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江小金同志生前为宁波电业局副总工程师,他把毕生精力奉献给了电力事业,他是公司科技干部中的优秀代表,是共产党员发挥先锋模范作用的典范,是公司广大干部员工学习的楷模。他身上集中体现了忠诚企业、奉献社会的高尚情怀,不畏艰苦、勇挑重担的责任意识,刻苦专研、勇于探索的创新精神,爱岗敬业、精益求精的职业操守。阿尔山供电局号召广大党员干部和员工要积极行动起来,以江小金同志为榜样,要学习江小金同志刻苦钻研、勇于创新的学习精神。要学习江小金同志精益求精、敢于担当的责任意识。要学习以对企业、对社会的高度责任感,踏实工作、精益求精,始终以保证电网安全、促进企业发展为己任,尽职尽责,勇于担当的精神。
该局党支部要求各部门要把开展向江小金同志学习活动作为深入开展全面创先争优活动、加强员工队伍建设和深化班组建设的重要内容结合起来。要充分认识学习活动的重要意义,准确把握精神内涵,激励党员干部发挥先锋模范作用,激励广大员工振奋精神、扎实工作,形成学习先进、争当先进、赶超先进的良好风尚和浓厚氛围,以更加奋发有为的精神状态,更加求真务实的工作作风,为深化“两个转变”、建设“一强三优”现代公司做出积极贡献。
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12月6日,阿尔山市供电公司部署2014年元旦、春节保供电工作,进一步明确责任,细化措施。该公司通报了近期发现的事故苗头、安全隐患,并针对2014年元旦、春节保供电工作,分别从电网、优质服务、应急抢修等主要方面进行了安全风险分析,提出防控措施。全体工作人员高度认识元旦、春节保供电及优质服务工作的重要性,把此项工作作为当前重点工作,提前抓紧、抓实、抓好。要提前制定检修计划,严格按照时间节点,对主供负荷的所有变电站和线路进行全方位隐患排查,及时发现和消除设备缺陷和隐患,决不允许出现由于设备或人为因素造成停电事故的发生。研判电力线路和变配电设备节日高峰负荷时
元旦、春节前夕,阿尔山市供电公司立足于本职,结合电力行业特点,认真履行职责,必保全市人民在光明和欢乐中度过祥和的元旦、春节。全力以赴筑电网阿尔山市供电公司在打造坚强电网的同时,组织全公司干部职工认真开展了节前安全大排查活动。在这次活动中,全公司5个供电所、5座变电站联合排查,分类梳理存在的缺陷,加强监视设备运行情况。检查、清理辖区内的所有电力线路,及时排除电缆存在的不安全因素。组织配电抢修班对辖区的公用变压器、分支箱等设备进行卫生清扫和消缺,确保变压器等设备的正常运行。对党政机关、768发射台、电视台等进行重点巡视,派专人值守。做好事故预想,以迅速处理
阿尔山市供电公司青年服务队帮助困难群体,一点一滴汇聚了爱的暖流,他们用行动书写了电网人昂扬向上的精神。贴心服务特殊客户阿尔山市供电公司青年志愿服务队以奉献社会、方便他人为目标,成立了青年志愿者服务队,以优质服务、帮残助贫、爱心捐赠、亲情陪伴、关爱空巢老人等活动为依托,将有需求的孤寡老人、残障人士等困难群体的详细资料建立台账,定期上门开展服务。建立学雷锋志愿服务长效机制,青年志愿者服务队帮扶贫困家庭累计达7户。12月7日星期六,阿尔山市供电公司青年志愿者服务队来到家住阿尔山市公安局对面平房的丁美芳奶奶家里,丁美芳奶奶今年81岁,老伴去世两年多了,靠低保生
俗话说,远亲不如近邻,近邻不如对门。阿尔山市供电公司就有这样一个好邻居,那就是阿尔山市武警中队。千事万事,部队的事就是份内之事把部队的事当自己的事,把部队建设看作自身发展,阿尔山市供电公司倾心为部队办实事。多年来,武警中队在硬件建设上还相对不足,部队营区老化,基础设施薄弱,该公司主动与中队和所属单位联系,为他们提供免费服务,每逢八一、元旦、春节等节日,都要到部队看望慰问官兵。“军民共舞”清扫积雪3月8日晚,阿尔山市夜降大雪,整个阿尔山风景区白雪皑皑,景色绝美,但给市民出行带来诸多不便。11日天气放晴,阿尔山市供电公司组织人员出门
白雪轻轻飘,悠悠奉献情。在阿尔山这方热土上,有着这样一位电业工人。他多年如一日,凭着一颗对电力事业执着滚烫的心,把点滴小事融入了阿尔山农网,用敬业的品质架起了农网改造。他,就是农网专责,隋洪文同志。隋洪文,一个平凡的名字,来找隋洪文办事的人都亲切的叫他“隋工”。勤勉敬业的老黄牛,一个执着奉献的人“隋工”,一张被烈日晒黑的圆脸、小平头,两面鬓角已发白,个子不高,但粗壮结实,略黑的脸略显木讷。作为农网专责的他,对工作,他兢兢业业。2013年,阿尔山市供电公司农网决算项目繁多,任务十分繁重,有农网工程设计、预算
近日阿尔山地区普降大雪,温度骤降,给正常的工作、生活都带来了不小的麻烦。为了保证设备的正常工作,巡视的正常开展,阿尔山市供电公司变电运维人员通过一天的时间分别将五岔沟变电站、白狼变电站、温泉变电站内巡视通道上的积雪清理出来,保证巡视无障碍。虽然天气恶劣、温度低下,冻手冻脚根本没有难住清除工们,他们多动手、勤动脚,热火朝天的将巡视通道一点点清理出来,员工们表示干活时并未感觉到寒冷,看到一条条通道员工们露出满意的笑容。
阿尔山市供电公司组织相关部室、供电所负责人召开线损专题分析会,逐个供电所、逐条线路、逐个台区进行细致分析,加大对线损分析管理指导,制定合理可行的降损措施,为有效降低线损“支招”。为有效控制线损,该公司采取统一领导、分级管理、责任考核的方式部署降损工作,对未完成线损指标的供电所进行了经济考核,进一步规范了线损管理的相关内容。全面排查线损管理的薄弱环节,细化降损措施,对线损低的线路和台区总结经验,对线损高的线路和台区反复仔细查找原因,找到切实可行的降损办法;同时加大用电检查工作力度,创新工作方式,力争做到线损监控全覆盖、线损管理全监
今年以来,阿尔山市供电公司为圆满完成年底电费回收任务,在电费回收上早谋划、早运作,通过领导落实、完善制度、创新工作等强有力的措施,提前防范电费风险,确保电费“结零”。该公司领导及早抓服务、抓组织、联系银行,利用各种会议、巡视、电话等动员全体营销人员,深入到银行、企业、专业户宣传今年电费回收重要性和意义,真诚为企业用电服务,用实际行动换来客户的理解和支持,大力地促进客户尽快缴纳电费。采取激励机制,提高催收人员的积极性。在电费催收方面,该公司实行催费人员考核与工作量挂钩,制度与奖惩结合,促进催收工作的效率。多措并举,确保电费&ldq
阿尔山市供电公司为更加有效的统一思想,发挥凝聚力,提升核心竞争力,该公司开展了一次全方位调研活动,主要包括员工思想动态调查、行风优质服务调研和“走进青年、转变作风、改进工作”调研实践活动等3个方面进行,希望通过调查更加全面准确的把握员工的思想动态,引导员工更加健康、愉快、高效的生活和工作,进一步提升公司的优质服务。公司领导高度重视本次思想状况调查,结合“三集五大”要求,精心准备了3套调查问卷,问卷中涵盖企业文化、组织战略、内部管理、生产运营、人力资源管理、战略发展、品牌建设、市场营销、内部管理、生产运营、
刺骨的寒风夹杂着小雪扑面而来,室外温度达到了零下24℃。12月6日上午8点40分,明水供电所所长接到明水变电站的电话,称明水10千伏线路7道弯附近有接地现象。接到电话后,该所长立即带着4名抢修人员进行巡线。发现7道弯附近有导线落地后,抢修人员做好先停电等一系列安全措施,经初步勘察分析认定是绝缘导线断裂。明水供电所所长急忙请示供电公司配电调度及安全员,派人员增援。该公司配电调度立即派人员领材料,前往事故地点抢修,为恢复供电争分夺秒。半小时后,供电公司抢修班的技术人员来到明水7道弯,找到了事故点。原来由于导线驰度较小加上近日持续降温,使绝缘导线断裂,才酿成
“用电线路及电气设备绝缘必须良好,灯头、插座、开关等的带电部分严防外露,冰箱、冰柜、洗衣机等家用电器,应按产品使用要求,安装带有接地线的插座,不要站在潮湿的地面上移动带电物体或用潮湿的抹布擦拭带电的家用电器,......”12月7日周六上午,阿尔山市供电公司组织青年志愿者到孤寡老人丁美芳奶奶家中,通过传单向她宣传电力法规和安全用电常识。这些安全用电小常识随着安全用电常识宣传单走进了千家万户,给阿尔山市父老乡亲送去了绿色祝福。这是该公司开展安全用电宣传活动,切实维护用电安全的又一举措。据了解,为牢固树立大安全思想意识,公司时刻把全
王博,男,1984年生,现任检修公司可门项目部副总工程师、电仪主管。 2003年10月进入安徽电建二公司检修公司。该同志从事检修维护工作十年来,以工作细致认真,刻苦钻研,敢打硬仗,业务水平突出,受到同事及业主方的一致好评。曾多次荣获检修公司"先进工作者",带领电仪专业集体荣获检修公司"先进集体"、华电可门电厂 "可电最美外协工"、华电可门电厂立正顾问公司"督导师"证书、华电可门电厂"KYT全员安全预控成果三等奖",检修公司第四届十佳青年岗位能手及2013
7月5日,国网宁波宁海供电公司教育督导学院成立,并举办了首期培训班,50余名学员将进行为期两天的教育培训。教导学院的成立,标志着宁海供电公司有了一个培养应用型技术人才与技能型人才的培训基地,将对公司实施全员教育培训,改造人才结构,提高员工综合素质,促进企业文化建设发挥重要作用。随着国家电网公司“三集五大”体系改革的不断推进,宁海供电公司加大了对干部员工的职业能力、职业态度、职业行为、职业知识的教育和培训,经过长时间的调查摸底和不断探索,于7月5日成立了公司教育督导学院,教导学院的成立,体现了宁海供电公司对人才队伍建设的高度重视,
奉化供电局变检中心主任夏家峰,从一个只有初中文化程度普通变电检修工,通过长期自学和刻苦钻研技术成长为一位省公司劳动模范、宁波市首席工人、省公司“江小金式好员工”,可以说是在平凡工作岗位上走出的一名成功者。他参加工作28年来,坚持超前和创新管理的理念,从解决基层变电检修实际的难题,带领团队通过不断革新技术和创研实用型检修器材,取得省市多项变电检修实用型科技进步项目。如今,在国家电网公司“三集五大”管理机构改革和智能化电网建设加速度的情况下,他坚信电网智能化程度越高,变电检修的技术创新和管理创新越重要。他认为
“作为部门负责人,现在再也不能混同于普通职工了,干不了事,负不了责,带不好人,很有可能被‘点名’露脸,甚至‘丢官罢职’,咱丢不起人。”这是3月7日,笔者在基层采访时,听到某负责人的一段话。自3月初始,宁波电业局宁海供电局重拳整治干部政风、学风、作风,以“四帖良方”提升精气神,力促电网建设、干部作风、党员队伍再上新台阶,扎实树立企业新形象。“考核党员干部,不能光凭汇报,应倾听职工意见,让职工说话,用实绩衡量,才能让党员干部晒帐。”宁海供
据悉,松阳县供电局被授予“2012年度丽水电业局精神文明建设先进集体”荣誉称号,这既是对该局精神文明建设成绩的肯定,也是松阳电力继往开来、再创辉煌的新起点;既是一份光荣,更是一种责任。2012年,该局按照“领导干部101%,党员作榜样,员工精气神”的工作理念,狠抓基层党组织建设,树立党员干部良好形象,为深入推进“两个转变”、大力加强“三个建设”,提供了坚强有力的思想、政治和组织保证。开展“闪光言行”展示、“我学江小金,奉献
“每天下班回到单身职工宿舍,是我最寂寞的日子,没有亲人,没有同学、发小,只能看看电视,上上电脑,或和几个同事打打扑克。如今,局领导和团委为我们送来了各种学习书籍,隔三差五举办各种沙龙,让我们的心不再孤单了。”1月23日拿着《智能电网知识读本》和《中国亮了》等书本的湖北籍大学生青工王龙高兴的说。针对单身大学生青工每天回到宿舍后无事可做,为了让这批青工身心健康成长,没有“身在异乡为异客,每逢佳节倍思亲”的味觉,宁波电业局宁海供电局专门为这些单身青工建立了“爱心之家”,局党委、工会、团委
1月5日,从国家电网公司传来喜讯,松阳县供电局正式被授予国家电网公司“一流县供电企业”称号。过去的5年,是松阳电力发展史上的重要旅程,各项工作都取得了显著的进步,持续推进管理创新,初步实现了人财物和服务管理从粗放到集约的转变。我局安全管理、生产管理、经营管理、营销管理、供电服务、节能管理、科技进步、人力资源和企业文化建设等方面都取得了非常突出的成绩。全面完成“三集五大”体系建设,并成功实现新旧体制的平稳过渡,企业集约化、扁平化、专业化的水平得到了显著提高。我局呈现出班子团结协作、务实高效,干部队伍执行力强
在宁波电业局宁海供电局机关、十七个供电营业所有一道最独特的风景线,不管是企业客户、农村百姓,还是上级各级机关,谁都想停一停、看一看,脸上都有一种惊叹,那就是宁海供电局的“墙门文化”窗。引用宁波市纪委纠风办、宁波市文明委领导的一句话:“来到宁海供电局,就有一种‘进门有氛围,抬头见文化’的感应。”奋进 创先争优“墙门文化”就是党员学习的园地,能从中吸取精神,补充养分,在创先争优中不断奋进——摘自一名供电营业所党员的话。宁海供电
日前,浙江省海盐供电局就如何学习江小金进行探讨,这个局管理层要求,:学习江小金,关键要落实在行动中。学习江小金,关键要落实在行动中是此次活动的主要做法。据了解,这个局在前期党委召开专门会议传达学习《国网公司召开学习江小金先进事迹暨深入推进为民服务创先争优电视电话会议》精神,要求思政部门在内外网网站、宣传板等媒体上转载了江小金同志的先进事迹,收集江小金先进事迹资料,及时转发至各支部和各部门,丰富学习载体和内容,开辟交流与讨论园地;各党支部同时按照党委要求认真开展学习活动,开展“对照先进找差距,立足岗位做奉献”主题学习活
奉化供电局在贯彻落实国网公司企业文化落地生根精神要求下,将从本月起至明年6月份在全局范围内开展“制度管事、文化管心”大讨论的系列活动。该局的大讨论以国网公司企业文化内涵“成就共同的事业、建设共同的家园”为核心,将以各部门自我开展大讨论,局组织演讲、辩论和征文等形式,充分理顺“传承与发展,统一性与多样性,典型引路与全员参加”三个关系,把国网公司统一的企业文化得以在本单位的延伸和进一步深化。该局将通过“制度管事、文化管心”大讨论,进一步落实省公司&l
“江小金的事迹看起来很平凡。但真真学好做到就不容易了!”这是日前海盐供电局一员工通过学习江小金,对笔者深有体会地说。开展“对照先进找差距,立足岗位做奉献”主题学习活动是此次学习的最大特色。各党支部同时按照党委要求认真开展学习活动,开展“对照先进找差距,立足岗位做奉献”主题学习活动。踏踏实实地学习方法有力地推动了这个局做优质服务工作的深入开展,海盐供电局200多党员突击队放弃休假日,加班加点、深入农村、社区做好供电服务。已栓查农电线路1200多公里,变压器1000多台,做
最近,国网江苏省电力有限公司营销部召开优质服务和营销稽查专业会。会议总结了服务与稽查近期工作情况,结合国家电网公司和公司“两会”精神,对卓越供电服务体系建设、“三全”稽查体系建设等重点工作进行了部署,旨在以服务为基、以稽查为翼,为电力事业的高质量发展保驾护航,奏响一曲激昂奋进的发
根据北极星电力网的统计,近期,河北、河南、江苏、贵州等地能源主管部门相继发布公告,明确了29台火电机组的关停情况。在此次关停名单中,秦皇岛发电厂(秦电)、下花园热电(园电)、习水电厂、潘三电厂等一批曾为区域经济与民生保障提供过重要能源支撑的“功勋电厂”赫然在列。关停机组名单速览秦电
为深入贯彻落实国家“双碳”战略,推动与能源电力领域领军企业深度融合,4月27日,西安交通大学校长、中国工程院院士张立群带队赴中国南方电网有限责任公司(以下简称“南方电网”)推进合作交流,并与南方电网总经理、党组副书记钱朝阳座谈。中国工程院院士、南方电网专家委员会名誉主任委员李立浧,
为不断提高运维团队的综合能力水平,持续推进学习型组织的建设,实现江苏电力市场发展目标,最近,国网江苏电力有限公司交易公司组织开展“运维工作大讲堂”活动,围绕市场服务、市场出清、市场结算、市场合规、信息发布、系统管理六大核心应用,加强团队成员经验交流,为共筑电力新未来铺就坚实道路。
为推动人工智能技术在公司业务中的落地,提升经营管理质效,最近,国家电网有限公司组织召开发展专业人工智能大模型研究应用项目启动会,明确提出把“电力经济关系智能研判”作为国网公司级唯一研究培育类场景,并委托国网江苏省电力有限公司总体牵头开展攻关工作。读来笔者生出许多感慨来。今年以来,
《电力监管条例》(国务院432号令,以下简称《条例》),是2005年5月1日起实施的,至今已满二十年。《条例》是在2002年中国开启电力市场化改革的大背景下,为支撑新成立的国家电监会有效开展监管工作而拟定的重要法规。2013年,国务院机构改革,将原国家电监会和原国家能源局合并,组建新的国家能源局
4月25日,国家电投集团党组书记、董事长刘明胜在总部与华北电力大学党委书记汪庆华,校长、党委副书记毕天姝会谈,就进一步深化校企合作进行交流。华北电力大学党委常委、副校长刘威;国家电投集团党组成员、副总经理陈海斌、王绍民参加会谈。汪庆华对国家电投集团长期以来的关心、支持与帮助表示感谢
为全面提升全省供电系统油色谱分析能力,江苏省电力有限公司设备部组织电科院开展专项技术攻关,成功研制出实验室油色谱连续自动检测装置,最近,首批20台装置已在江苏省13个地市、超高压公司5座特高压站及电科院实验室全面部署应用,成为国网系统内首个油色谱连续自动检测能力地级市全覆盖的省级公司
热火朝天的1号机组C修现场无疑是南京发电厂这个春天的“主战场”,即将退居二线的维护党支部副书记(主持工作)、维护部副主任李俊穿梭于各个检修区域,身形隐没在周遭忙碌的人群里。回首三十七载漫漫征途,汽机出身的他总是风尘仆仆又步伐坚定,对这份事业的热爱,以及心底那份不容动摇的责任,奏响了他
为深入贯彻落实国家电网公司和公司“两会”工作部署,加快推进安全文化百千万星火工程落地实施,提升班组本质安全水平,最近,国网江苏省电力有限公司工会组织召开班组安全文化建设推进研讨会,与会人员共同学习相关方案和已有的建设成果,共绘电力事业发展的美好蓝图,为后续工作奠定了坚实的理论基础
做好“十五五”能源电力规划贵在十个坚持来源:中国能源观察作者:中国能源建设集团投资有限公司总经济师徐进我们党历来高度重视规划的战略引领作用,编制和实施国民经济和社会发展五年规划是党治国理政的重要方式。“十五五”时期(2026—2030年)作为我国承上启下的重要时期,是《中华人民共和国能源
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