来源：中国环境报2015-06-30

综合管理部门要加强业务指导，制定培训计划，拓展培训内涵，创新培训方式，采取邀请专家讲、网格相互学、走到外面看等不同形式，创新业务学习的方式方法，加大对网格监管人员的业务培训和工作指导力度。

来源：国家电网报2015-06-23

创新培训考核方法，开展安全大讲堂活动，根植安全意识，提升安全能力，推动全体干部员工想安全、会安全、守安全。注重风险预控。...南京供电公司坚持管理模式和电网技术改革创新，开展综合计划和预算在线监测，严格把控项目投资和支出管理，降低运营成本。

来源：国家电网报2015-05-05

承德供电公司制定深化用电信息采集系统功能应用方案和日均采集成功率提升方案;开展人人争做采集运维专家活动和创新培训，提高运维人员应变能力;引入三大通信运营商服务体系、无线信号增强器、北斗卫星通信设备，有效解决

来源：国家电网公司高级培训中心2015-05-05

培训结束后，大家纷纷表示获益匪浅，将进一步解放思想、开拓创新，将互联网思维贯彻到本职工作中，落实到培训技术创新中，树立开放、互联的理念，以网络化、信息化为抓手，积极推动移动学习等培训方式创新，提升培训实效性

来源：国家电网报2015-04-28

太原供电公司创新培训方式和考试模式，搭建在线考试平台，系统可以按比例随机组卷，每位参考人员考题均不相同，限时答题，交卷即得分。...太原供电公司通过培训和考试，普及安全知识，提高员工业务能力，实现安全生产可控、能控、在控。

来源：国网河南杞县供电公司2015-04-08

2015年，杞县供电公司积极响应市公司创新培训机制，落实素质提升工作部署，开展一周一培训活动，以夯实财务基础，提升财务核算水平，实现杞县公司会计创优工作稳步推进。

来源：同煤集团漳泽电力河津发电分公司2015-04-01

创新培训方法。针对不同专业制定不同的培训计划，实行以岗促学，以考促培机制，大力推动人员培训。...2015年，河津发电运行专业在培训上狠下功夫，通过创新方法、丰富内容、强化责任等举措，增强培训成效，达到人人参与、人人受益、整体提高的效果，促进员工成长成才，确保机组安全稳定、各项技术指标不断优化。

来源：贵州省玉屏供电局2015-02-10

为全面落实职工教育培训工作，该所提早对培训进行了全面规划，从实用和岗位需要出发，创新培训方式，采取因人而异的差异化培训方式组织实施培训活动，以保证活动的针对性和实用性;在培训中，采取集中辅导和个人自学的形式

来源：山西漳电同华发电有限公司2015-02-10

、活、新技术攻关活动;他们以加强培训为重点，创新培训模式，实行师带徒等常态化机制，积极培育新生力量，以每年增加3名技术骨干的速度，不断壮大创新队伍。

来源：山西临汾热电有限公司2014-09-19

制定一对一师徒培训计划，签订师徒协议，采取以老带新的形式开展技术培训。从传授简单技术到艰深难题，从单专业岗位培训到全能岗位培训。知识讲座，培训工作不留死角。

来源：辽宁省电力有限公司检修分公司2014-09-16

据悉，为了提高中层干部培训的实效性，该公司将创新培训形式，采取集中学习与常态学习相结合的培训方式。...该公司将此次活动作为能力素质提升年活动的延续，以拓展管理思维、提高管理能力为核心，遵循广泛性与针对性兼备、权威性与可读性并重的原则，遴选出五本内容丰富、寓意深刻、指导意义强的图书，以此激励中层干部提高修养、开阔视野、创新思路

来源：河南省环保厅2014-06-27

积极组织科技、总量、环评、监测、污防、生态、监察等人员参加标准培训，开展相关行业、企业的标准培训。创新培训方式，扩大培训范围，既可举办环保标准专题培训，也可在相关业务培训中增加环保标准内容。

来源：国电电力2014-05-27

近年来，国电电力高度重视全员培训工作，不断创新培训方法，连续三年开展运检人员调考，走进基层13家单位，上门开展燃煤采制化培训;积极开展网络平台交流和培训，以切实提高生产人员技术素质，加强生产人员队伍建设

来源：河北大唐国际丰润热电公司 葛百新 王晶晶2014-05-16

为使岗位轮换制度得到有效实施，帮助人员轮换后能够很快进入角色，该公司一方面对员工开展全方位的岗位技能培训，一方面创新培训形式，每个岗位均设置a、b、c角，部门内建立问题库，每个人既是老师又是学生，既能出题又能答题

来源：河南省获嘉县供电有限责任公司2014-05-06

据悉，今年以来，获嘉县公司针对员工需求，进一步打造技能提升优质平台，整合优化教育培训资源，创新培训模式，全面实施"业务培训、技能比武、岗位建功"三位一体竞赛系列活动。

来源：环保部网站2014-04-16

探索委托第三方开展培训，创新培训方式，扩大培训范围。(七)积极扩大环保标准宣传。...三、加强环保标准宣传培训(六)持续开展环保标准培训。各地要积极组织科技、总量、环评、监测、污防、生态、监察等人员参加我部面向省级环保部门举办的标准培训。

来源：华电新疆发电有限公司乌鲁木齐热电厂2014-02-21

各部门针对各个岗位实际需求和自身短板，制定岗位培训手册，明确年度培训计划目标，创新思路，转变模式，秉持培训从工作中来，到工作中去的原则，横向学习与纵向学习并进，创出部门特色和亮点;部门主任与班组长作为培训责任人

来源：河南省虞城县供电有限责任公司2014-01-21

辟新径青工迈上快车道新进员工是企业的源头活水，为了让他们尽快适应角色的转变，在今年新进员工的培训中，虞城公司量体裁衣，创新培训方式，为新员工培训注入了三新，收到了良好效果。

来源：黑龙江省牡丹江电业局2014-01-02

这个公司创新培训模式，拓宽培训渠道。一是结合建立多元化的员工发展通道，鼓励员工自主学习，并以三考、三定为抓手，根据各岗位工作界面、内容、流程的变化，开展岗位适应性培训，以考促学、以学促用。

来源：中国国电集团公司2013-12-23

零事故作为安全生产的硬指标，加大设备整治力度，保证机组稳供多发，赶超电量进度；在用电低谷时段，合理、有效的安排机组b、c修，提高机组健康水平，优化机组运行指标，做到节能降耗、安全稳发；集思广益，不断丰富、创新培训模式