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2012年风电行业十大热点新闻

2012-12-29 16:05来源:北极星电力网关键词:风电行业十大新闻北极星收藏点赞

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6、2012年风电企业陷“裁员”门

2012年,国内风电设备制造企业普遍出现利润下滑甚至亏损,风电企业突围乏力,使用裁员、停工等手段节省开支度过寒冬。

美国超导连连裁员

2012年1月初,美国超导公司——美国新能源领域曾经的明星公司再次宣布在全球范围内进行裁员计划,进一步裁员20%,以削减成本并恢复盈利。

2012年11月28日,美国超导公司(AMSC)宣布,由于风电市场的困难环境,计划裁员25%,合并部分办事处,并预计本财年亏损将大于预期。

自2011年8月,美国超导全球裁员至今,已裁剪了超过一半的员工,现在只剩下大约340名员工。

华锐风电“休假门”风波不断升级

2012年5月,华锐风电解约数百应届生,陷“解约门”。华锐风电给出的原因是:因公司战略调整,针对2012年应届毕业生招聘计划进行调整,公司决定与您解除签订的全国普通高等学校毕业生就业协议书。

2012年11月15日,华锐风电下发《关于部分岗位员工停工放假通知》称,公司自今年以来,因公司业务受整体经济形势低迷和产业政策紧缩不利影响,众多岗位开工不足或已停产,大量员工已无工作任务安排,经董事会批准,对开工不足或已停产的相关岗位执行停工放假决定。

2012年11月27日,20余名被放假的研发部员工在公司总部大楼外“跪求”公司裁员。“公司现在是铁了心要甩掉我们,但是必须按法律规定解决裁员问题。”华锐员工愤怒道,“他们想通过变相裁员规避经济补偿,我们是不会接受的。”

但被放假人数不断增加,截至2012年12月初,华锐风电被放假的员工人数已升至469人。按华锐风电2011年报中公布的公司员工人数2873人计算,目前被放假的员工已占公司总人数的16%。

维斯塔斯全球裁员2335人 1600个职位仍面临被裁风险

2012年1月12日,世界最大风力发电机生产商丹麦维斯塔斯风力系统公司(VestasWindSystems)宣布,计划在全球范围裁员2335人,并警告称,如果美国国会不延长对可再生能源的税收优惠的话,美国的另外1600个职位也可能面临被裁风险。

维斯塔斯表示,受影响的包括丹麦的1300个职位;西班牙、意大利、德国和瑞典的450个职位;中国的400个,以及美国的182个。

该风力发电公司表示,此次裁员之后,其全球员工总数将降至大约20,400人。

2012年11月7日维斯塔斯宣布进一步裁员计划,拟在2013年底前将全球员工数量从2012年初的2.27万人缩减至1.6万人,希望通过出售资产、停止人才招聘、裁员等措施实现2013年年底前节省4亿欧元的目标。维斯塔斯曾于2012年1月份宣布在全球裁员2335人。

三一电气张家口风电解散 31亿“打水漂”

沸沸扬扬的三一裁员风波,从年初持续被媒体不断报道,三一则不断否认。然而,媒体深入三一电气张家口风电公司,发现该公司已经就地解散,仅剩4人。

而三一集团4年来在风电业务投入超过31亿,远超收购“大象”普茨迈斯特的金额,市场份额却只有1%。三一电气的多位高管因为战略失误,被全集团通告降职处分。

歌美飒裁员1800人

西班牙风电制造领军企业歌美飒公司2012年10月25日下午宣布,该集团将裁员1,800人,西班牙本地人占46.9%,达845人。

歌美飒公司对其工业基地的调整将影响到五家工厂,其中四家在中国,另一家位于梅迪纳德尔坎波(西班牙巴拉多利德),现已关闭,需求量的变化将决定是否继续停产。

苏司兰裁员人数超600

2011年下半年,苏司兰中国天津的制造厂已裁员超过600人。截至2012年3月,苏司兰在中国员工约150人。但是苏司兰公司一发言人拒绝证实裁员,但是他表示,我们在中国天津的工厂确实有人员调整,这也是所有公司都会做出的选择,随行就市。

大规模停工裁员的背后,是产能过剩现状,中国资源综合利用协会可再生能源专业委员会参与制定的《2012中国风电发展报告》显示,2011年中国主要风电设备制造行业产能已达到3000万千瓦以上,但同期国内新增风机装机容量仅为1763万千瓦,较2010年下降6.85%,这是中国风电新增装机容量近10年来首次出现负增长;与此同时,海外市场的开发尚处于尝试阶段,导致国产设备40%以上的产能处于闲置状态。厦门大学中国能源经济研究中心主任林伯强认为,近年来,新增风电设备制造企业和风电设备生产项目较多,直接导致风电设备产能过大。“产能过剩必然导致价格战,设备企业挣不到钱。”

投稿与新闻线索:陈女士 微信/手机:13693626116 邮箱:chenchen#bjxmail.com(请将#改成@)

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