姚安供电公司交心谈心查摆问题开展批评

习近平总书记指出，统筹发展和安全，任何时候都必须紧紧抓在手上。国网湖北省电力有限公司坚决贯彻习近平总书记关于安全生产、能源保供的重要论述和重要指示批示精神，全面落实国家电网有限公司党组决策部署，以安全生产治本攻坚三年行动为主线，聚力重大风险隐患清仓见底、安全稳定保供水平跃升，在统

6月24日，宝武环科、宝武水务党委书记、董事长陈在根，副总经理杜军一行前往北京华电光大环境股份有限公司（简称“华电光大”）拜访交流，与华电光大董事长贾文涛就烟气治理高效催化剂合作开展深入交流。双方签署了战略合作及联合实验室协议，并共同为低碳环保技术研究联合实验室揭牌，开启合作新篇章

近日，国家电投集团发布人事公告，经国家电投集团党组会议审议，聘任1名国家电投集团技能大师与18名国家电投集团首席技师。此次聘任的19位高技能人才，均是从生产一线摸爬滚打成长起来的“行家里手”，他们在各自领域积累了丰富的实践经验，精通技艺，屡破技术难题，为国家电投集团发展注入强劲动力，

“蒙哥呢，专业技术好，检修经验丰富，对设备隐患排查分析、治理的很到位，他接手的工作，大家都很放心！”他呀！一根筋，认准的事情，十头牛都拉不回来，而且李蒙要求特别严，工作中每日必到检修现场各工作点抽问技术知识，如果答不上来，必定会挨上一顿“狠批”，事后还会经常抽查，直到彻底将问题搞

6月以来，为进一步增强团员青年的安全生产意识，充分发挥团组织服务中心工作职能作用，国能（泉州）热电有限公司团委以2025年“安全生产月”为契机，开展“安全生产青年当先”主题系列活动。该公司团委组织各团支部持续深入学习贯彻习近平总书记关于安全生产重要论述，围绕“人人讲安全，个个会应急—

为深入贯彻落实习近平总书记关于安全生产的重要论述精神，国能（泉州）热电有限公司积极响应集团公司及省公司工作部署，周密策划第24个全国“安全生产月”活动。公司紧紧围绕“人人讲安全、个个会应急——查找身边安全隐患”主题，扎实开展系列安全生产活动，通过多项举措全面构筑企业安全生产的坚实屏

把握人工智能新机遇开启油气智能化发展新篇章中海油研究总院总工程师苏彦春2025年4月25日，中共中央政治局就加强人工智能发展和监管进行了第二十次集体学习。习近平总书记在会上强调，面对新一代人工智能技术快速演进的新形势，要充分发挥新型举国体制优势，坚持自立自强，突出应用导向，推动我国人工

本网讯，和很多职工一样，每天在生产现场，与一排排设备为伴，没有都市的车马喧嚣，有的只是设备的轰鸣声，默默的在自己的岗位上做好自己的事，一干就是近12年。12个春秋，他从一名安全管理新兵逐渐成长为安全监督标兵，这不仅是他对“同心聚力追求卓越”最好的诠释，更是对企业高质量发展最好的“履职

“1+1”如何大于2？近年来，甘肃电投集团不断推进国有资本布局优化和结构调整，实施“装机倍增、绿色转型、数智升级、全链协同”四大行动，抓好绿色电力和数据信息两大产业扩容提质增效，打造“电力+算力”融合发展新模式。如今，甘肃电投集团“电力”“算力”双轮驱动、相互带动，产业集聚发展效应凸

在安全生产月的关键时期，国能龙岩发电公司积极行动，充分发挥党员的先锋模范作用，组织“党员监督岗”深入开展隐患排查工作，为企业的安全生产保驾护航。图为该公司“党员监督岗”成员在认真检查设备运转有无异常该公司结合生产实际和设备运行状况，组织各党支部“党员监督岗”按照安全生产月相关工作

6月5日，中国华能集团有限公司董事长、党组书记温枢刚到山东分公司所属的曲阜热电、华源热电督导调研生态环保及安全生产工作。温枢刚一行深入曲阜热电、华源热电生产现场，实地查看中央生态环境保护督察指出问题整改情况，仔细询问安全生产工作，看望慰问一线职工，并主持召开督导调研座谈会。在督导调

近日，淮北发电分公司11个党支部以线上线下相结合的方式，在大唐皖电党员活动日上开展了2022年度党支部组织生活会和民主评议党员工作。该公司联系实际，及时准确把握相关工作安排部署，克服形式主义、官僚主义，确定“规定动作”不走样，会前各党支部组织党员相互交心谈心，广泛征求意见建议，会上开展

为更好地服务职工，夯实公司工会基层基础。今年以来，万宁公司工会立足新公司、新队伍、新环境的“三新”实际，逐步摸索出了“一二三四五”工作法并应用到工作中，架起企业与职工沟通的“连心桥”，增强职工的获得感、幸福感、安全感，助力企业高质量发展。一懂一懂，即懂得思想政治工作的规律并科学运

2021年党史学习教育专题组织生活会是对当前阶段党史学习教育情况的重要检验。龙源电力山西公司两级党组织紧紧围绕“学党史、悟思想、办实事、开新局”主题，认真组织召开党史学习教育专题组织生活会，以“扎实”落地的举措推动党员在严格的党内组织生活中得到锤炼与提升。

近日，云南华电镇雄发电有限公司党委派专人对7名发展对象进行入党前谈话。通过理论“补餐”、实事求是指出发展对象优缺点、客观全面了解入党动机等方式，助力发展党员工作行稳致远。镇雄公司员工队伍平均年龄35岁，党员占比仅有27%，无党员班组偏多。如何有效吸引优秀青年壮大入党积极分子队伍，提升党

1月26日以来,在面对突如其来的新型冠状病毒感染肺炎疫情防控斗争中，梁跃武用自己的实际行动时刻践行着疫情就是命令、防控就是责任的工作要求，充分展现了一名共产党员爱岗敬业的使命感和责任感。梁跃武，男，现年50岁，中共党员。1986年10月入伍参军，1991年11月复原后分配到国网伊犁供电公司参加工作

为进一步增强项目部领导干部的廉洁自律意识，教育和引导项目部领导干部和重点关键岗位人员正确行使手中的权力，筑牢思想防线，真正做到自重、自省、自警、自勉。近日，三分局望江楼项目部党支部书记李贵祥对项目部领导干部(重点关键岗位人员)进行集体廉政谈心谈话。谈心谈话活动开始之前，带领大家共同

感谢供电部门还掂记着我们困难户，给我们送来关心和温暖。12月15日，杞县宗店乡大魏店村村民刘女士感激地说。进入冬季以来，天气越来越冷，为了让困难群众感受到温暖，切实为困难群众办实事、解难题，让困难群众温暖过冬，杞县公司在辖区内开展了关爱困难家庭、空巢老人、残疾等弱势群体送温暖活动。每

11月12日中午，楚雄供电局吴波副局长一行三人到姚安供电公司前场供电所就党风就廉政建设两个责任落实情况、生产经营工作、供电所服务情况等工作进行了调研，并与前场供电所员工交心谈心，了解他们工作、生活存在的困难。当天中午，吴副局长一行首先听取了姚安供电公司杨冲林总经理关于公司2015年生产经

一个党员带动一名群众，实现共同进步;党员干部沉入基层，扑下身子解决问题;点对点结对帮扶，扶助困难职工走出困境同华发电公司积极探索创新党建工作模式，从9月份开始正式实施了一对一党员帮扶工程。目前，共结成148对党员帮扶对子。授人以鱼，不如授人以渔。在一对一帮扶工作中，同华发电公司各党支部

9月8日，西藏自治区成立50周年庆祝大会在拉萨布达拉宫广场隆重举行。广场上彩旗飘扬，鼓乐喧天，身着节日盛装的各族群众从四面八方汇聚到这里共同庆祝这一伟大的节日。在主席台下右侧方阵区域坐着一位康巴汉子：微胖的身材，雪域高原赐予的微黑面庞，天生睿智的眼神和憨厚的笑容，手中挥动着鲜红的国旗

一位名人曾经说过“人总是有点精神的”，企业发展尤其困难企业脱困发展更需要要有精气神支撑。姚安供电有限公司由于受县域经济发展限制约和超前建设背负着的沉重历史包袱，成为楚雄电网九县一市十家县公司中的“贫困户”。三年来，在县委、政府的心支持和县文明委的精心指导帮助下，公司始终坚持“两手抓、两手硬”，以大力弘扬社会主义核心价值观，切实践行“辛苦我一人、点亮千万家”的企业精神，把精神文明建设作为公司脱困发展的助推器抓紧抓实，去得了较好的实效，实现了物质文明和精神文明建