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5月中旬以来,铜供在全局范围内下发通知、张贴公告,广泛开展了2013年度助理技术专家选聘工作,积极为企业实现科学发展提供人才支撑。
2012年,铜供专家选聘工作开展较好,公司下达助理技术专家职数3人,铜供通过3人;下达技能专家职数1人,助理技能专家职数2人,铜供向公司组织申报3人,通过3人,专家通过率100%。
为进一步提高选聘质量,充实专家人才队伍,铜供按照“关于开展公司2013年度助理技术专家选聘工作的通知”精神,结合本局实际,积极组织动员符合条件的人员申报助理专家。且按照《贵州电网公司技术专家选聘管理办法》和《贵州电网公司技能专家选聘管理办法》,结合公司推行“专家是培养出来的”的工作思路,局教育委员会在年初就针对目标人群进行了宣传、指导和培训,并编制了专家培养实施方案和工作进度横道图,逐月按照实施方案的内容进行培养。
据悉,今年公司设三级助理专家4名,二级助理专家1名,一级助理专家1名。专业类别设置有电力系统分析与控制技术、电力系统通信技术、供用电技术等6个。
目前,该局正按照《贵州电网公司技能专家选聘管理办法》开展选聘工作。并强调,要通过选聘工作,积累工作经验,发现更多的技术人才,加大培养力度,为下一年度的选聘工作打好基础,为企业实现“服务好、管理好、形象好”的国内先进电网企业提供源源不断的人才支撑。
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本文汇总了贵州玉屏供电局2016年两学一做党风廉政建设,企业和谐发展,工会凝聚力提升等优质工作成果。2016年,玉屏供电局深入开展两学一做学习教育活动,有效推动了各项工作落地,促进了企业健康发展。该局结合本单位实际,深入推进两学一做学习教育,坚持四个机制抓两学,四个载体抓一做。按照四讲四
1月11日,玉屏供电局积极应对了降临的低温天气,各生产部门各司其职,加强巡视,电网处于安全稳定运行中。1月10日,县气象局报告了雨雪、凝冻天气消息:受强冷空气影响,预计从今天夜间开始,全县气温显著下降。田坪、亚鱼地势较高处气温将降至零下1度,明天白天,各地将出现雨夹雪或雪,本次过程将持
2016年,玉屏供电局积极配合地方政府实施精准扶贫工作,帮助9户群众实现脱贫。2016年初,玉屏县将田坪五里桥作为该局精准扶贫联建村,该村共43户贫困户列为玉屏供电局的电力扶贫对象。为了充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用,该局将43户贫困分别由四个支部负责对口扶贫。一年来,该局各支部组织党员干
1月3日,玉屏供电局对春节期间加强中央八项规定执行工作进行安排部署,要求严格按照上级相关精神,将规定落到实处,确保不发生违法违纪事件。2017年春节将至,为深入落实中央八项规定精神,严防四风问题反弹,杜绝节日腐败,该局进一步为广大党员、干部职工敲响警钟。该局在会议上宣贯了贵州电网公司《
2016年12月30日,玉屏供电局电费回收工作进入最后的冲刺阶段。为完成电费结零工作任务,各供电所人员都开足马力,分组到各企业、个人用户家中走访收费。当天早上,该局大龙供电所员工洪峰、姚文秀和田震到鲢鱼塘村狮子口村民组收取电费。9点30分左右,他们三人来到一户姓舒的村民家中。该用户60多岁,
经过前期的周密部署和精心落实,1月1日至3日,玉屏供电局电网安全稳定运行,确保了广大客户的正常用电,圆满完成了元旦期间保电任务。为确保元旦期间电网安全稳定运行和电力可靠供应,该局制定了工作方案,提前对相关工作进行安排和部署,从电网、设备、供电保障及服务、主要场所应急供电等方面进行逐
12月7日晚,在玉屏县首届劳动模范和先进工作者颁奖仪式上,玉屏供电局朱家场供电所员工陈佑德被评为2016年劳动模范。为弘扬社会正能量,激励先进,鼓励后进,玉屏县委开展了此次玉屏侗族自治县2016年劳动模范和先进工作者评选表彰工作。通过各单位(系统)推荐,经评审小组初评,并报县委常委会审定,
12月7日,玉屏供电局田坪供电所电力快车服务队走进江口村,为用户安装电表,巡视线路,排查隐患,确保用户冬季可靠用电。随着冬季负荷的逐步增加,玉屏供电局要求各供电所加强对农村用户的安全隐患排查工作,并及时消缺,全力保障对广大用户冬季可靠供电。当天上午,田坪供电所人员结合在江口村为用户
12月4日,玉屏供电局召开党员大会,选举第五届党总支委员。局班子、各部门党员、预备党员103人参加会议。铜仁供电局党建部主任黄年华到会指导。此次选举采取无记名投票方式,从6名候选人中,差额选举5名总支委员。为确保此次换届工作程序严谨、顺利进行,玉屏供电局严格按照《党章》相关规定程序和要求
11月8日,玉屏供电局召开小水电资产划转员工分流方案宣贯会,局领导、发电站负责人及职工代表80余人参加会议。会上,该局局长沈运斌介绍了从8月中旬开始的小水电资产划转工作情况。局领导经过多次与贵州黔能公司洽谈,并邀请该公司负责人到玉屏局现场调研,最终达成了一致意见。具体情况为发电站115名
近日,铜仁供电局设备部人员组织相关技术人员到玉屏供电局,对该局数字化变电站改造工作进行协商,发现问题,提前做好相关准备工作。据悉,玉屏供电局目前拥有6个110千伏变电站,其中,3个变电站建成投运时间较长。为确保电网安全稳定运行,该局决定对其进行数字化改造工作。当天,铜仁供电局设备部一
福建省电力安全专家库管理办法(试行)第一章总则第一条为加强福建省电力安全专家库管理工作,进一步发挥电力安全专家在电力安全监管工作中的作用,根据《国务院办公厅关于加强专家参与公共决策行为监督管理的指导意见》(国办发〔2024〕2号)《国家发展改革委办公厅关于全面清理规范专家参与公共决策
南方电网公司积极融入国家“3+N”人才高地和人才平台建设,于近期印发《南方电网公司人才高地建设方案》,明确以新型电力系统规划与运行控制、新型直流输电与先进装备、数字电网、智能配用电、先进储能、电碳耦合与能源经济等6个领域人才高地作为人才强企建设的战略支点,打造能源领域战略人才力量和重
为全面贯彻落实党的二十大精神和习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想,近日,南方电网公司出台人才强企建设行动计划、人才高地建设方案、人才发展体制机制改革试点方案等系列文件,明确人才强企建设的体系框架、运作机制、方法路径,着力在粤港澳大湾区人才高地建设中当好先锋队,在深化人才
9月28日,世界上电压等级最高、输送容量最大的多端混合直流工程——昆柳龙直流工程,其送端昆北换流站的主控屏上,醒目地显示着投产以来送电量达到了430亿千瓦时;与此同时,受端柳州换流站和龙门换流站,10368个柔直阀正在精确地执行着每秒100余万次换流指令。整个工程运用了13项世界首次研发的技术与
北极星能源网获悉,新疆自治区发展改革委发布关于公开征求《自治区发展改革委电力安全生产、油气管道保护专家管理办法(征求意见稿)》意见建议的公告。进一步加强和规范自治区发展改革委电力安全生产、油气管道保护专家的选用和管理,充分发挥专家技术支撑作用,保障新疆自治区能源安全生产领域重大决
任重而道远,千钧惟担当。国网安徽电力将深入学习领会公司“两会”精神,在解放思想中统一思想,强化担当作为,坚持务实重行,立足安徽独特的区位优势和敢为人先、锐意进取的优良传统,着力在提升大电网运维水平、推动企业运营变革、增强服务保障能力、激发干部职工担当作为等方面奋力创先争优,为推动
8月29日上午,国务院国资委在北京召开创新机制体制增强企业活力媒体通气会。国资委党委委员、副主任翁杰明介绍了国资国企推动体制机制创新,在国企改革重点领域和关键环节取得的进展和成效,中国广核集团(以下简称中广核)总经理张善明及中国诚通、中国电子下属中电系统、东航物流公司、上汽集团等企
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国以才立,业以才兴。2016年3月,中央印发了《关于深化人才发展体制机制改革的意见》,明确要加快构建具有全球竞争力的人才制度体系,聚天下英才而用之。真诚关心人才、爱护人才、成就人才,让人才的创新创造活力充分迸发,发挥人才在创新驱动中的引领作用。南方电网公司党组高度重视人才工作,认真落
为加强高层次专业技术人才队伍建设,拓宽人才发展通道,南方电网公司于2013年4月首次开展了高级技术专家选聘,聘任了8名高级技术专家,任期3年。这是他们晒出的成绩单,你们还满意吗?提升自主创新能力,打造南方电网技术品牌。首批高级技术专家3年成绩单:获得中国电力科技一等奖1项、三等奖3项获得国
2013年,平塘供电局教育培训与人才评价工作指标完成情况较好,培训计划完成率、全员培训率、人均培训小时数等指标达到公司考核值;中层管理人员轮训、兼职教师队伍建设、岗位胜任能力评价等重点工作圆满完成;全员培训、员工岗位胜任力评价考前培训辅导、助理技能专家选聘等工作常态化开展,并取得较好的效果,为实现中长期发展战略目标提供了有力的人才支撑。从平塘局了解到,该局2014年将按照如下思路开展培训与评价工作:一是加强分专业分岗位的员工培训、加强基于员工岗位胜任能力的培训体系建设;二是以人力资源战略目标为导向,推进人才评价工作一体化管理;三是以提升员工适岗胜任能力
日前,十堰市政府印发《十堰市2025年度水污染防治攻坚行动实施方案》、《十堰市2025年度大气污染防治攻坚行动实施方案》、《十堰市2025年度土壤污染防治攻坚行动实施方案》。详情如下:市人民政府办公室关于印发十堰市2025年度水、大气、土壤污染防治攻坚行动实施方案的通知各县市区人民政府,市直相关
北极星电力网获悉,五大发电“旗舰”上市公司——华能国际、华电国际、大唐发电、国电电力、中国电力2024年报,披露了未来的发展战略及经营计划。整理如下:华能国际》》》》》一、发展战略华能国际全面贯彻“创新、协调、绿色、开放、共享”的新发展理念,坚持以质量效益为中心,统筹能源安全和绿色发
6月2日,棒杰股份披露披露公告称,公司控股股东、实际控制人陶建伟及一致行动人陶士青、公司持股5%以上股东苏州青嵩企业管理合伙企业(有限合伙)(以下简称“苏州青嵩”)与上海启烁睿行企业管理合伙企业(有限合伙)签署了《股份转让协议》。根据该协议,陶建伟及一致行动人陶士青、苏州青嵩合计向上
华能雄安公司雄安总部园区综合能源服务项目二期工程监理及项目管理服务招标公告(招标编号:HNZB2025-05-1-336)项目所在地区:河北省1.招标条件本华能雄安公司雄安总部园区综合能源服务项目二期工程监理及项目管理服务已由项目审批机关批准,项目资金为企业自筹,招标人为华能(雄安)城市综合能源服务有限
华能吉林分公司松原燃机项目2台F级燃机及其发电机组设备招标【重新招标】招标公告(招标编号:HNZB2025-06-1-001)项目所在地区:吉林省1.招标条件本华能吉林分公司松原燃机项目2台F级燃机及其发电机组设备招标【重新招标】已由项目审批机关批准,项目资金为企业自筹,招标人为华能松原燃机发电有限公司。
华能吉林分公司松原燃机项目初步设计审查服务招标公告(招标编号:HNZB2025-05-3-366)项目所在地区:吉林省1.招标条件本华能吉林分公司松原燃机项目初步设计审查服务已由项目审批机关批准,项目资金为企业自筹,招标人为华能松原燃机发电有限公司。本项目已具备招标条件,现进行公开招标。2.项目概况与招
华能吉林分公司松原燃机项目施工监理服务招标公告(招标编号:HNZB2025-05-3-364)项目所在地区:吉林省1.招标条件本华能吉林分公司松原燃机项目施工监理服务已由项目审批机关批准,项目资金为企业自筹,招标人为华能松原燃机发电有限公司。本项目已具备招标条件,现进行公开招标。2.项目概况与招标范围2.
日前,国家出台《关于有序推动绿电直连发展有关事项的通知》(发改能源〔2025〕650号)(简称《意见》),提出风、光、生物质等新能源通过直连线路向单一电力用户供给绿电,实现电量清晰物理溯源。《意见》的发布,既是我国新型电力系统建设模式的重要创新,又直接回应了众多地方政府和企业在经济发展
在“双碳”目标以及新型电力系统建设的大背景下,配电体制改革的核心已聚焦于如何实现新能源的高效、安全、经济的消纳。围绕这一目标,衍生出源网荷储一体化、智能微电网等多种配电业务改革形式。然而,这些改革形式在推进过程中面临诸多相同难题,致使项目进展并不顺利。这些难题主要集中在三方面:项
2024年12月,生态环境部发布2022年度全国电力二氧化碳排放因子以及区域电网排放因子数据,全国平均排放因子为0.5366千克二氧化碳/千瓦时。近年来,国家共4次更新了全国平均排放因子,分别为0.5810、0.5703、0.5568和0.5366千克二氧化碳/千瓦时,逐年下降。已经公布的2021年和2022年电力排放因子数据中
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