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近日,陕投电力运营与陕西工程科技高级技工学校合作,开展了“技能提升月”系列活动,将职工技能培训推上“云端”,加快培养知识型、技能型、创新型人才队伍。
本次“技能提升月”采取实操与理论、线下与线上相结合的培训方式进行,利用“平安知鸟”线上教育平台上传电工课程512课时,机修钳工课程516课时。所有课程均可回放,在丰富形式与内容的同时提高了培训工作的灵活性。参加培训的员工可随时在线学习,浏览课程资源,复习巩固知识,确保培训质量。
此次技能提升培训的对象包括公司各项目部班组长以下所有生产岗位员工。根据受训员工的岗位和岗级,分为电工、机修钳工两大工种,初级工、中级工、高级工、技师四个技能等级,内容涵盖专业理论、实际操作、职业素养三大领域,共计440余名员工参加培训。截止目前,受训员工已完成线上培训7040课时,人均完成16课时。
电力运营公司各项目部根据工作实际,通过个人线上培训、班组集体培训、现场考问等形式检查培训效果,放大技能培训和技术传承的辐射效应,督促引导广大职工特别是新入职的青年职工走上成长成才之路,用技能点亮精彩人生。
一直以来,陕投电力运营坚持面向市场、校企合作,灵活运用培训方式,不断强化在岗培训、精准培训,先后推出“订单培训”“双导师制”等举措,连续两年举办职工技能大赛,以赛促训提升全员职工职业技能,着力培养高素质“能源工匠”。
受训员工将通过参加本年度职业技能等级鉴定,获取相应的技能等级证书来完成培训,实现公司技能人才队伍在规模和技术水平上的新突破。
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文化兴则企业兴。陕投电力运营深入汲取集团“以义取利、镕基铸范”文化内核精髓,不断强化“匠人、匠心、匠品”文化导向,构建了与企业“一体两翼双平台”战略相适应的特色“匠心文化”体系。以“匠人”为本作为劳动密集型产业,要想在激烈的电力运维检修竞争中开辟发展新领域、新赛道,必须扭住工匠人
日前,电力运营与陕西工程科技高级技工学校举行“订单班”新员工入职签约仪式。“电力运营订单班”2021年首次开班,初定为三届,每届为期三年,开设电力系统和热能动力两个班,首批毕业的31名学生即将入职公司各项目部、各事业部。签约仪式上,校企双方表示,希望持续深化合作,深度耕耘“订单班”项目
日前,电力运营麟北项目部收到了一份特殊的礼物,锅炉班劳务人员翟永斌送来了一面印有“爱心捐助显真情·无私奉献暖人心”的锦旗,表达对项目部全体职工的谢意。翟永斌是公司麟北项目部高级焊工,先后参与#2炉空预器抢修等多项急难险重任务,凭借过硬的焊接技术得到同事认可。2022年,翟永斌的女儿检查
日前,电力运营君创科技收到陕西省西咸新区沣西新城招商引资优惠政策的兑现资金140余万元,是沣西新城4家专业检测企业申报中唯一一家获得政府奖励的省级检验检测机构。近年来,电力运营君创科技立足传统火电领域,以技术监督服务为基础,专注于三改联动、检验检测等常规试验,把新能源技术作为突破口,
日前,陕投电力运营《电力检修企业“模拟法人+内部市场”经营管理机制建设与应用实践》,荣获陕西省电力行业协会管理创新成果二等奖。近年来,电力运营聚焦市场化改革,积极推行市场化经营机制,按照“转变经营理念、激发内部活力、提升管理效率”的设计原则,搭建“模拟法人制+内部市场化”经营管理机
7月8日,第七届陕西省国有企业职工技能大赛落下帷幕。陕投电力运营职工康骞、杨浩霖、李恒代表集团参加了电工项目的决赛,与各省属企业、驻陕央企共22家参赛单位127名选手同台竞技,最终取得个人第五名、第十一名、第十六名的好成绩。陕西省国有企业职工技能大赛为省级一类竞赛,赛事规格高、竞赛项目
日前,陕投电力运营开展“安全生产大家谈”活动,进一步树牢安全发展理念,落实好岗位安全责任,营造“人人讲安全、大家谈安全”的良好氛围。此次活动主题为“学安全先进、做安全员工、筑安全防线”,通过“看”案例“受”教育、“学”知识“强”本领、“请”先进“讲”经验、“让”大家“谈”想法等环
日前,电力运营君创科技顺利通过陕西省工业和信息化厅认定,获得“2023年陕西省创新型中小企业”称号。抓重点向新聚力近年来,君创科技不断探索“检测检验+科技成果转化”的新业态、新模式,始终奔走在技术保障的最前线,为用户提供规范高效的技术监督、设备改造等高附加值业务,擦亮了能源科技服务“
6月18日,陕投电力运营组织党员和关键岗位人员前往陕西省某监狱开展“警示教育知敬畏明纪守法树清风”主题活动。在监狱有关同志的带领下,全体人员参观了服刑人员生活区、学习活动区和习艺车间等场所,近距离了解服刑人员的学习生活和劳动改造情况,集中观看了《以人为鉴警钟长鸣》教育警示片,两名职
日前,陕西省工信厅公布了2024年陕西省重点新产品开发项目,陕投电力运营《火电机组TSM直驱式三相磁阻同步电动机》《电离子流化风灰斗防堵系统》《超临界直流锅炉20%负荷深度调峰控制系统》等3个新产品入选。《火电机组TSM直驱式三相磁阻同步电动机》克服感应电动机加齿轮减速机传动系统存在的各种弊端
5月30日,陕投电力运营围绕“人人讲安全、个个会应急——畅通生命通道”活动主题,举行了“安全生产月”活动启动仪式。公司各项目部、各风电场站视频同步进行了“安全生产月”活动宣誓、安全承诺签名,发放高层建筑火灾逃生安全知识等学习材料。组织安全管理人员、发动志愿者,通过拉设横幅、展板展示
为全面培养和选拔电力行业配电带电作业技能人才,为竞赛决赛阶段打下坚实基础,中国电力企业联合会决定举办2024年全国行业职业技能竞赛—第十五届全国电力行业职业技能竞赛(配电带电作业)初赛,现将有关事项通知如下。
根据中电联2024年碳排放管理员职业技能竞赛工作安排,为办好此次竞赛,确保竞赛公开、公平、公正,电力行业职业技能鉴定指导中心(竞赛组委会办公室)组织各参赛单位专家研讨制定了竞赛决赛阶段实施方案,现印发给你们,请依据本方案认真开展相关备赛工作!
2024年2月26-28日,受中电联人才测评中心邀请,国网天津经研院技经中心选派专家,为北京公司电力工程造价从业人员进行输电线路专业技能培训授课。为加快电力技经人才队伍建设,满足电力工程建设需要,缩短企业人才培养周期,中电联人才测评中心在北京组织召开了此次专业技能培训,参培人员约50余人。技
1月9日至12日,兰州倚能电力集团公司组织开展为期4天的技经专业培训,各建安类单位技经专业人员、项目管理人员50人参加培训。本次培训遵循差异化、规范化、实用化原则,根据各单位实际业务需求设置课程,涉及电网基建架空线路及电气安装、配网架空线路及电气安装、线路及电气技改检修,以及2022版配网
疫情期间,陕投电力运营公司本着“居家办公不停学,线上培训提技能”的宗旨,通过“互联网+”在线培训等模式,抓紧时机“蓄能充电”。居家办公的机关各部室以视频方式开展专题培训、网络教学等工作,各项目部利用业余时间,大力开展业务技能培训,将疫情影响降到最低,将全员能力值充到“满格”!电力
为提高员工专业技能水平,高质量完成自主维护工作,9月1日,国能(泉州)热电有限公司开展电气专业低压电动机解体、回装及试验实操的技能培训。
为进一步强化施工作业现场安全管控,从7月6日开始,凤翔公司组织30余名一线生产班组、外协作业单位的“三种人”,开展了为期两天的“两票”、安规等业务技能专题培训。
为提高生产一线员工技能水平、安全生产意识,7月2日,国能(福州)热电有限公司开展了压力表校验技能比武。
为进一步提升公司生产、营销、安监、综合专业人员综合业务能力,强化实际工作中的操作水平,近期,济源供电公司举办了冬季培训及岗位技能提升培训班。本次培训以“双向提升”为主要设计思路,从综合业务能力、实际操作水平两个方向展开专项培训,并对应开展课程设计;结合公司职工的岗位特点,制定了以
为不断提升运行标准化操作水平,检验运行人员操作技能和安全意识,12月17日,萨拉齐电厂组织运行人员开展运行标准化专题考试。为确保此次考试真实、有效,该厂在公司生产技术部的监督指导下提前细化考试方案,在开考前十分钟从题库临时抽取试题,试题内容包括运行标准化、机组规程系统图、控非停技术方
7月2日,国网武汉供电公司携手武汉市经信局成功举办了2024年第二期重要用户用电管理培训。本次培训旨在确保武汉市夏季用电安全,共有85位来自武汉高等院校、三级医院、信息通信机构和福利院等关键民生领域的后勤用电(管理)人员参加。为确保培训效果,国网武汉供电公司特别邀请了两位电力行业的资深专
为保障电源项目接网前期业务合规高效办理,6月17-21日,国网甘肃省电力公司组织各发电企业,采用腾讯会议线上培训方式开展了电源接网服务“培训周”活动。本期培训活动围绕《国家能源局关于印发的通知》《甘肃省人民政府关于发布甘肃省政府核准的投资项目目录》等关于电源项目接网合规要求,针对电源项
最近,盐城供电公司供电服务指挥中心走进公司基层供电所,结合供电所专业特点,推行优质服务“送餐式”相关业务知识培训,通过以培促学方式,提升一线服务人员的服务敏感性和服务专业性,进一步激发员工学习热情和工作热情,促进员工业务和技能提升,受到了供电所基层同志的广泛好评。过去,在我们的理
5月15日,国能龙岩发电公司运行班组以学习班为平台,开展现场培训教学活动,进一步提高员工操作技能水平和专业业务水平,助力青年员工快速成长成才。图为该公司青年员工们正聚精会神地投入学习该公司以隐患排查为切入点,将培训课堂“搬到”生产现场,实现了理论与实践的紧密结合。通过“师带徒”“传
为进一步加强班组文化建设,提升班组人员业务技能水平,最近,盐城供电公司营销服务中心采集运行班开展了班组内部“微讲堂”培训活动,针对当前营销服务用电信息采集2.0系统等新技术、新产品,引导员工讲好分享课,深入了解本领域业务生态,为推动业务融合、创新发展奠定坚实基础。什么是“微讲堂”?就
3月20日,国能连江公司将培训课堂搬至生产现场,组织开展发变组操作专项培训,助力青年员工技能提升。该公司充分发挥“传帮带”作用,由经验丰富的老师傅担任培训讲师,采取理论知识与实践操作相结合的方式,现场详细讲解了发变组操作关键处理节点的把控、有关操作方法、发变组保护和线路保护的功能原
2月27日-29日,华润电力东北新能源公司第三期“启航”中层管理者学习班暨企业文化宣贯会圆满落幕。此次盛会不仅是一次知识的交流,更是企业文化与理念的深度碰撞,为公司的未来发展注入了新的活力与动力。东北新能源公司30余人参加此次培训。与会人员共同学习了习近平总书记在中央政治局会议上关于人才
2024年2月26-28日,受中电联人才测评中心邀请,国网天津经研院技经中心选派专家,为北京公司电力工程造价从业人员进行输电线路专业技能培训授课。为加快电力技经人才队伍建设,满足电力工程建设需要,缩短企业人才培养周期,中电联人才测评中心在北京组织召开了此次专业技能培训,参培人员约50余人。技
“老师,请问Linux系统执行搜索命令find语句的匹配条件还有什么呢?”2月26日,在内蒙古电力培训中心(内蒙古电力党校)(以下简称“培训中心”)首次开设的2024年主站操作系统与数据库专项培训班上,学员积极地向老师提问。当日,培训中心节后首批6个技能类培训班正式开课,包括高级研修、岗位能力提
2月18日,国网涡阳县供电公司市场营销部组织开展“理论学习周”和“安全学习周”专题学习活动,本次“双学周”专题学习旨在筑牢政治忠诚、守牢工作底线、坚定信心干劲,为公司实现高质量跨越式发展筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。活动采用学习研讨、主体讨论及个人自学的方式开展学习,现
为有针对性地对青年员工进行理论和实操锻炼,近日,国能龙岩发电扎实做好技能培训工作,促进提升青年员工综合素质与业务技能水平。图为班组技术员在为青年员工讲解设备系统图知识该公司根据岗位应知应会内容,对不同岗位人员分别制定有针对性的培训计划,从规程、系统图、逻辑定值等基础知识,到重要操
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