来源:南方电网2010-01-14
他强调,公司财务干部管理能力不断提高,但与世界一流企业相比,复合型、创新型高端人才缺乏,各级管理人员要加强学习,掌握新的商业语言,了解技术发展趋势,完善知识结构,提升综合素质,为公司全面协调可持续发展提供坚强财务支撑
来源:互联网2010-01-08
着力解决干部人才队伍建设问题,为电网更好更快发展提供坚实的人才支撑和智力保障。一是推进干部管理创新,加强县局干部培训。...,把考核与培养、选拔任用结合起来,形成常态化机制,增强考核与其他干部管理手段的关联。
来源:互联网2009-12-29
开展中层干部年度考核工作,是为了加强干部管理,正确评价中层干部一年来的工作成绩,不断提高中层干部政治素质和业务素质,引导广大干部继续发扬成绩,克服不足,把思想和行动统一到公司发展上来,努力建设一支素质高
来源:东北电网2009-12-15
三是突出生产经营和干部管理中容易导致腐败问题的公开,请职工民主监督。如报废物资和设备处理、基建项目、干部考核等,定期向职代会报告或采用其它方式公开,接受群众监督。...在工作中,该厂注意把廉政建设与企业改革和厂务公开相结合,着力从机制上、管理上、源头上解决腐败问题,实施了廉政建设“一把手工程”、制定了党风廉政建设责任制,设立了反腐倡廉举报箱和举报电话,对个别违反管理制度的干部进行严格考核
来源:互联网2009-12-10
企务公开的内容涵盖了公司经营生产、领导廉洁自律、干部管理、劳动人事、专项资金管理、职工保险及福利等三大项二十小项内容。 ...为进一步推进企业民主政治建设,调动广大职工的积极性,促进企业的改革、发展和稳定,根据中央及省、市公司有关文件要求,江西定南供电公司于近日颁布实施了《实行企务公开,加强民主管理、民主监督实施办法》。
来源:互联网2009-12-08
提出企业领导班子和干部队伍的主要任务,一是规范党政运行机制,改进“四好”领导班子创建工作;二是突出能力作风养成,加强干部教育培训;三是完善管理机制,严格干部管理;四是注重改善结构,加强后备干部队伍建设;
来源:互联网2009-11-25
二是不断深化党建工作体系,全面提升党员先进性的发挥,建立健全以党总支为核心,支部为堡垒,党员为旗帜的三级创建网络,着力形成党总支抓全面,支部抓落实,党员模范带头的互相联动格局,三是打造“四好班子”,规范干部管理...在后备干部任选中,做到任前推荐,预选考试、试用、公示,任前谈话等一系列制度,杜绝了新任人员“带病选拔”。
来源:互联网2009-11-09
一是要加强公司党的建设,进一步加强组织建设,加强思想建设,加强制度建设,加强作风建设,加强反腐倡廉建设,加强干部管理;二是要建设统一的优秀企业文化,按照国家电网公司建设优秀企业文化“四统一”的要求,将核心价值观和企业精神的本质要求细化为员工的行为准则