阿尔山供电局以文化治企，打造阿电品牌

6月1日，国网天津电科院举办“非遗润童心文化永传承”职工亲子活动，融洽亲子关系，传承传统文化，提升职工生活品质，营造职工、家庭、企业和谐氛围。电科院共计40余组职工家庭、140余人参加活动。非物质文化遗产是中华优秀传统文化的重要组成部分。为了让职工子女了解和感受非遗传统文化，产生对传统

5月25日，陕投电力运营组织党员、积极分子及团员前往宝鸡长乐塬抗战工业遗址和宝天铁路英烈纪念馆开展“传承红色基因·赓续红色血脉”主题党日活动，深刻缅怀革命先烈的丰功伟绩。在长乐塬抗战工业遗址公园，大家参观了抗战时期全国最大的“窑洞工厂”、罕见的双曲拱结构“薄壳车间”、中西合璧式砖木

5月24日，国能（泉州）热电有限公司举办职工心理健康知识讲座，并邀请心理专家对职工进行“一对一”心理疏导，为职工送上心理健康“服务套餐”，帮助职工树立心理保健意识，让“心压力”转变成“新动力”。本次活动为该公司2024年举办的第二场心理专题服务，在讲座、辅导前，对职工开展了全面的心理健

为进一步增强职工归属感和幸福感，营造温馨大家庭浓厚氛围，华润电力盘锦公司将丰富职工菜篮子和美化厂区环境兼顾，积极推进“职工之家”建设。5月16日，盘锦公司党委联合工会共同开展“职工菜园”种植活动，共有40余名职工参加此次活动。盘锦公司因地制宜，将生消泵房北侧空闲土地设置为“职工菜园”

劳动最美丽，奋斗最幸福。“五一”期间，陕煤电力运城公司的劳动者们默默坚守岗位，用忠诚与汗水书写责任担当，用笑容和自信面对困难挑战，以实际行动高唱奋斗赞歌，筑就了一道道亮丽的风景线，为他们点赞！4月29日，在太原市参加山西省庆祝“五一”国际劳动节暨劳动模范、先进工作者和模范集体表彰大

“你划我猜”默契协作，“螃蟹运瓜”赛况激烈，“红歌猜猜猜”踊跃答题……为传承弘扬五四精神，激发团员青年干事创业热情，近日，在“五四青年节”来临之际，陕煤电力运城公司团委举办了“热辣滚烫筑梦青春”迎“五四”主题团日活动，20余名团员青年参与活动。本次活动设置“你划我猜”“螃蟹运瓜”与

不负韶华梦，读书正当时。为进一步深化党史学习教育，弘扬五四精神，不断深化对团员、青年的思想政治引领，引导广大团员青年厚植爱党、爱国情感。4月25日华润电力盘锦公司团委在盘锦市党群活动中心阅览室举行“学习百年党史、诵读红色经典”主题读书分享会，公司团委副书记、团员、青年共12人参加活动

为帮助新员工尽快适应工作，助力新员工尽早系统地了解公司全貌，挖掘多专业复合型人才，提升技能，最近，盐城供电公司开启2023届新员工轮岗实习工作，组织36名新员工分为三期分别前往营服中心、海翔电气公司、盐都供服中心等基层单位进行为期3个月的营销专业轮岗实习，开启新员工职业生涯的一段新旅途

语能生香，文可载道。近日，在“第29个世界读书日”当天，为进一步弘扬尊重知识、崇尚文明的阅读理念，陕煤电力运城公司组织开展了季度荐书活动，引导全体干部职工养成良好阅读习惯，营造浓厚的书香氛围。“一场大火在世界东方烧起来，把每一寸土地都烧的通红，把长城烧的通红，把黄河烧的通红，把村庄

近日，国能龙岩发电公司全方位、多角度组织开展全国第22个《职业病防治法》宣传周宣传教育活动。图为该公司安健环主管正在为职工讲解《职业病防治法》宣传材料为切实提高员工对《职业病防治法》的认识，该公司以班组为单位，组织各部门安健环管理人员和班组“五大员”依照宣传周活动通知内的相关要求，

4月24日，国能（泉州）热电有限公司聘请具有体检资质的医院为公司全面开展本年度一线员工职业健康体检。参加此次体检的员工共计有一百余人，涉及内科、外科、五官科、心电图、眼科、X线检查、抽血检查等项目，整个体检流程简单便捷、井然有序，极具人性化。作为“为群众办实事”的一项重要内容，开展职

一直以来，在内蒙古电力集团阿拉善供电公司的领导下，额济纳供电分公司始终坚持以“人才驱动、建设人才强企”为人才培养目标，构建青年员工全维度培养体系，全力厚植青年员工成才“沃土”。为进一步整合教育培训资源，挖掘“北疆楷模”黑鹰山供电所文化底蕴，自10月中旬以来，该分公司坚持党建带团建，

2月24日，宝鸡修试中心组织开展继电保护专题知识讲座，进一步提升人员对相关电气知识的掌握，增强在实际工作中的应用能力。本次讲座由继电保护班齐安新进行授课，讲解的内容为线路保护原理、保护配置、常规电子器件的识别和操作、保护装置参数报文查询及复归操作等。现场讲解深入浅出，贴近工作实际，

3月29日，国网涡阳县供电公司部分基层供电所的综合柜员岗位人员走进该公司培训教室，参加本岗位应知应会知识考试。该公司组织此次考试的目的是，为了进一步提升各基层供电所综合柜员业务素质和服务能力，规范自合柜员自身服务行为，努力降低和减少服务投诉事件的发生。因疫情影响，此前，该公司业务主

为全面贯彻落实国投钦州公司安健环体系管理要求及培训计划，积极开展员工培训工作，力求打造高素质人才队伍。本季度搞好现场工作的基础上，利用工余及周四下午的培训活动时间，通过集中与分组、自学与辅导、观看培训PPT与现场教学相结合的形式，进行员工的培训工作。本次教学为现场教学，由主管王凯、

为巩固业务培训成果，全面提高人员的业务素质，国电铜陵项目部热控专业制定了贯穿全年的培训计划，旨在不断提高检修人员的技术水平，保证机组安全稳定运行，培训工作已持续全面展开。技能培训采用班组技能集中培训、个人自学、室外模拟操作、以及利用合适时间统一讲课的形式开展。根据班内情况，班成员

为提升员工业务素质，增强员工责任意识，在公司上下形成学业务、钻技术、爱岗位、比奉献的良好氛围，引导广大员工树立履行职责、忠诚企业、爱岗敬业、奉献社会的工作理念，5月14日，国网扶沟县供电公司组织开展管理提升、争前进位技能竞赛活动。活动以群众性创新竞赛为载体，本着缺什么、补什么、干什

5月4日，为加强学习型组织建设，促进公司人员素质的深化和提升，杞县供电公司结合人员结构现状，在六楼会议室进行全员培训。并动员和鼓励在职职工从学历提升、职称提升、技能提升、业务素质提升、综合素质提升五方面入手，努力打造一支技术过硬、资格齐备的人才梯队。公司强化职称评定工作，要求符合条

2月28日，荔波供电局举办了一期新闻宣传业务技能培训班，邀请了都供新闻中心罗润祥主任前来主讲，该局各部门负责人和三级通讯网成员共计60余人悉数到场聆听。荔波局一直以来非常重视新闻工作，一方面加强对内信息的公示与报道，另一方面着力组织好对外宣传和舆论引导及监督工作。但是该局也及时的发现了自身的不足，通讯员队伍的不稳定和写作能力，新闻宣传工作的业务技术等等是制约其宣传的短板。此次培训主要讲授“新闻写作”和“公文写作”两项内容，主要就新闻与宣传的区别、对我们的受众分析与媒体编辑要求，新闻选题的挖掘、行业主流媒体

为了更好的完成轮抄任务，加强岗位技能，保证工作质量，努力提高抄表员的综合技术素质，11月11日，牡丹江供电公司开展了抄表员岗位培训工作，该公司全体抄表员及相关岗位人员在各自单位参加了此次培训。这个公司根据省公司工作计划和指导，自轮抄标准实行以来，该公司一直注重轮抄管理工作。近期，为进一步提高抄表准确性，公司领导高度重视，积极开展轮抄培训工作。本次培训内容丰富而全面，主要涵盖抄表基本知识、抄表计划的制定、抄表段的录入、数据设备的准备及复核、数据上装下载、及抄表器的使用、抄表过程中如何准确的对电能表的缺陷进行及时判断分析等的每一处细节都进行了详细的讲解。全

大学生作为企业发展的新鲜血液，乌兰浩特供电局高度重视其培养工作，多措并举，切实提高大学生业务素质。一是组织新入职大学生到实训基地学习基本业务技能。二是对新入职大学生分批次进行了营销和配电专业培训，培训结束后进行严格的闭卷考试，以检验学习成果。三是针对大学生理论知识强、实际经验弱的特点，有目的地、分阶段给他们压担子，下任务。四从感情上贴近、生活上关心大学生员工，使他们能够热情、积极的投身工作。乌兰浩特供电局将一如既往地加快大学生由理论性人才向全能型人才的过渡，为大学生自身发展加油助力。

自8月24日起，蒙东呼伦贝尔阿荣旗电力公司利用12天的时间，举办农电工持证上岗暨技能鉴定培训班。来自该公司基层站所农电工参加了此次培训。该公司聘请锦州电力培训中心的讲师授课，对农电工需要掌握的岗位技能知识进行全面系统的培训。培训注重以理论和实际相结合，增强培训的针对性，着力提高农电工的业务素质，将培训工作与生产经营结合起来，与“秋检”工作结合起来，注重农电工学习意识的培养，建立培训长效工作机制，不断增强农电工学习的主观能动性，力求将农电工培养成专业基础知识扎实、牢固、业务技能娴熟、规程规定融合贯通的优秀人才。