员集中观看了专题纪录片《反腐为了
为积极贯彻落实习近平总书记在二十届中央纪委四次全会上的讲话精神,进一步强化企业内部和经营项目管理,确保现场工作合规有序开展,2月24日,华润电力江西公司纪委联合财务、商务人员组成专项督导组,到定南县双山风电场开展国有资产盘点及财务、招标采购制度宣贯工作。督导组一行首先对风电场库存物
1月19日下午,中核五公司召开领导班子调整宣布大会,公司党委书记、董事长张晓荣讲话,党委副书记范海平主持会议。会上,范海平宣读中国核建任职的建议函,同时宣布中核五公司董事会聘任通知:聘任陈书振为中核五公司副总经理。陈书振作表态发言,表示坚决拥护和服从中核集团党组的决定并郑重承诺:将
为加强公司基层供电所的廉洁文化建设,强化作风纪律,践行服务承诺,规范服务行为,时刻牢固树立廉洁红线意识。12月16日,西华公司纪委到基层供电所开展送廉到基层活动。在送廉活动中,纪委书记选取营销供电领域廉洁教育典型案例展开详细讲解,通过深入剖析案例中违纪违法人员发生问题的原因、性质、危
为全面贯彻落实二十届中央审计委员会第一次会议精神和国务院国资委工作要求,认真落实集团公司总体工作方针,健全完善审计一体化的统筹协调和规范运作,推进审计整改和审计成果高效顺畅运用,2024年以来,国能(泉州)热电有限公司始终坚持“在工作中规范,在规范中提高”和“突出重点,讲求实效”的原
为落实集团公司纪检监察组关于加强与企地纪委监委沟通协作的要求,12月10日下午,大唐泰州热电公司纪委人员拜会泰州市姜堰区纪委监委。双方就加强企地共建、推动党风廉政建设等工作进行了深入交流。该公司纪委书记张力对姜堰区纪委监委长期以来的关心支持表示感谢,介绍了泰州公司的基本情况和生产经营
为持续纵深推进全面从严治党的执政根基,围绕“横向到边、纵向到底、上下联动、内外结合、管理先进”的苏电清风履责监督体系建设要求,最近,国网江苏省电力有限公司召开2024年纪委书记述职会暨2025年纪检专业务虚会,复盘过往、谋划前路,拧紧纪检监督“发条”,为企业稳健前行筑牢廉政防线。一直以来
为进一步压实管党治党主体责任,持续深化巡视巡察整改工作,华润电力徐州公司于10月25日组织开展2024年“廉洁教育日”暨员工普法教育系列活动,活动设廉洁普法警示教育、廉洁从业宣言、集体廉洁谈话、党组织书记开放日等环节,通过多种形式引导全体员工遵规守矩,以奋发有为的姿态推动公司高质量发展。
最近,盐城滨海县供电公司配电运检中心不断丰富廉洁家风教育形式载体,推出了一项深化廉政教育,凝聚家庭廉政力量的新举措——“家庭助廉十问”小卡片,通过向员工发放这些小卡片带回家中,引导广大干部家属当好“廉内助”,筑牢家庭腐败“防火墙”,让家庭成为温馨廉洁的幸福港湾。廉洁政风和清湛家风
为助力新入职员工筑牢廉洁从业意识,提升拒腐防变能力,扣好廉洁从业“第一粒扣子”,国网涡阳县供电公司纪委为新入职大学生上了廉洁从业“第一课”,突出教育在前,警示在先,引导新入职员工走稳走实“清廉”成长之路。该公司纪委结合当前全面从严治党情况和公司廉洁从业有关规定,向新入职员工介绍了
2024年上半年以来,南京电厂纪委积极开展廉洁文化宣教活动,不断增强党员干部廉洁自律意识,筑牢拒腐防变的思想防线。文化润廉,致力培育养廉。聚焦党纪热点,通过清风廉政和党纪学习教育专栏形式发布党纪热点问题,助力广大党员学纪、知纪、明纪、守纪。开展征集廉洁文化作品活动,发动各党支部各部门
近年来,大唐绥化热电有限公司在加强企业廉洁文化建设进行了积极实践和探索,初步形成了具有鲜明时代特征和企业特色的廉洁文化体系,为深入开展党风廉政建设提供了有力的文化支撑。通过开展的廉洁文化“进班子、进公司、进部门、进班组、进家庭”和举办书画展、廉洁知识答题、上党课等廉洁文化活动形式
为进一步深化“清廉皖电”建设,弘扬新风正气,创树清廉家风,9月份以来,国网涡阳县供电公司纪委按照上级公司纪委工作部署,积极开展“家风助廉月”主题活动,推动监督工作从“工作圈”向“生活圈”拓展。一是讲好一堂家风课。组织开展一次“清廉皖电大讲堂”廉洁家风教育活动,通过邀请干部职工家属
为持续推进全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作向纵深发展,国能晋江热电公司以“学纪法、明底线、促廉洁、树新风”为主题,积极开展纪法宣教月主题系列活动。开展一次廉洁党日活动。创建廉洁党日学习包,组织党员干部通过党委理论中心组、支部三会一课等方式集中学习和个人自学,重点学习党章党规
为认真学习贯彻党的二十大精神和习近平总书记关于严明党的纪律和规矩的重要论述,推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育深入开展,近日,国网范县供电公司纪委严格落实范县纪委《关于做好全县党员干部“明方向、立规矩、正风气、强免疫”纪律教育月活动的通知》,创新学习载体和形式,
莲只盛夏,廉则千秋。陕煤电力运城公司作为陕煤集团驻晋企业,将集团公司清廉国企建设理念与山西省建设规范相结合,将“德润三秦”家风建设与运城当地“河东家训”结合,汇聚秦晋两省的清风廉韵,采用“引、促、保、护、倡、兴”六字工作法,推动清廉国企建设取得实质性进展,切实把主题教育成果转化为
为进一步推动主题教育走深走实,实现“廉洁奉公树立新风”具体目标,近日,陕煤电力运城公司举办了“三不腐”廉洁文化长廊启用仪式。陕煤电力板块党工委委员、纪工委书记孟益水和陕煤电力运城公司党委副书记、纪委书记、工会主席冯海军共同为长廊的标志性造型揭幕。纪律教育学习宣传月期间,该公司组织
4月19日,国网济源供电公司纪委组织全体纪检干部集中学习中国共产党纪律检查委员会工作条例、纪律日常监督手册,坚持严字当头,实字托底,深入开展“学理论、学法规、强业务、强纪律”活动,以理论上的清醒保证政治上的坚定。一是推进政治学习常态化。该公司纪委采取例会周学、支部月学、党员自学等方
“家风正则企业正,家风淳则企业淳。父亲和我都是公司的一员,要带头树立好家风,从而为企业经营发展带来好作风。”11月2日,国网济源供电公司新员工许涵在入职培训课堂上分享了她对家风的认识和感受。今年以来,国网济源供电公司不断强化党风廉政建设,将廉洁文化、廉洁教育融入到家风建设和家风教育
近日,国网涡阳县供电公司各基层党支部纷纷开展“皖电清廉你我共建”主题党日活动,为支部员工家属送上家庭助廉倡议书,倡导广大员工家属用实际行动筑牢家庭廉政防线。倡议书建议“树廉洁家风,建和谐家庭”。严格遵守廉洁自律有关规定,树立“以德立家,以俭持家,以廉保家”的良好家风,从自身做起,
为进一步推动廉洁教育融入家庭日常生活,着力增强关键岗位人员的廉洁从业意识,倡导建设廉洁家风、廉洁家庭,9月15日,国能(泉州)热电有限公司纪委组织关键岗位人员及家属召开党风廉政建设宣教月“家庭助廉”专题座谈会。座谈会上,与会人员就如何进行家风建设进行了交流,展示了对家庭、家教、家风
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