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9月1日至9月3日,富阳供电局在杭州市电力局教育培训中心举办了2011年度中层干部培训班,来自该局所有单位、部门的60余名中层干部参加了本次培训班。
据富阳供电局相关负责人介绍,本次培训班是根据新时期新形势下落实党中央决策、建设“一强三优”企业和提高干部队伍综合素质需要而举办的。目的是通过培训不断提高该局中层干部的辨别是非能力、业务技术能力、判断决策能力、绩效管理能力和团队创新能力。
本次培训班先后设置了胡锦涛总书记“七一讲话”精神及宏观形势分析、领导力开发与提升、孙子兵法与企业管理谋略、创新思维与创新管理等四门课程,分别邀请了浙江大学思想政治理论教研部主任吕有志教授、公共管理学院陈大柔教授、军事理论教研室陈昆福副教授和人文学院院长、博士生导师黄华新教授授课。受邀教师均为浙江大学教授,长期从事高等教育和干部培训,具有非常丰富的干部培训经验。他们理论联系实际,广征博引、深入浅出、语言幽默诙谐,获得了学员的一致好评。
举办本次培训班是富阳供电局今年提升中层干部素质的一项重要举措。在培训内容上安排了当前形势下中层干部迫切需要掌握的知识和能力课程。在培训方式上改变了以往分散培训的方式,采取了短期脱产集中培训的方式。这有利于系统规划培训内容、提高培训效果、增进干部交流。据了解,除集中培训班外,今年该局还引入了企业网络培训学院,利用远程教育提高中层干部综合素质。
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如果你是一滴水,你是否滋润了一寸土地?如果你是一线阳光,你是否照亮了一份黑暗?如果你是一颗粮食,你是否哺育了有用的生命?这是雷锋的名言,深深地印在刑国华的脑海。邢国华是富阳市供电局的一名普通职工,曾在部队服役2年。“从小,老师就给我们讲雷锋的故事,我就想着要像雷锋一样,做有用的人。”邢国华回忆往昔,淡淡地感慨。他也的确像他所期望的,一直以来在自己平凡的岗位上,扎实地做着平凡的事情,像螺丝钉一样。1999年,邢国华被评为学雷锋先进个人。“但我当时很遗憾。”邢国华说道,那时部队组织了一次献血活动,要求10人献
3月26日,富阳市供电局2名运行人员正在为110千伏长春变更换主变硅胶。这是该局第一次由运行人员独立完成的设备消缺操作。 随着“三集五大”体系建设的不断深入,该局选择技术技能水平较高的运行、变电检修人员组建运维班进行试点,逐步推广实施变电运维一体化。“运维一体化有效提升了变电设备健康水平和变电运维综合技能水平,实现业务流程和人力资源配置进一
“小杨,你把这里拍下来,3号杆附近坟头距离旁边的树木和线路均过近。”3月25日,浙江富阳供电局两名巡线员10天内第二次来到110千伏常湖3723线的穿越森林段,对该路段线路进行清明前的二次防火检测。清明保电,防火当先,随着节日的临近,上山扫墓的人们越来越多。为切实做好防火保电工作,富阳供电局对下辖输电线路进行全方位梳理、分级、勘察,组织输电中心和基层供配电营业所、地方群众护线员,内管控,强巡护,外宣传,打出防火保电“组合拳”,确保清明期间电网安全可靠运行。首先该局加强内部管控,成立了防火保电领导小组,针对
“由于工作的原因,我经常出差,特别容易忘记缴纳电费,办理了代扣业务后方便很多。”3月21日上午,富阳市德邑上城小区,刚办理完电费代扣业务的李女士舒心地说。当日,富阳供电局走进社区开展电费代扣宣传推广及现场办理电费代扣业务活动。为提高客户办理电费代扣业务的积极性,引导居民养成良好的缴费观念和习惯,该局组织开展“电费委托银行代扣宣传推广进社区活动”,营业人员利用周末时间,走进大型社区,进行电费代扣宣传推广。活动中,工作人员热情地向客户发送宣传资料,详细讲解电力积分商城账号的注册流程以及代扣电费的好处、办理方法
“你好,我是刘岩,所有工作都要折算成工分后纳入积分库吗?固定工分应该怎么样定义?”3月21日,富阳供电局人力资源部绩效管理专职刘美玲一上班就接到江南供配电营业所打来的求助电话。据了解,随着该局推行全面全员绩效管理,各基层单位“闻风而动”,梳理指标,定积分库,忙得不亦乐乎。推广全面全员绩效管理工作是国网公司集约化管理和从严治企的重要举措,是今年人力资源管理的主要任务。“我们推行绩效管理很多年了,这次推广全面全员绩效管理有着独到的优势。”该局绩效管理专职刘美玲介绍,“员工思
吃得安全、吃的健康、吃得放心,是时下人们对食品卫生的新要求。3月12日,浙江富阳首家单位食堂蔬菜农药残留检测室在富阳供电局建成并投入使用,这是该局为率先在县局范围内争创浙江省电力公司安全健康放心食堂,服务职工的又一新举措。据悉,早在去年10月,富阳供电局就着手健康食堂的创建工作,并成立了相关创建工作小组。该局此次投入数万元,历时四个多月建成的蔬菜农药残留检测室,是整个争创活动的重要一环。它包含了农药残留检测仪、食用油品质快速检测系统及瘦肉精检测卡等一批蔬菜农药残留检测关键设备。它的建成使用,就像一道“防火墙”,让全局职工舌尖上的
“电力部门用心,我就省心,还省了50多万钞票,哈哈!”3月12日上午10时,随着浙江富阳市江南商贸城配电房内13扇配电屏的一片红灯闪烁,商贸城正式通电。谈起数个月来富阳供电局的用心服务,商贸城董事长羊少剑赞不绝口。江南商贸城位于富阳造纸工业园区、白板纸基地——江南新城的中心位置,与已建成的汽车南站组成江南商务综合体,是全市“十大综合体”项目之一。商贸城占地面积44278平方米,总建筑面积超过11万平方米,由商场和宾馆、写字楼两部分组成,总投资5亿元。充当“电保姆&rdq
浙江富阳市供电局加强风险管理,大力倡导全员参与,坚持不懈抓安全。截至3月10日,该局实现连续安全生产2810天,创历史最好成绩。不断深化风险评估 实时监控作业现场走进富阳市供电局每个作业现场,我们都会发现,工作负责人捧着一个平板电脑,监控现场安全。2012年,富阳市供电局开发应用“基于3G技术生产作业全过程风险实时管控系统”,通过GPS、3G视频通话技术,将作业现场的时间、地点、人物、环境和计划、工作票进行关联,并利用指纹识别,锁定操作时间及人员身份,该局监控指挥中心可以实时查看现场的每一步操作和作业。据了解,目前,富阳市供电局
3月9日中午,浙江富阳鹿山街道谢家溪附近山体突然起火,大火持续20多个小时,火情发生后,富阳供电局紧急启动火灾保电预案,开展特巡保电工作。因当时天干物燥,并伴随7级不定向大风,森林大火曾一度失去控制。10日凌晨3时许,火场周围更是刮起强风,火势借风力迅速蔓延,直扑山脚民房、厂房,从山下望去,整个山头红彤彤一片,像是火焰山,火场周围电网受到了直接威胁。该局在得知火情后的第一时间成立应急指挥小组,建立火灾现场、调控中心和监控指挥中心三级联络网,派出8组特巡队,分别对火场沿线110千伏、35千伏、10千伏和低压0.4千伏线路开展巡视。巡视组及时对线路状态及风
“供电局服务好,这回可是帮了我们村大忙了!我代表全村茶农谢谢你们了!”3月7日一大早,富阳拔山村村委主任张培顺就来到该市供电局,举着一面写有“富阳电力为茶农急办特办效率高”的锦旗向工作人员道谢。拔山村位于富阳三桥,是当地有名的“茶村”,80%以上的村民都以炒茶为生,有900多户茶农,近4000台炒茶机。“一年之计在于春”用在这些茶农身上再贴切不过了,整个春天的炒茶收入几乎等于茶农的年收入。特别是这三月开始采摘的“明前茶”,市价能达到1
“走啦!练歌去!”“我要去买烤箱!”3月7日中午,富阳供电局的食堂里一派热闹,一群女职工们趁着吃饭时间聚在一起讨论着组团唱歌、买烤箱之类的话题。原来,这是因为该局在三月开展了“美丽女人”三八节系列活动。这不,大家乐在其中呢。随着物质生活的不断提高,广大职工都希望企业在组织活动时能推陈出新。对此,该局今年的女人节活动主打“美丽”二字,在三月分批开展“我是high歌女王”K歌比赛、“hold不住的味觉”烘焙才艺秀、
8月22日,国网河南技培中心2019年党务暨纪检监察干部培训班结业,国网河南技培中心专兼职党务、纪检干部30余人参加了结业考试。本次培训学习内容有不忘初心牢记使命主题教育、党章党规、《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》导读等内容,并在学习中进行警示教育、学习研讨,参观了桐柏革命纪
为进一步加强县直单位党务队伍干部建设,提升县直单位党建工作整体水平,深入开展两学一做学习教育,贯彻党的十八届六中全会精神和市、县党代会精神,加强和改进新形势下党的建设。接县委组织部通知,11月16日上午,杞县供电公司8名基层党支部书记在县委党校六楼,有幸参加了县委组织部组织的县直党务
近期,开封供电公司分期组织开展所辖各县公司中层干部培训班,旨在提高县公司中层干部的综合理论素养,加强干部队伍建设。此次培训共举办五期,涉及各县公司全体中层干部。开设课程包括:高效执行力、职业素养、两学一做专题讲座、反腐倡廉教育、法规制度等课程,由资深专家授课,通过此次培训全面提升
“作为企业的团组织,我们要充分发挥团员青年学历高热情足的优势,充分发挥团员青年纽带作用,为企业健康发展建功立业。”9月3日,在检修分公司举办的2014年团青干部培训班上,团委书记郑锦超在开班仪式上强调道。本次培训历时4天,共有24名各团支部书记参加了培训。该公司团委邀请大连培训中心讲师对团务知识、团青工作方式方法进行了全面讲解,并通过考试对学员学习质量和效果进行了考评,使团青干部在思想有新提高,在理论上有新收获,在业务上有新提升。进一步促进青年职工素质提升,助力企业青年人才建设。一直以来,检修分公司始终把团青干部培训作为提升青年
近日,冀北电力检修分公司迎来了成立后的第一次中层干部培训,该公司领导班子成员和中层干部共60余人参加了培训。培训本着进一步提高精益管理水平、增强干部能力素质的目的,是加强队伍建设的关键环节、是提高干部素质的有利契机、是加快一流检修公司建设的重要举措。该公司要求,领导干部要充分认识自身在公司发展中承担的重大职责,在思想和行动上自觉与公司党委保持高度一致,以一丝不苟的执行精神、实事求是的务实精神、与时俱进的创新精神和精诚团结的协作精神,坚决执行公司党委的决策部署,确保完成各项工作任务。针对培训工作,要求大家务必高度重视、积极参与,高起点、高标准
3月30日,大唐新能源公司党委书记培训班在辽电大连培训中心圆满结束,来自大唐新能源公司各单位的31名党委书记参加了为期一周的培训。为保证培训班培训效果,大连培训中心发挥干部培训品牌优势,结合培训对象实际情况,在培训内容设计上力求贴近实际,提高针对性,确保培训学员学有所获。所开设的“新形势下思想政治工作创新”、“员工心理管理”、“如何当好党委书记”、“构筑文化软实力”、“打造核心竞争力”等专题和培训内容,深受培训学员的欢迎和好评,满足了
9月19日,新乡供电公司2011年科级干部培训班开班。实力派管理专家、清华总裁班特聘讲师刘世荣、河南省委党校教授胡隆辉为培训班讲了第一课。这次科级干部培训班是新乡供电公司党委立足立足现实、着眼未来,进一步落实干部队伍建设整体部署的重要行动。培训以理论性、系统性、实用性、针对性和超前性为原则,以“增强理论素养,坚定理想信念,提高综合素质,提升履职能力”为培养目标,旨在打造一批优秀、精干、高效、廉洁的管理团队,建立一个办事高效、运转协调、行为规范的管理体系。通过培训,全面提升科级干部能力素质和修养水平,加快干部队伍人才建设步伐,推动
2月22日,辽宁公司2011年现职领导干部培训班举行开班典礼,此次培训旨在深入贯彻国家电网公司和公司三届三次职代会暨2011年工作会议精神,提升公司干部队伍的能力素质,加快建设一支与建设“一强三优”现代公司相适应的干部队伍。公司总经理燕福龙出席开班典礼并作讲话。燕福龙指出,“三年再上新台阶”已经取得丰硕成果,2011年是“十二五”的开局之年,如何加强基础管理,在原有基础之上进行创新是我们所要面对的首要问题,要做到一年打基础、二年上水平、三年见成效,要进一步提升素质、提升能力,这就要求我们要进一步加大培训力度,尤其是加大对干部队伍的培训力度
12月16日,宝鸡供电局通过专家讲座、座谈讨论的形式,精心举办了为期一天的工会干部培训班。培训特邀请原陕西省总工会副主席陈一民、原陕西省总工会保障部部长杨让来教授现场授课。来自该局工会委员、分会主席、工会办专责、各基层分会委员共70余人参加了培训。培训中,陈一民教授从企业工会工作的定位、原则、组织建设和工作机制、以及企业工会与企业党组织紧密结合的关系进行了详细的阐述和讲解,并通过理论知识和具体实例使工会干部对工会的组织建设和民主管理有了更加深入的了解。杨让来教授重点讲解了工会干部如何维护职工合法权益等知识,从工会的维权观,社会保障、法律、法规工会涉及的
8月13日上午,位于北京市昌平区的国家电网管理学院举行揭牌仪式,正式开学,标志着公司教育培训设施建设取得重大进展,公司教育培训体系和高级管理人员培训工作进入一个新的时期。当日,以干部培训为重要内容的党组中心组学习扩大会议在此召开。 国家电网公司总经理、党组书记、国家电网管理学院院长刘振亚为管理学院揭牌。刘振亚,公司副总经理、党组成员郑宝森、陈月明、杨庆、舒印彪、曹志安、栾军,公司总会计师、党组成员李汝革,中纪委驻公司纪检组组长、公司党组成员潘晓军,公司副总经理、党组成员、工会主席王敏,公司总经理助理、总师(级)、顾问、总
6月26日,由陕煤集团主办,陕煤电力集团和陕煤电力运城公司承办的“比能力、强素质、展作风”黄河流域生态保护与污染防治业务竞赛区域选拔赛(电力赛区)在陕煤电力运城公司成功举办。陕煤集团环保监察部副总经理余巍、陕煤电力集团总经理冯平安、陕煤电力集团相关部门负责人、陕煤电力运城公司领导班
北极星电力网获悉,近日,山西省市场监督管理局官网发布行政处罚信息,山西瑞光热电有限责任公司、华能左权煤电有限责任公司、华能榆社发电有限责任公司、国能榆次热电有限公司等四家企业,因违反《价格法》第39条,被山西省市场监督管理局分别没收违法所得19.74万元、20.17万元、10.66万元、4.09万元
为进一步提高中层干部业务素质,努力建设一支忠诚干净担当的专业化管理队伍,8月25日至26日,国能(福州)热电有限公司组织开展了系列“中层干部管理技能提升”培训,该公司20名中层管理人员参加培训。
为进一步加强工会组织自身建设,8月4日,哈密热电公司工会召开2021年厂务公开民主管理业务培训会。
8月19日,电力营销业务应用系统显示,一笔巨额窃电罚款已到账。这笔罚款是浙江宁波杭湾供电分公司成立以来,金额最大的窃电罚款数额。
为深入学习贯彻习近平总书记关于防汛救灾工作的重要指示批示精神,充分调动职工做好防汛、防疫期间各项工作的积极性,筑牢安全生产防线,合理发挥公司职工代表的监督作用。8月19日,由运城发电公司工会牵头,组织职工代表及有关职能部门负责人结合公司防汛抗疫工作具体要求,开展职工代表专项巡视活动。
最近,盐城市射阳县供电公司坚持“党建”聚力“基建”,在江苏盐城华能射阳南区H1海上风电220千伏送出工程现场,成立党员突击队,设立了3个党员责任区、7个党员示范岗,把党课送到工程项目现场,把党史学习教育融入日常、落在实处,切实把党史学习教育成果转化成为群众办实事、解难题的行动,促进了“党建”和“基建”的提速跑。
连日来,各地区普遍高温,炎炎夏日,骄阳似火。
为进一步提高燃料监督人员的监督技能、促进燃料监督工作更好地开展。7月8日上午,宿州公司组织开展入厂煤采制样监督培训,燃料监督值班人员37人参加。
7月2日,国网寿光市供电公司为退休职工举办了一场温馨感人的“荣退礼”。
7月2日,华电宿州公司组织开展入厂煤质检中心入厂计量、采制化专项检查,并开展专题工作会议。
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