来源：中国电力新闻网2008-08-26

我厂党委领导班子以科学发展观为指导，以“四好”为目标，努力加强自身建设，坚持科学治厂、民主治厂、依法治厂，努力打造政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好的领导集体，团结和带领广大员工行进在科学促发展...在企业中，“文明单位”、“文明班组”、“文明职工”和“劳动模范”等先进典型引领风尚，树立起争先创优、共建共享的良好氛围，着力转变不适应科学发展观的思想观念，把广大员工的积极性引导到科学发展上来，把科学发展观贯彻落实到企业精神文明建设的各个方面

来源：中国电力新闻网2008-08-22

党组织在淮浙煤电公司充分发挥重要作用，其通过“作风年建设”等活动推动党员干部作风的转变和能力的提高，尽力为职工的工作和生活创建条件。 　　煤电合作发展的意义何在？ 　　

来源：中国电力新闻网2008-08-15

为大力营造公司全体干部职工上下一心、攻坚克难、增收节支的良好氛围，公司党委决定围绕“如何过紧日子”这个主题，广泛开展以“企业怎么办、思想怎么变、作风怎么转、个人怎么干、亏损怎么减”为内容的“五个怎么”大讨论活动...干部职工们纷纷表示，要时刻保持清醒的头脑，牢固树立起危机意识，进一步解放思想，转变工作作风，立足本职岗位，献计献策真抓实干，坚持“勤俭节约过紧日子，挖潜降本增效益”，在企业遇到困难时要撑得住、顶得牢、迎得上

来源：中国电力新闻网2008-08-04

在社会主义市场经济条件下，财务管理已从事后反映为主向事前监控为主转变，从单一的日常财务管理向制定财务决策、参与经营管理转变。...党员领导干部要树立正确的世界观、人生观、价值观，把握执政为民这个本质，继承发扬和维护党的优良传统和作风，牢牢铭记“两个务必”，严格执行中央和国家电网公司关于廉洁自律的各项规定。

来源：中国华电集团公司2008-08-04

会上，该公司总经理张泽星作了题为《外拓环境，内强管理，又好又快推进怒江中下游水电开发》的报告，要求公司上下务必以积极正确的态度，开拓创新的精神，科学有效的方法，真抓实干的作风，攻坚克难的斗志，适应新形势...报告要求全体干部员工深入学习和实践科学发展观，解放思想、开拓创新、明确任务、落实责任，以年度工作目标为重点，拓宽工作思路，转变工作方式，破解工作难题，开拓外部环境，深化内部管理，加强党的建设和队伍建设，

来源：河南省电力公司2008-07-17

李同智强调，优良的作风是打胜仗的保障，要适应新形势，迎接新挑战，再上新台阶，夺取迎峰度夏、奥运保电等战役的新胜利，就必须解放思想，强化危机意识、大局意识和责任意识；创新观念，加速转变思维模式、工作方式和运转机制

来源：中国电力新闻网2008-07-16

创新观念，加速转变思维模式、工作方式和运转机制；注重实效，增强敏感性，以提升洞察能力，增强敏锐性，以提升反应能力，增强敏捷性，以提升执行能力。 　　...在分析当前面临的形势后，河南公司总经理李同智指出，优良的作风是打胜仗的保障，要适应新形势，迎接新挑战，再上新台阶，夺取迎峰度夏、奥运保电等战役的新胜利，就必须解放思想，强化危机意识、大局意识和责任意识；

来源：中国电力技术进出口公司2008-07-16

报告充分体现了对公司发展现状和未来前景的理性思考，体现了实事求是、开拓进取的作风，对公司上下统一思想，明确方向，坚定信心，凝心聚力，全面完成2008年各项任务具有重要指导意义。 　　...会议还邀请理实咨询公司的孙旭东先生作了题为《理解转变行动》的管理提升报告。 　　公司组织中层及以上干部对工作报告和专题报告进行讨论和学习，并对公司改革发展提出了很好的意见和建议。 　　

来源：中国电力新闻网2008-07-14

要实现这一目标，提高员工思想认识，转变员工陈旧观念，改善员工服务态度，大势所趋又势在必行。...作为市场经济条件下依法相对垄断经营的特殊行业，社会关注度、企业自身发展带来了巨大的压力，如果我们至今还不能深刻理解国网公司“优质服务是国家电网公司的生命线”的含意，彻底改变“门难进、脸难看、事难办”不良作风

来源：国电集团2008-07-10

翟立功高度赞扬了集团公司上半年取得的成绩，对集团公司领导班子求真务实的作风，以及在灾害面前顾大局、识大体的强烈责任意识给予了充分肯定。...工作思路是：以科学发展观统领全局，紧紧围绕“转型企业、挖掘潜力、提高质量、创造一流”的中心任务，加快推进由相对单一的发电集团向综合性能源集团转变，由主要依靠增加资源消耗向集约型、创新型企业转变，由主要依靠规模扩张拉动向依靠规模质量效益协调拉动转变

来源：中国电力新闻网2008-07-01

三是解开作风上的“疙瘩”，求真务实，提高工作效率，优化发展环境。...放开手脚，就是要冲破传统观念和保守思想的束缚，“随着电力体制改革的深入，企业传统的企业文化要向以业绩表现、经营领导层、利润为中心、灵活、积极主动、注重长期和增值效益为特征的现代企业文化转变，观念的变革是第一要务

来源：辽宁省电力有限公司2008-05-09

关于解放思想、转变观念的重要性，燕福龙强调：加强管理、科学发展，实现各项工作再上新台阶，关键是解放思想。观念转变了，工作才有动力，才有作风转变，才有管理提升，才有效率的提高。 　　

来源：河南省电力公司2008-05-08

培训方式为：通过开展专家讲座、学习讨论和案例分析，提高青年干部的知识水平，使青年干部转变观念，开阔视野思路，提升素质能力；以学习论坛、读书交流、撰写论文的培训方式，促使青年干部转变学习观念，树立主动学习...此次培训班的指导思想是深入贯彻党的十七大精神，全面落实科学发展观，紧紧围绕该公司三年再上新台阶发展战略，以政治理论水平、经营管理能力和综合素质为重点，加大培训工作力度，着力打造政治坚定、业务精通、勇于开拓、作风优良的青年干部队伍

来源：中国大唐集团公司2008-05-05

为了营造安全文明、整洁有序的检修环境和氛围，该厂突破以往的管理模式，引用6s管理方法加强小修现场的目视管理和定置管理，使检修人员树立规范作业的思想和意识，在检修工作中不断养成规范化、程序化的良好习惯和作风...费用及经济指标四个考核小组，立足在考核内容上，突出技术参数指标偏差的考核，突出对质量记录完整性的考核，突出对技术数据真实性的考核；在兑现方式上，加大各项自行考核的及时兑现力度，由以往的“秋后算帐”逐步向“现对现”方式转变

来源：中国电力新闻网2008-04-29

一是贵池供电公司于4月24日召开中心组扩大会议，中心组全体成员再次学习了省公司庞利民书记和市公司孔令如书记关于解放思想转变观念的论述。...通过大讨论活动，使广大党员干部和职工进一步认清差距、发现不足，切实做到在思想观念上有一个大转变，在境界标准上有一个大提升，在干劲作风上有一个大改进。

来源：湖北省电力公司2008-04-22

“十优”是环境优美、流程优化、客户优先、品牌优胜、队伍优秀、服务优质、价格优惠、作风优良、形象优雅、评价优等；“三个转变”是从职能部门单兵突进向整个系统集团作战转变、从机关宏观指导向基层微观操作转变、从模糊考核向量化考核转变

来源：安徽省电力公司2008-03-26

通过引进优秀人才，淘汰低素质人员，自主培训等手段，彻底改变目前农电人员结构和素质，建立一支“作风优良、业务熟练、结构合理、服务优质”的农电工队伍。 　　七是关注农网电能质量和供电可靠性工作。...蚌埠供电公司淡化“农”字将具体从消除“农网与主网”标准差异，强化基础管理、深化目标管理，全面实施国网、省公司统一的工作标准和管理标准等十个方面着手，通过观念更新，促进“四化”建设，努力推动农电企业发展方式的转变

来源：中国电力新闻网2008-03-18

在转变行业作风，提升服务品质的同时，该公司还认真贯彻落实《消费者权益保护法》、《产品质量法》等法律法规，积极投身放心消费创建活动，为打造公开透明的电力消费环境，构建和谐的供用电关系，促进地方经济社会发展做出了积极的贡献

来源：中国国电集团公司2008-03-18

一是大力实施“人才强企”战略,深入抓好“四好”领导班子的创建活动，努力建设一支思想先进、作风优良、业务精湛、保障有力的高素质干部和员工队伍。...五是积极构建“一切企业行为围绕企业效益转”的大经营格局，转变经营观念，把经营摆在更加突出的位置。重点加强对燃料成本、各项生产指标及消耗性材料的控制。

来源：中国电力新闻网2008-03-14

《制度》规定下访内容主要针对企业内部管理效能、行业作风、服务质量和党员干部工作作风、廉洁自律等方面开展；规定下访形式主要采取走访、约访、回访、接访等形式。...这是为进一步转变纪检监察信访工作作风，掌握和了解基层员工思想动态，及时宣传政策、发现问题、化解矛盾，减少纪检监察越级和重复信访量，切实维护企业的和谐稳定而下发的。