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冬去春来,牛年伊始。为充分发挥培训效能,全面提升员工素质,2021年,国网宁海县供电公司人力资源部创新采用“菜单式”选课模式,将“被动灌输”变为“主动点菜”,致力于让培训负担转变为培训期待,在完善培训工作的同时,将全方位满足不同岗位、不同类型的培训需求。
3月3日,国网宁海县供电公司人资部培训专职正在对基层单位反馈上来的 “菜单式”培训需求进行整理汇总。“业务融合要求我们成为复合型人才,但专业知识点的漏洞还没完全消除,现在有了‘菜单式’选课,我们可以‘哪里不会点哪里了’。”自年初,该公司人资部定制了培训课程“菜单”,培训需求调研通知下发后,国网宁海县供电公司各单位、部门积极响应,反馈如潮。
“十四五”发展以高质量开局,离不开人才队伍建设。国网宁海县供电公司此次“菜单+补缺”培训模式,以个性化需求为导向,量身定制学习方案,让职工真正能补强短板,学以致用。该公司人力资源部,聚力调研培训需求,提前对基层单位实际情况进行全面摸底,按照“缺什么,补什么”的工作原则,精准建立菜单式培训课程89项,提供办公软件操作、线损指标统计分析等“营养餐、特色菜”供职工选择,如果有学员不满意原有“菜单”,还可以自创菜式,提出需求。“菜单式”选课,让培训更加灵活,能够更好的突出重点、因需施教,有效防止和克服培训工作的“无的放矢”现象,增强培训的针对性,提高学员的主动性。
人才资本作为高质量发展的核心,下一步,国网宁海县供电公司人力资源部在汇总各部门递交的培训需求和报名情况后,将会同专业部门审核,编制2021年度“菜单式”培训计划,结合“人人过关 三年提升”工作的开展,将此次“菜单式”培训作为“人人过关”提升年的补充内容,助力人才增效,让培训有的放矢,提升职工全方位技能,赋予他们守护万家灯火的勇气与自信。
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7月11日,由浙江宁海县发改局和国网宁海县供电公司相关人员组成的迎峰度夏电力保供专班正式开展运作。将进一步增强责任高、提高执行力,推动迎峰度夏电力保供各项任务落地落实,保障电力供应安全,为地方经济稳定发展提供有力支撑。今年入夏以来的持续高温,让我县的用电负荷节节攀升。为做好迎峰度夏期
“抱杆有倾斜,对角内廊风绳收紧一点,调整一下。”7月11日,在宁海县岔路镇靠近兰田庵村的一处山坳丛林中,对讲机中传来10千伏隧道E010线下坑支线改造工程现场施工负责人王建飞的喊话声。在施工现场,十余名施工队员忙着组立10千伏隧道E010线下坑支线79号铁塔,队员们有的正在对照图纸摆放材料,有的
9月10日,国网宁海县供电公司发展建设部专职在规划雪坡变电站站址时说道。
5月24日上午,在国网宁海县供电公司企业文化展示厅,“我心向党,永远跟党走”建党百年职工廉政书画摄影联展开展。以最直接、最立体的文化艺术形式,反映党的百年光辉历程,用优秀廉政书画摄影作品,迎接建党一百周年。
为进一步提高全体员工业务知识技能,提升公司整体营商环境服务水平。3月18日,国网宁海县供电公司组织相关职能部门和各供电所开展优化营商环境“每日一学,全员考试”活动。通过学习巩固业务知识、全面落实执行、不断提升服务水平。
国网宁海县供电公司安全负责人田斌在桥头胡供电所授课现场掷地有声地说道。这堂课经过充分准备,从思想文化到安全案例,再到现实情况分析,内容详实又通俗易懂,让一线工作人员受益匪浅。机关安全管理人员下基层讲安全是国网宁海县供电公司开年安全教育的举措之一
“国网宁海县供电公司的志愿者们彰显了国企青年的生机活力和责任担当,也为宁海创建全国文明城市贡献了青春力量,成为我们社区一道靓丽的lsquo;青春风景线rsquo;。”3月3日上午,在宁海跃龙街道松竹社区开展的“学雷锋精神,创美丽宁海”志愿服务活动中社区社工胡姐夸赞道。初春三月,迎来了第58个全国
2月25日上午,在国网宁海县供电公司食堂里,“留宁过年”的外省籍员工们正跟着面点师傅们学习包汤包,摊皮、放馅、卷起来、按一下hellip;hellip;一个形似“元宝”的汤包就完成了。正月十四夜,是宁海传统的元宵节,乡民们习惯称为“十四夜”。顺应乡俗,国网宁海县供电公司开展了猜灯谜、包汤包等活动
“队长,前童老街灯光带不亮的原因找到了,灯光控制系统的联络桩头烧了。”2月23日晚,国家电网浙江电力(宁海)红船共产党员服务队前童保电小分队队员周常烨向队长储海峰汇报到。据储海峰介绍,这已经是国家电网浙江电力(宁海)红船共产党员服务队前童保电小分队在春节期间为前童灯光秀保电查找并协
2月18日,国网宁海县供电公司发展部、营销部员工,就旗滨集团4times;1200吨/日光伏高透基材项目进行对接探讨,详细制定了该项目电网工程细化推进表。该项目由旗滨集团投资建设,达产后年营业收入超过45亿元,将为地方经济社会发展作出重要贡献。据悉,2月14日上午,旗滨集团4times;1200吨/日光伏高透基
6月26日,由陕煤集团主办,陕煤电力集团和陕煤电力运城公司承办的“比能力、强素质、展作风”黄河流域生态保护与污染防治业务竞赛区域选拔赛(电力赛区)在陕煤电力运城公司成功举办。陕煤集团环保监察部副总经理余巍、陕煤电力集团总经理冯平安、陕煤电力集团相关部门负责人、陕煤电力运城公司领导班
北极星电力网获悉,近日,山西省市场监督管理局官网发布行政处罚信息,山西瑞光热电有限责任公司、华能左权煤电有限责任公司、华能榆社发电有限责任公司、国能榆次热电有限公司等四家企业,因违反《价格法》第39条,被山西省市场监督管理局分别没收违法所得19.74万元、20.17万元、10.66万元、4.09万元
为进一步提高中层干部业务素质,努力建设一支忠诚干净担当的专业化管理队伍,8月25日至26日,国能(福州)热电有限公司组织开展了系列“中层干部管理技能提升”培训,该公司20名中层管理人员参加培训。
为进一步加强工会组织自身建设,8月4日,哈密热电公司工会召开2021年厂务公开民主管理业务培训会。
8月19日,电力营销业务应用系统显示,一笔巨额窃电罚款已到账。这笔罚款是浙江宁波杭湾供电分公司成立以来,金额最大的窃电罚款数额。
为深入学习贯彻习近平总书记关于防汛救灾工作的重要指示批示精神,充分调动职工做好防汛、防疫期间各项工作的积极性,筑牢安全生产防线,合理发挥公司职工代表的监督作用。8月19日,由运城发电公司工会牵头,组织职工代表及有关职能部门负责人结合公司防汛抗疫工作具体要求,开展职工代表专项巡视活动。
最近,盐城市射阳县供电公司坚持“党建”聚力“基建”,在江苏盐城华能射阳南区H1海上风电220千伏送出工程现场,成立党员突击队,设立了3个党员责任区、7个党员示范岗,把党课送到工程项目现场,把党史学习教育融入日常、落在实处,切实把党史学习教育成果转化成为群众办实事、解难题的行动,促进了“党建”和“基建”的提速跑。
连日来,各地区普遍高温,炎炎夏日,骄阳似火。
为进一步提高燃料监督人员的监督技能、促进燃料监督工作更好地开展。7月8日上午,宿州公司组织开展入厂煤采制样监督培训,燃料监督值班人员37人参加。
7月2日,国网寿光市供电公司为退休职工举办了一场温馨感人的“荣退礼”。
7月2日,华电宿州公司组织开展入厂煤质检中心入厂计量、采制化专项检查,并开展专题工作会议。
12月31日,内蒙古电力(集团)有限责任公司关于公布经营区域内第二批可再生能源发电项目补贴清单的公告。其中,风电项目13个、光伏项目54个(含工商业分布式光伏项目20个、光伏竞价项目7个)、生物质项目1个。
近日,清原机电金属结构项目部认真贯彻习近平总书记关于档案工作的重要指示批示精神,深入学习相关文件,扎实开展档案工作。
为深入贯彻落实党中央、国务院深化国有企业改革的决策部署,按照上级公司关于企业经理层成员任期制和契约化管理工作的相关要求,近日,华电宿州公司举行了经理层成员任期制和契约化管理签约仪式。
6月7日,从福建省总工会传来喜讯,国能(福州)热电有限公司电气专业荣获福建省“工人先锋号”荣誉称号。
近日,华电昌吉分公司参加昌吉市“节约用水先进单位”授牌仪式,被评为昌吉市“节水先进单位”。同周,是全国节约用水宣传周,主题为“贯彻新发展理念建设节水型城市”,该公司大力开展宣传周活动。
最近随着入夏的逐渐到来,清晨的黎明也慢慢早了些来。朝阳映衬着晨露,我们也因为拂晓的提前,工作量的加大,进而对上班的时间进行了调整,同时也使得质检中心采样班的同志们每天跟着清晨的微光而起,伴着黄昏的夜幕而归。
司是一家以技术为先导,价值创造为引领,工程项目管理为主体,聚焦能化,绿色发展,为全球客户提供高品质的一站式整体解决方案的国际工程公司。
5月16日,在第十二届中国中部投资贸易博览会山西省孝义市招商引资推介会上,国家电投内蒙古公司山西分公司与孝义市招商中心签订200MW风力发电项目、500MW光伏发电项目框架合作协议。
最近,盐城市响水县供电公司与江苏省黄海农场有限公司签订“全电农场”战略合作框架协议,重点针对黄海农场范围内电网规划设计、清洁能源生产与电能替代、乡村电气化等方面开展深度合作,提高电能占终端能源消费比重,打造江苏省首个“全电农场”现代能源服务体系。
5月12日,山西分公司组织员工分批进行了新冠疫苗接种。
4月30日,黄河万家寨水利枢纽有限公司电站管理局向黄河明珠水利水电建设有限公司发来一封表扬信。
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