来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2025-02-26

该公司为实现全体员工安全意识、安全操作技能的提升，针对各员工岗位职责的不同，有计划、有步骤、有针对性的进行安全教育培训，并定期组织安全操作知识和电力安全工作规程考试，提高员工的安全理论知识。

来源：国能（泉州）热电有限公司2025-01-21

该公司为新员工“量身定制”考试方案，严格按照《培训计划书》第一阶段安排，围绕汽机、锅炉、电气三大专业，考试内容涵盖运行规程、岗位职责、现场设备、系统流程、定期操作以及紧急措施等多个方面。

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2024-12-12

该公司安全主管部门加强“两票”管理的考核力度，进一步明确岗位职责，层层落实责任，在现场曝光栏、微信群予以曝光，对责任班组及个人进行考核。...该公司组织加强工作负责人、许可人及工作班成员执行“两票”管理标准和管理细则宣贯，对检修队伍中新入厂人员严格进行入厂安全培训，考试合格后方可上岗。

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2024-02-26

该公司安全主管部门加强“两票”管理的考核力度，进一步明确岗位职责，层层落实责任，在现场曝光栏、微信群予以曝光，对责任班组及个人进行考核。...同时，该公司安排专人加强工作负责人、许可人及工作班成员执行“两票”管理标准和管理细则宣贯，对检修队伍中新入厂人员严格进行入厂安全培训，考试合格后方可上岗。

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2023-12-13

该公司安全主管部门加强“两票”管理的考核力度，进一步明确岗位职责，层层落实责任，在现场曝光栏、微信群予以曝光，对责任班组及个人进行考核。...该公司组织加强工作负责人、许可人及工作班成员执行“两票”管理标准和管理细则宣贯，对检修队伍中新入厂人员严格进行入厂安全培训，考试合格后方可上岗。

来源：南方电网公司2023-07-28

（二）资格条件1.文化程度根据岗位职责、工作特性和业务发展需要，对不同岗位有不同的专业学历要求，原则上应具有大学本科及以上学历。...，具有相应的履行岗位职责所需的专业知识、业务能力；6.身体健康，具有良好的心理素质和抗压能力，能适应一定强度的工作。

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2023-07-25

该公司加强“两票”管理的考核力度，进一步明确岗位职责，层层落实责任，统计不合格票，在现场曝光栏、微信群予以曝光，对责任班组及个人进行考核。...该公司将“两票”管理作为安全生产工作的重中之重，安排专人对班组人员执行“两票”管理标准和管理细则进行宣贯，并且在安规、运规等统一考试中引入“两票”知识点，检验“两票”的掌握程度，加强员工对“两票”管理规定的重视和理解

来源：南方电网公司2023-05-19

三、招聘需求本次招聘共计6个岗位，具体岗位、任职条件要求等详见《公开招聘岗位职责及任职条件》（附件1）。...（二）资格条件1.文化程度根据岗位职责、工作特性和业务发展需要，对不同岗位有不同的专业学历要求，原则上应具有大学本科及以上学历。

来源：南方电网公司2023-05-19

4.具有必备的岗位素质，具有相应的履行岗位职责所需的专业知识、业务能力。5.身体健康，具有良好的心理素质和抗压能力，能适应一定强度的工作，符合《国家公务员考试录用体检通用标准（试行）》要求。

来源：人民日报2022-12-15

毕节金沙供电局建立分区承包制，将岗位职责清单、增比进位指标融入绩效分配，有效提高员工工作积极性。...六盘水供电局开展输变电集约化管理，打通地、县供电局员工流通通道，通过理论考试、实操考试、实绩考察等方式，优中选优，103名原县级供电企业优秀员工竞聘到地区供电局工作。

来源：南网50Hz2022-10-20

（招聘明细详见表1，岗位职责及说明详见附件1。）资格条件一、素质要求认同南方电网企业文化理念，德才兼备，有良好的沟通协调能力和团队合作意识，有志于投身能源发展研究事业。...四、专业要求所学专业符合招聘岗位专业需求。

来源：南网50Hz2022-06-28

4．善于学习，有履行岗位职责所需的专业知识和业务能力，有较强的综合管理能力和组织协调能力，有较好的语言和文字表达能力，具有一定的外语水平和计算机应用能力。5．具有全日制大学本科及以上学历。...（二）各分子公司要为本次公开遴选工作提供支持，应聘者到公司总部参加考试测评的，按照出差执行。（三）考试测评时间、地点等事宜另行通知。其他未尽事宜，由南方电网公司人力资源部负责解释。

来源：黄河明珠水利水电建设有限公司2022-06-01

考试按照“干什么、考什么”的原则，针对岗位职责和工作要求，分层级、分专业、分重点从不同题库抽题组卷，避免考试重点不清等问题。...为进一步检验黄河明珠水利水电建设有限公司职工对《安全生产法》和岗位安全知识的掌握情况，近日，该公司组织全员进行了《安规》考试。本次考试采取线上答题与线下笔试相结合的方式，分批次、分时段进行。

来源：晋能孝义煤电有限公司2022-03-10

考试前一周，孝义煤电编制下发了全员安规考试通知，编写了安规考试学习题库，以《安全生产法》、企业安全工作目标、安全管理规章制度、岗位职责和安全操作规程为考查内容，贴近各岗位的安全工作实际。

来源：安徽省涡阳供电公司2021-12-20

培训中，营销部主任、分管副主任、专责等轮流培训授课，主要从岗位职责、计划管理、日常管理、优质服务、系统应用五个方面进行了细致讲解。...培训后，营销部对14名营销管理员的应知应会知识进行了闭卷考试及现场系统实操应用的考试。通过本次培训，让营销管理员熟悉和掌握了营销员的管理职责、营销基础知识和营销专业技能。

来源：国家能源局2021-10-09

其他各级领导干部要认真履行岗位职责，狠抓工作落实，大力提升安全生产水平。二是强化安全风险隐患整治。...及时通报行业内外事故事件，剖析问题根源，对照检查自身薄弱环节，及时补齐短板弱项；要加强对外包项目、外委队伍等外来人员的安全培训，督促其遵守本单位安全管理规定，了解安全生产风险隐患；要加强安全教育培训管理，严肃考核考试纪律

来源：国能福建石狮公司2021-08-11

各班组做好下发的异常事件和相关文件学习，要熟知岗位职责，二十五项反措和防非停措施。...安全之“train”培训该公司着重培训的实效性和针对性，开展差异化培训，并开展各系统辅机rb应急处置及机组跳闸处理专项考试，着力弥补人员结构变化带来的技能摊薄的安全风险。

来源：北京国电电力有限公司萨拉齐电厂2021-03-23

考试形式为闭卷，试题内容与日常工作紧密结合，涵盖安规基础知识、“三票”管理制度、填写方法、执行流程和岗位职责等，可以全面检验工作人员的工作票填写和签发的流程熟知度。...考试期间，参考人员严格遵守考试纪律，服从监考人员指挥，按照试卷要求认真作答，展示出各自真是的业务水平。

来源：国家能源局2020-12-25

动态评估应当重点考察电力企业应急管理第一责任人及相关人员对本岗位职责、应急基本常识、国家相关法律法规等的掌握程度，主要方式包括访谈、考问、考试、演练等。...电力企业应急预案修订涉及应急组织体系与职责、应急处置程序、主要处置措施、事件分级标准等重要内容的，或重要应急资源发生重大变化时应当及时开展评估。

来源：天津华电南疆热电有限公司2020-10-29

只有牢牢守住安全生产底线和红线，认真领会和执行好各项安全生产规章制度，落实岗位职责，才能确保企业的安全健康发展。...各部门、专业、班组各级岗位严格履行岗位安全职责，一级保一级，一级对一级负责，只有每一级都把安全工作做扎实，安全才能可控再控。