来源:登封市电业局2011-05-12
设置班组创先争优“星级”管理看板,设专人负责收集、检查、考核班组管理工作,建立起班组每周、每月、每季都有考评的激励竞争评比机制,以“评星”为动力,在班组成员中大力营造学标、赶标、争标的浓厚氛围。...晒工作。在班组工作中大力推行“以问题为师,向实践学习,在成果中反思”的工作模式,将班组的重、难、急、险等工作建立预警机制,经进行细化分解后张贴上墙。
来源:新乡供电公司2011-05-09
他们以看板管理、标识管理、痕迹管理等手段,通过形象直观、色彩适宜的视觉感知信息,建立起作业现场安全管理、设备管理、环境管理、作业管理、生产看板管理五大类“可视化”模块,使原本复杂的二次保护安全风险管控变得
2010-12-06
为充分体现“安全生产,预防为主”的理念,诸城公司探索建立了“检修施工现场看板”模式,采用全员列队、集中讲解、看板提示、安全宣誓等方式,提高了工作票签发人、工作负责人、工作许可人的风险辨别能力与控制能力,
来源:互联网2009-11-30
小小的读报栏拉近了与社会的距离,新颖的文化看板讲述着做人处事的大道理,丰富的楼层图版展示了方方面面的企业工作,崭新的篮球上传出阵阵的喝彩声…… 厚德载物。...该公司以“三思三晋”为工作统领,坚持“四个服务”宗旨,在广大用户中树立了良好的品牌形象。
来源:互联网2009-11-12
该公司运用6s管理、目视化管理、看板管理等方法,优化班组的工作流程和作业现场管理;进一步清理和规范班组基础管理,初步实现了班组非核心业务明显减少;实行班组绩效考核和oec日清管理法,激发了班组员工的工作积极性...目前,武威供电公司班组建设工作激活了企业赖以生存的“细胞”,班组的创新能力和工作成效不断提升,涌现出一批标杆明星班组,其中6个班组荣获2009年度甘肃省电力公司“五星”班组荣誉称号,2个班组获得2009
来源:中国华电集团公司2008-08-22
为了能让员工对与先进指标的差距和所产生的直接效益有更直观的认识,该公司在生产现场、集控室等场所将排烟温度、端差、飞灰含炭量、循泵电耗率等21个主要经济指标项目包括标杆值、与标杆值差距及直接产生的效益等内容的“对标看板
来源:华电大龙发电公司2008-07-24
为保证小修任务,能在19天中优质高效地完成,该公司克服高温酷暑的不利条件,精心组织,强化过程管理,不断推进小修工作。...作为一次战略性检修,公司不仅提前出台组织、技术、安全三大措施,还在小修中实施小修节点、进度看板、质量验收、流程闭环、工期倒排、焊口计件等动态管理措施,不断强化检修过程的监管力度,要求生产职能部门的管理人员每天守在现场