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度度云想念,暖暖云相见。5月19日,华电乌鲁木齐分公司电厂员工化身“锅炉儿娃子”“汽轮机丫头子”,以拟人的方式在厂区录制课程+动画+视频的科普课,与乌鲁木齐市32中七彩小屋“童鞋”云上相约,共同揭秘“电”的奥秘。“我是锅炉儿娃子,在发电厂里我是个子最高,体型最大的家伙,小朋友们每天吃米
近期,乌鲁木齐分公司1号机组小修正如火如荼得进行,全体参战干部员工任劳任怨,放弃节假日休息,日夜奋战,全力以赴保质量、赶工期。为此,乌鲁木齐分公司工会开展“小修攻坚战慰问”活动,为奋战在高温、粉尘环境的职工送去矿泉水、方便面等慰问品的同时,做好职工超市等后勤保障服务,给连日奋战在
习近平总书记强调复工复产要牢牢守住安全生产底线,狠抓整改落实,强化风险防控,从根本上消除事故隐患。为统筹推进复工复产阶段的安全生产工作,近日,新疆公司春检专家组一行11人来到乌鲁木齐分公司进行春检复查工作,对该公司复工复产期间的安全生产进行检查督查。此次春检复查工作与日常安全监督检
“关闭热网加热器进汽门,停运汽侧、水侧……”4月9日21时,随着热网设备陆续停运,乌鲁木齐分公司圆满完成2019至2020年供暖任务,安全稳定供热187天,完成供热量793万吉焦,有力保障了首府1750万平方米市民温暖度冬。作为乌鲁木齐市的主要热源供应点,该公司超前谋划、超前检修、超前安排,2019年夏季
“帮扶一人、就业一人、脱贫一户”。近日,为贯彻落实自治区党委关于坚决打赢南疆四地州深度贫困地区脱贫攻坚战的决策部署和就业扶贫任务要求,华电新疆乌鲁木齐分公司在安全有序抓紧复工复产的前提下,同步落实贫困劳动力吸纳工作。公司本着“以业安人、以业稳定、以业脱贫”的目标,从妥善安排工作岗
不负春光,不负韶华。4月1日下午,华电乌鲁木齐分公司团委举行“凝聚青春力量助力梦想起航”四月主题团日,回顾历史、缅怀先烈;公司团委书记吕晓菁为全体团员讲授团课,激励广大团员青年同人民一起奋斗,与时代一同前行。“我志愿加入中国共产主义青年团,坚决拥护中国共产党的领导,遵守团的章程,执
“信仰是前进的方向、信念是心中的执着、信心是内心的底气。”3月27日,华电乌鲁木齐分公司围绕“信仰、信念、信心”为主题开展党委中心组(扩大)理论学习专题研讨。会上,深入学习习近平总书记在中共中央政治局常务委员会会议讲话精神、集团公司《关于开展以“信仰、信念、信心”为主题的职工思想教
一季度作为年度工作的首战,华电乌鲁木齐分公司深挖电量、煤炭市场、资金风险等关键要素,紧盯全年电量电价,攻克成本费用难点,全面推进“三精”举措,打响提质增效攻坚战,确保完成年度各项目标任务。精益安全生产管理。紧盯电量这一“生命线”,以值际小指标竞赛为载体,及时跟踪电网负荷变化,抓住
在举国上下共同抗击新冠疫情的关键阶段,华电乌鲁木齐分公司工会自觉聚焦和服务于疫情防控大局,“三举措”积极发挥工会作用,维护职工的合法权益,确保企业安全文明生产平稳有序。携手同舟共济,做好疫情防治。根据防疫需要,购置紫外线消毒灯、口罩等疫情物资,配备消毒水、酒精、洗手液等消杀用品和
在疫情发生以来,华电乌鲁木齐分公司团员青年们响应公司党委号召,通过“线上+线下”交互式服务模式,积极投身疫情防控第一线,以高度的责任心和使命感,彰显战“疫”青春担当。我是志愿者“我们社区有个老太太,家里电线断了,你们能不能来帮我们处理一下?”听到社区需要帮助,青年志愿者周洪兵主动
“我们要像白衣战士一样坚守岗位,送去光明和温暖”“我不上谁上”“聚集少,学习不能断!”……一句句暖人心、鼓士气、主动请战的话语在华电乌鲁木齐分公司各党支部的微信群里频频出现。近日,华电乌鲁木齐分公司党委按照集团公司党组《基层党支部主题党日工作指引》要求部署,组织各党支部召开“担使
提升电力安全监管水平护航电力高质量发展国家能源局电力安全监管司为深入贯彻落实2025年全国能源工作会议精神,扎实做好“十四五”收官之年的电力安全生产工作,国家能源局电力安全监管司(以下简称“电力安全监管司”)深入总结2024年电力安全监管成效,主动谋划2025年电力安全监管思路,以电力高水平
“我们今天的任务是对10千伏徐广楼195线进行安全巡视,大家在巡视的过程中,对发现的树障、鸟窝等安全隐患,进行登记,并按照隐患轻重缓急,上报公司集中进行消缺。”3月13日,国网涡阳县供电公司闸北中心供电所正在组织设备管理人员对辖区内10千伏线路进行安全巡视。进入3月份以来,国网涡阳县供电公
2月27日,浙江能源监管办组织召开2025年全省电力安全生产工作会议暨浙江省电力安全生产委员会第二十三次会议。总结2024年全省电力安全生产工作,分析研判面临的新形势和新要求,研究部署2025年重点任务。浙江能源监管办主要负责同志出席会议并讲话。会议指出,2025年全省电力行业要以习近平新时代中国
为进一步夯实基层安全生产根基,提升行政后勤保障效能,3月3日至13日,随州新能源公司“大监督”工作领导小组办公室前往各风电场及项目部,开展行政后勤专项检查及调研工作。在办公区域,检查组对电气设备的使用规范、消防器材的配备与有效期进行了仔细排查,确保用电安全无虞,消防设施随时可用;食堂
3月12日,国网宁波供电公司海曙供电分公司自主施工示范队进行了首次自主施工实践。这次施工标志着国网宁波供电公司海曙供电分公司在提升供电所技能水平和推动员工自主作业方面迈出了实质性的一步。本次自主施工内容为10千伏线路进行改造升级,将部分老旧开关拆除改直搭。此次作业从工作负责人到工作班
为稳步推进专业通岗,近期,国能龙岩发电公司以现场实际操作为抓手,充分发挥技术骨干的“传、帮、带”作用,有效提高员工的操作技能。图为老员工正在进行样水手测示范该公司紧紧结合生产和培训的实际需要,在单机运行人员充裕的情况下,由专业技能骨干深入开展生产现场“传帮带”培训活动。通过安排有
受低层切变影响,近日,龙岩地区出现强雷电、短时强降水、雷雨大风及冰雹等强对流天气,为做好应对措施,国能龙岩发电公司认真布署相关安全生产工作,严密防范,全力保证机组安全稳定运行。该公司加强值班管理,牢固树立“安全第一”的生产意识,坚决克服麻痹思想和侥幸心理,密切关注天气变化,有针对性
近日,贵州省能源局发布关于公开征求《贵州省煤矿安全生产标准化管理体系考核定级实施细则(征求意见稿)》意见的函,实施细则适用于贵州省所有合法的生产煤矿。新建、改建、扩建煤矿可参照执行。详情如下:关于公开征求《贵州省煤矿安全生产标准化管理体系考核定级实施细则(征求意见稿)》意见的函国
近日,国能龙岩发电公司聚焦隐患缺陷,聚力排查整改,全力拧紧春季“安全阀”,稳步推动生产安全各项工作深入开展,确保安全环保工作持续稳定。图为该公司员工在生产现场自查设备运行情况该公司根据往年安全生产工作经验,结合季节“特性”,提前制定关于全面开展网格化隐患排查防控非停专项行动的通知
在全国两会召开之际,作为国家能源保供的“压舱石”,南露天煤矿以高度的政治责任感和使命感,用压实责任、技术创新、精细化管理,筑起一道坚不可摧的安全生产防线,确保能源供应稳定高效。2月份,南露天煤矿原煤生产183.02万吨,日均产量创历史同期新高,为全国两会胜利召开提供了有力的能源保障。该
近日,国能龙岩发电公司组织全员深入贯彻集团安全文件精神,积极开展“两票”规范化培训,全力筑牢安全防线,确保电力生产安全稳定运行。“两票”指的是工作票、操作票,是在进行电力检修、电气操作现场使用的执行标准。该公司此次培训内容主要针对生产相关人员在“两票”的填写、签发、使用、执行等过
近日,大唐万宁公司团委在落实地方政府和公司相关疫情防控要求下,精心策划开展2022年新职工入职线上培训,帮助刚毕业大学生快速转换角色,成为合格的万电职工。公司团委紧紧围绕公司发展愿景、目标等方面,邀请海南医学院管冰清老师从当前就业形势、企业人际关系、职场礼仪、时间管理、有效沟通与合作
9月14日,经研院完成2022年新员工入职培训。为促进2022年入职新员工了解经研院概况,更好的完成身份转变,迅速融入到工作中,经研院从9月7日起,组织开展了为期一周的新员工培训,由各部门主任、专业骨干与新员工面对面交流座谈。培训涉及企业概况,宣贯了员工管理、安全管理、网络信息安全管理、保密
为使新入职员工更好更快适应工作环境,7月7日至21日,国能(福州)热电有限公司提供了入职大礼包,帮助新员工快速转变角色、投入工作岗位。该公司对培训课程进行细致规划,除了安排入厂安全教育、岗位安全职责,岗位工作要求外,还精心搭配有企业经营形势和发展规划、企业文化、安全价值观及理念、行为
为促进新员工成长,更快的融入公司发展进程,统筹做好2021年高校毕业生入职及培训工作,8月16日,哈密热电公司新入职员工培训班开讲啦。
近日,大唐七台河发电公司精心组织,创新培训形式,对“萌新们”进行了分层级、分阶段、系统性全景式培养,帮助新入职员工缩短转型“磨合期”,尽快成长为企业的新生力量
近日,广东大唐国际肇庆热电有限责任公司开展系列迎新活动,特精心准备了入职“大礼包”,精准“导航”职业认知,助力14位新职工尽快完成角色转变、制定成长规划、扣好入职“第一粒扣子”,融入“肇电”大家庭。
10月24日,国网慈溪市供电公司为期两周的新员工入职培训圆满结束。此次培训深化了新员工对该公司的归属感和认同感,增强了企业的凝聚力,帮助新员工顺利完成从校园人到职场人的华丽转身。培训分为两个阶段,第一阶段围绕国网慈溪市供电公司概况、组织架构、各类规章制度、公司企业文化、掌握岗位工作必
“后浪”来袭,截至8月2日,中国安能二局厦门分公司2020级37名新员工陆续抵达公司所属8个项目部到岗入职,各项目部主官及全体同事对新鲜血液的融入表示热烈欢迎。当接到上级通知后,分公司立即下发《关于做好新员工培养帮带的通知》,明确相关迎新事项。各项目部立即制定宿舍分配表,配备相应生活用品
人才为根、人才为本,中科鼎实的根本来自于一支忠诚企业、技术精湛、锐意创新、作风过硬、执行力强的优秀团队。每年,一批批重点高校的优秀毕业生们化身为涓涓细流,汇入中科鼎实的汪洋大海,凝聚成层层巨浪,不断推动着中国污染环境治理事业的发展。他们既是环保路上的追梦者,也是污染修复的圆梦人。
“通过这次培训学习我收获很多,受益匪浅,相信这些对我以后的工作生活都会有很大的帮助,我对以后的工作充满了期待。”丁青县供电有限公司2019年新入职大学生次仁罗布在培训总结会上谈到。8月9日,丁青县供电有限公司迎来了2名2019届新入职大学生。公司高度重视入职新员工,实施新入职员工关爱行动,
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