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染于苍则苍染于黄则黄——猛狮印象记

丁酉年八月，因业务需要，经朋友介绍我联系到了福建猛狮新能源科技有限公司总经理王少平。之前我们接触了广东省内许多家电池企业，都不甚满意。由于项目生产期限临近，我因此十分着急。王总在电话中很快给予了答复，他对专业知识的熟悉以及对客户的热情态度使我在几天之内就定下了从德国到“猛狮”的行程。

中秋节后的第一个星期日，我经汕头赶到漳州诏安。这一天虽已寒露，天气却仍如盛夏般炎热。黄昏时分，我们驱车来到诏安的海边，王总已经在那里等候。其时，三轮风车在晚霞中徐徐转动，让人仿佛置身于欧洲某个小村庄。我很少在国内见到如此清爽开阔的环境，刹那间竟有几分惊艳的感觉。

王总见我特别喜欢，于是提议一起到海边走走。我们被笼罩在一片绮丽的景色之中，举目远眺，只见天边的彤云迅速地变幻着形状，时而像绵羊低头吃草，时而又像雄狮仰天长哮。那云里橙黄夹着紫色，相互交映，色彩斑斓，瑰丽无比。太阳缓缓地落入海中，金色的余晖散落在波浪上，粼光闪闪。海风渐起，波心荡漾，几只水鸟戛然飞过，不由得让人想起王勃的千古佳句“落霞与孤鹜齐飞，秋水共长天一色”。这样的环境让人忘记了旅途的劳顿，分外舒心，我和王总相谈甚欢。随后，我被邀请与猛狮的几位工作人员共进晚餐，席间就项目的合作可能性愉快地交换了意见。他们精深的专业知识和严谨的敬业精神令我十分钦佩。

恰逢国内的双节(国庆、中秋)假期，很多企业还没正式上班，为了配合我的行程，王总特地安排了第二日一早到新能源工厂参观。当我们到达时，负责接待工作的人员已做好准备。戴上特制的帽子，穿上工作服，我们进入了全自动化的车间。过去十年里，因为工作的关系，我到过国内许多企业参观学习。老实说，像福建猛狮新能源这样整洁、管理有条不紊的工厂并不多见。偌大的车间里寥寥数人，机器设备自行运转着，没有一点嘈杂之声，让人觉得这仿佛不是工厂车间，而是干净的实验室。操作人员专心致志地监视着仪表，并没因为访客的到来而分神。看起来他们训练有素，对此也早已见惯不惊。陪同在旁的领班耐心地给我介绍电芯的生产流程并解答我的种种提问。这两年我到中国的次数渐少，没想到国内的企业发展如此迅猛。我惊讶于猛狮企业管理的完善，其已然可以与欧美国家媲美。而在我的印象里，国内的工厂大部分仍然是作坊式经营，环境恶劣，管理混乱。即便之前在深圳参观过的几家工厂，也达不到这样的水平。因此，诏安之行给我留下了良好的印象。

参观完毕后我们驱车到了猛狮科技在澄海的总部，这是我临时提出的请求，希望能会见猛狮科技董事长陈乐伍先生。王总立刻联系了总部并做了安排。其实对于猛狮而言，我们只是小客户，而且涉足新能源行业时间不长。但猛狮对客户的要求反应十分迅速，并没有因为客户小而流露出大公司的轻慢，这比起之前我到过的另一家上市公司真是有天壤之别。在路上听王总谈起他的这位上司，言语中充满了敬佩与尊重，不由得让我对这位神秘的同乡人充满了好奇。我虽常年生活在海外，但因祖上是汕头人，所以对潮籍的企业家特别有好感，这也许就是所谓的乡土情结吧。

一踏入猛狮总部大楼，我就有一种宾至如归的感觉。并不是这里的装潢有多么金碧辉煌，而是其鲜明的中式格调深深地吸引了我。特别是走廊上别具一格的地板，只见白色的大理石中游弋着丝丝黑色的条纹，像是随意的泼墨。我好奇地向身旁带路的工作人员询问，她说这是定制的。我的脑海里浮现出墨子的名句：“染于苍则苍，染于黄则黄”。正揣摩着这其中可能的联系，我们已走到了陈乐伍董事长的办公室前。见到陈董的那一瞬间，我有点意外，因我很少见到大公司的老板穿着如此朴素。因为工作的缘故我也算阅人无数，大部分的老板们都是西装革履，而这样一个偌大企业的董事长居然只是穿着白衬衫和牛仔裤。联想到王总在路上介绍陈董是美国的海归，又有些释然。

潮商们谈生意，少不了喝工夫茶。我们一边喝茶，一边做短暂的寒暄。陈董十分平易近人，彼此介绍之后，立即开始了工作方面的交流。在短短的十来分钟内，陈董介绍了猛狮的发展战略和前景，肯定了我们合作的可能性。其对合作的明确态度以及简短快速的指示给我留下极好的印象。因为接受过美国的教育，他对欧美客户在质量和工期方面近乎完美的追求十分理解和赞同，这和我认识的许多其他华人老板极不相同，这让我看到了合作成功的基础并产生了信赖。在我看来，任何成功的合作，利益并不是第一位，而是彼此的价值观和行事的方式是否相符，这决定着在未来的共事中大家是否能保持步调一致，在矛盾和利益面前是否有相似的处理方式。惟其如此，方能实现共赢和长期合作的可能性。所以在选择合作伙伴中，企业文化和价值观对我就显得尤其重要。

随后，陈董向我展示了猛狮的企业杂志《新能源˙新生活》，我再次有了惊艳的感觉。一般而言，这类杂志主要是企业的喉舌，以宣传企业产品理念和战略方向、描述企业的规划和前景为主。但在这本杂志中，一半的版面刊登了文学、绘画和书法作品。这些文学作品中，有关于家庭生活的，有关于爱情和友谊的，还有关于国学研究的。由此可见，猛狮的企业文化倡导以人为本，这和那些推崇“狼性文化“的企业是多么的不同!我很难评价哪一种企业文化更优胜，但西方文化的长期浸淫让我更倾向于前者。

这次短暂的猛狮之行，无论是董事长，还是一般的工作人员，其敏捷快速，务实诚信的工作作风给我留下深刻的印象。正所谓窥一斑而见全豹，猛狮经三十余载文化的积淀与传承，从一个家族企业成长壮大为新能源行业的巨头，绝非巧合。

如果能得到猛狮这样的企业的支持，实在是我们的幸运!

(2017年11月4日于德国书斋禅莲居)

投稿与新闻线索：陈女士微信/手机：13693626116 邮箱：chenchen#bjxmail.com（请将#改成@）

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