北极星
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      来源:互联网2008-04-11

      并通健全完善的经营考核指标体系,使经营管理层更加重视安全生产和经济效益。四是参与经营管理,提供技术支持。...华能集团通过财务月度分析和风险管理月度会议,加强财务信息沟通和财务数据分析,动态跟踪财务指标完成情况,并配合澳洲电力公司完成电厂的债务重组工作,改善提高电厂的贷款条件、财务状况,为股东获得更多的现金回报

      来源:华能集团公司2008-04-11

      并通健全完善的经营考核指标体系,使经营管理层更加重视安全生产和经济效益。四是参与经营管理,提供技术支持。...华能集团通过财务月度分析和风险管理月度会议,加强财务信息沟通和财务数据分析,动态跟踪财务指标完成情况,并配合澳洲电力公司完成电厂的债务重组工作,改善提高电厂的贷款条件、财务状况,为股东获得更多的现金回报

      来源:西北电网公司2008-04-10

      ”的信息沟通机制,加强考核监督,各项生产准备工作扎实推进。   ...在充分吸收示范工程生产准备工作成功经验的基础上,优化生产准备工作方案,严格落实组织、技术措施,实时跟踪在建工程进展情况,制定下发了750千伏生产准备里程碑计划,明确工作分工,细化工作任务,建立“季度协调会、月度简报

      来源:国电集团公司2008-04-09

      该厂面对电源增长幅度远超过用电增长幅度的形势,成立了抢发电工作领导小组,确定目标计划,制定考核奖励政策,坚持年度目标刚性原则和月度目标弹性原则。

      来源:河南省电力公司2008-04-08

      罚金从相关责任部门、人员月度奖金、工资中扣除。连续两个季度未完成线损率指标,将加大罚处力度。(寇宝刚)   信息来源:河南省电力公司...  4月3日,河南许昌供电公司市场营销部组织各分局、所、班组,认真研究该公司制定的《公用配电网线损考核管理暂行办法》,并把线损考核指标落实到了责任部门。

      来源:甘肃省电力公司2008-04-08

      四是全面提高绩效意识,推行绩效考核,创造最佳绩效。完善绩效管理基础工作,建立绩效管理指标体系,健全考核机制,简化月度考核,着重季度考核,各部门绩效要体现为公司改革发展稳定作的贡献度。   

      来源:中国国电集团公司2008-04-07

      今年以来,吉林热电厂干部职工按照东北公司“执行年”的总体要求,求真务实,扎实工作,始终保持“闯的魄力,抢的意识,争的劲头,拼的勇气”,积极落实目标责任制绩效考核各项任务,严格按照“月度统计分析、季度考核兑现

      来源:中国华电集团公司2008-04-07

      》等一系列规章制度,完善了对标管理考核、评价体系,落实了对标管理工作责任制,为对标管理年活动的深入开展打下了坚实基础。...该公司年初便组织召开了多次对标管理工作会议,成立了以总经理为组长的对标管理领导小组,大力营造主动对标氛围,制定了《湖南华电长沙发电有限公司对标管理实施细则》、《湖南华电长沙发电有限公司对标工作方案》、《对标管理月度分析制度

      来源:陇电分公司 2008-04-03

      ,形成有效的闭环管理;同时,加强与各专业公司的协调与沟通,每月由发电公司牵头组织,对盐八两站安全生产情况进行全面检查,对检查结果和存在问题形成书面分析,利用月度安全生产协调例会进行协商解决,与专业公司形成抓安全...及时处理解决安全生产中存在的问题;大力推行生产设备专责巡视负责制,做到人与设备“零距离”接触,通过“看、听、摸、问、查”,全面了解设备运行状况,建立生产现场工作日志,严格安全管理记录,做到缺陷有记录、分析有原因、整改有措施、考核有结果

      来源:中国电力新闻网2008-04-01

      2006年7月份下发了《确保一期2×600mw工程达标投产措施》,每月进行一次全面的“月度达标”活动,以过程达标控制年度达标,将达标投产落实的整个建设过程中。...工程资料与档案管理、项目管理体系与工程综合管理等六个方面对灵武公司#1、#2机组达标投产情况进行了检查考核

      来源:中国华电集团公司2008-03-28

      2006年7月份下发了《确保一期2×600mw工程达标投产措施》,每月进行一次全面的“月度达标”活动,以过程达标控制年度达标,将达标投产落实的整个建设过程中。...、项目管理体系与工程综合管理等六个方面对灵武公司#1、#2机组达标投产情况进行了检查考核

      来源:中国电力新闻网2008-03-24

      认真贯彻集团公司燃料管理规章制度规定,坚持月度燃料经营分析例会制度,对上月度燃料量、质、价进行全面分析,查找制约因素和存在问题,确立下月度采购方案。...——国电石横发电厂保煤促发电工作纪实 本网通讯员桑黎明 今年1月份,在国电集团公司全年工作会议上,石横发电厂荣获国电集团公司绩效贡献特别奖、2007年度目标责任制考核先进集体等多项荣誉,并被授予国电集团特级奖状和一级奖状

      来源:中国国电集团公司2008-03-24

      强化采购监督、干部值班监督、电视监控、纪检监察审计日常监督“四道”监督功能,逐步使监督成效与公司绩效考核挂钩。会议还讨论分析了燃煤效能监察方案,决定将燃煤监管工作作为今年效能监察重点进行立项。...会上,按照国电集团公司第七期燃料监管简报要求,对照公司一、二月份燃煤监管工作和监管月报表存在问题,大家进行了详细地分析,统一思想认识,进一步明确报表报送时间、监管月度计划与总结、机械采样与人工采样对比印证等各个监管环节

      来源:中国电力新闻网2008-03-19

      各部门、科室、车间、班组结合实际落实对标管理责任制,科学制定年度、季度、月度对标指标计划和方案,完善考核办法和奖励措施。

      来源:中国电力新闻网2008-03-13

      为了实现售电量继续保持两位数增长的目标,该公司认真研究市场拓展的新策略,继续注重发挥“五大要素”的拉动作用,即加强大公司的用电督导,严格落实月度指标考核通报制度;做好大工业用户增供扩销和大客户跟踪服务,

      来源:中国大唐集团公司2008-03-13

      月度分析的详细记录;要以集团公司《两票管理指南》为指导对“两票”标准库进行认真的梳理,责任到人,确保标准库内的“两票”正确率达100,覆盖率达98以上。...1月18日,该公司在生产a区安全工作会议上针对两票使用情况,提出了两票专项整改方案:按照“分级管理、逐级负责”的原则,明确相关部门的两票管理职责和安监部门的两票考核职责;要求在“两票”的执行过程管理方面有动态检查

      来源:李家峡发电分公司 2008-03-12

      同时还要求全体员工结合工作实际,认真填写需求表,限期通过部门审核后交表,此项工作将纳入月度工作任务进行考核。(党红)...近年来,该公司领导高度重视全员岗位培训工作,努力做到“训前计划严密,训中措施得力,训后考核严格”,促进和提高了员工的岗位技术水平和专业技能。

      来源:中国电力投资集团公司2008-03-10

      实施公司新的“党支部月度工作目标管理办法”,全面加强基层党支部组织、宣传、纪检、工会、团青、综治工作的管理和考核,夯实党建工作基础,充分发挥战斗堡垒作用,增强党支部工作的积极性、主动性和创造性。

      来源:中国华电集团公司2008-03-06

      完善预算管理在线控制网络系统,严格执行年度预算目标及月度分解计划,加强预算实施过程中的监督控制,做到预算执行均衡、信息反馈及时、核算真实准确,确保完成各项预算目标。 四是推进管理创新。...抓住影响三大业绩的各项指标,全面落实对标内容,安全生产、经营管理等各项工作全面对标,总厂、车间、班组层层对标,形成“盯紧先进、查错纠弊、持续改善、不断超越”的对标管理机制,建立完善对标指标、责任、管理、信息、考核

      来源:陇电分公司 2008-03-05

      该公司从严肃劳动纪律入手,不定期抽查员工的劳动纪律和岗位职责履行情况,加大对迟到、早退、误工等违纪现象的考核力度,提高员工工作责任感和紧迫感;在完善全员绩效考核制度的基础上,修订完善了《月度工作绩效考核规定

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