【独家】通合科技2015回顾及2016年展望：将推出高频模块化并网设备应用于微网、储能等

(5)营业成本构成产品分类

公司未来发展的展望

(一)公司发展战略 公司专注于电力电子行业的技术创新、产品创新、管理创新，以“秉承创业精神、专注电力电子、高效利用能源、服务全球用户”为企业使命，秉承“贡献、共益、感念、高效、创新”的核心价值理念，为用户提供优质的产品和服务;同时充分利用资本市场的融资功能，加快新产品的开发进度，不断提高经营规模、市场占有率和盈利能力，全面提升公司的持续发展能力、创新能力和核心竞争力，致力于成为电力电子行业的领导者。

(二)2016年公司经营计划

1、经营目标

(1)公司将充分发挥技术研发、品牌、营销网络等优势，大力开拓充换电站充电电源(充电桩)及电动汽车车载电源等新兴市场，巩固和提升市场竞争地位。

(2)继续在电力操作电源及一体化电源配套市场深耕细作，依托市场渠道和客户资源平台提供更多的优质产品和服务，保持该系列产品的市场优势地位;

(3)加强对新能源并网逆变器、新能源电动汽车电机控制器等具发展潜力的高端电力电子产品的研发并快速产业化;

(4)把握新兴市场发展的机遇，积极开展新能源领域运营模式创新。

2016年，公司将在不断提高现有业务经营管理水平的同时，精心实施募集资金投资项目，通过新产品研制开发、引进培养人才、市场开拓、完善组织结构和提高管理效率等手段，确保公司持续、快速、健康发展，提升公司价值，实现投资者利益最大化。

2、新产品开发计划根据公司发展战略及经营目标，公司将进一步优化产品结构，并针对性地进行产品研发。

(1)模块化并网设备根据功率变换技术的发展趋势和公司的发展战略，结合多年模块化电源的设计和生产经验，公司将推出高频模块化并网设备，应用于光伏、微网、储能、分布式发电等新能源和智能电网建设领域。

(2)电动汽车车载电源及电机控制器适应新能源汽车行业发展需求，提高公司产品竞争力，公司将推出功率密度更高、转换效率更高、稳定性更高、重量更轻、环境适应能力更强的汽车级电源产品，将为客户提供高效率水冷和高效率自冷两大系列产品。完善高频数字化技术，将车载AC-DC充电机和DC-DC转换器的转换效率提高到96%以上，功率密度达到国际先进水平。公司将研发新能源汽车电机控制器并快速产业化，提供新能源汽车电气及动力控制的全套解决方案。

(3)电动汽车充换电站充电电源系统技术升级完善充电机产品，采用新技术、新工艺，提高产品功率密度。推出高功率密度、高防护等级、高效率的户外交直流一体桩。开发完整的电动汽车充换电站运营管理系统，充换电站的供配电系统、充电与计量系统、安防系统、监控管理系统等，为客户提供完整的充换电站系统解决方案和一站式服务。

3、技术开发和创新规划

(1)加强技术研发中心的建设，使技术研发中心成为技术创新、产业化孵化基地和广泛吸收国内外技术人才的平台。将公司技术研发中心建设成为一流的电力电子行业产品研发中心。

(2)加强同高校、科研单位以及器件生产企业的技术合作和技术交流，在人才培养、基础研究、产业化开发等方面进行专业化合作，加快先进技术的研究、应用和科研成果的转化，加快新技术、新产品的市场推广应用进程。

(3)建立和完善技术创新制度，通过广泛的市场调研，收集市场需求和技术动态信息;了解市场对新产品、新技术的需求趋势;制定公司长远的技术开发计划。

(4)加大研发的投入，完善研发激励制度，鼓励员工开展自主创新活动。公司鼓励创新，加大奖励力度，根据技术创新成果的经济效益，对技术骨干进行奖励。

(5)根据电力电子设备及新器件、新工艺技术发展趋势和国内外市场需要，进行电力电子领域的基础研究和专项技术开发，保证公司产品的技术水平保持国内领先，并开发行业前沿技术，保持与国际先进技术水平同步。

4、人才培养和团队建设公司将坚持“以人为本”的指导思想实施人才战略，根据业务需求，建立完善合理的人才培训体系和引进机制，确保公司的人才储备与公司的发展战略相匹配，保持公司的核心竞争力，保证公司长期稳定的发展。

(1)人才选用以外部引进与内部培养相结合为原则，优化人才结构，完善人才梯队。按照公司岗位需求，通过从高校、社会多渠道招聘各类人才，优化团队人员结构。通过高校招聘补充新生力量，通过设立奖学金在校对口定向培养及社会招聘引进电力电子行业优秀的研发、营销和管理人员。

(2)建立和完善培训体系，依照内部培训和外部培训相结合原则，采用多种培训方式，通过培训提高员工技能，建设一支素质过硬、技术一流的员工队伍。

(3)完善人才激励手段和绩效考核体系。公司在现有岗位的评价与考核基础上，完善公平合理的岗位评价与绩效体系，建立有序的岗位竞争与激励机制。注重员工职业生涯规划，设计员工的职业发展通道，满足员工自我认可的需求。

(4) 在机制和文化建设上下工夫，使公司团队始终充满创业精神。

5、市场开发和营销网络建设计划本着“互利共赢”的合作理念，与客户建立长期、稳定的合作伙伴关系，进一步加强营销团队建设，积极开拓新的市场领域，为客户提供一流产品和优质服务，扩大公司品牌知名度和客户满意度，增强企业综合竞争力，逐步提高公司产品的市场占有率。

(1)公司将努力与国内外客户建立长期稳定的合作伙伴关系，给客户提供更高品质的产品和服务。公司已经与业内知名电力设备厂商及多家大型整车制造商建立了长期稳定的合作关系，有利于预测市场变化、把握市场动向。公司将进一步加大电动汽车市场的拓展力度，与电动汽车行业内的领导企业密切合作，通过提供有效的解决方案共同开发市场;同时深化与电网等领域重点客户的合作深度，通过产品线的不断延伸，巩固和提升公司的行业优势地位，建立稳定密切的合作关系，提高市场占有率，同时能有力提升公司的品牌影响力，与客户实现互利和双赢。

(2)公司将进一步加强营销团队建设，革新营销观念，提高营销水平，在产品设计、服务、信息反馈等各个环节为客户提供专业的解决方案和完善的产品服务，赢得客户的长期信赖。

(3)加大国际市场的投入，完善队伍建设，建立多种销售渠道，规划与开发符合国际标准的产品系列，在稳步推进国内市场的同时，为国外客户提供优质的产品和服务。

(4)把握新兴市场发展的机遇，积极开展新能源产业运营模式创新。

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