兴安局领导深入基层检查指导班组标准化建设工作

为不断提升班组建设水平，提高职工队伍技术和安全综合素质，今年以来，国能晋江热电公司紧紧围绕班组管理、技能提升、文化建设三条主线，多点发力夯实班组建设基石。备足培训粮，提升全员技能。该公司严格要求各班组利用安全活动日的时间进行安全培训，通过专题讲授和案例分析，不断提升员工综合素质；

党史学习教育开展以来，大唐绥化热电有限公司党委始终坚持问题导向，紧扣“我为群众办实事”实践活动要求，结合“党旗在基层一线高高飘扬”活动，推行“点线面”工作法，围绕职工反映强烈的热点难点问题，与职工面对面交流，心贴心沟通，打开职工话匣子，走进职工心窝子，切实增强职工群众的幸福感、获得感、安全感，不断凝聚起服务发展强大合力。

标杆建设在行动，班组建设正当时。中国能建安徽电建二公司防城港项目部在创建标杆班组上砥砺前行。五一前夕，防城港项目部“2019年第一季度班组标准化集装箱评比”结束，新一轮的标杆班组诞生，“江淮工匠”——张富带领焊接班拔得头筹。防城港项目部班组建设管理小组成员一行深入每个班组，从班组整体

截至12月9日，同华发电公司实现连续安全生产2000天，累计完成发电量404.78亿千瓦时，实现了安全效益双丰收。标准化建设夯根基。该公司以6S管理为抓手，结合治渗漏见本色、一月一区域等专项活动，持续深入推进安全生产标准化建设。先后健全了管理标准、技术标准、工作标准三大标准，建立起统一的安全生

近期，河津发电分公司燃化运行部统一部署，有序开展班组安全生产标准化工作，现场各岗位面貌焕然一新，班组标准化工作又迈上了一个新台阶。他们首先对各生产岗位的个人工具柜进行了全部更换，按照该公司标准化管理统一要求张贴标示、标签;其次对公用柜与个人工具柜内的的定置定位进行细致管理，依据部

同华发电公司鼓励职工学知识、学技能，通过岗位练兵、技术比武等形式搭建五小创新平台，激发了职工立足岗位比奉献的热情，带动一大批职工主动作为,对现有设备进行改造,或自行设计。截止目前，经评审认定创新项达40余项，累计为公司节省、创造利润达500余万元，实现了企业与职工共赢。服务中心工作，搭

一个没有先进技术的企业，一打就垮;一个没有先进文化的企业，不打自垮。同华发电公司在日趋激烈的市场竞争中，始终高扬先进文化之纛，秉承“诚信严谨、务实高效”的企业精神，将企业文化之魂融入生产经营之中，促进了企业长足进步与持续发展。从2010年7月投产，在当时国内火电普遍亏损的情况下，当年盈利270万元，到2013年底实现年利润3.32亿元，利润逐年成倍增长;截止2014年9月底，发电量累计完成326亿千瓦时，连续安全生产1565天，生产经营态势向好，同华发电公司——这个山西省单机容量最大的电厂，展现出独特的魅

为了迎接即将展开的春检，满足配电班组标准化中工艺制作的要求，防止因工艺不熟练而影响春检的顺利进行，5月7日，国网伊敏供电公司配电班组举办了班组工艺品竞赛，其目的可让老师傅之间互相切磋手艺并让师徒间手艺“代代相传”，力争在春检阅兵时个个亮出耀眼的军姿。本次竞赛分为教学和徒弟评比两个环节，主要工艺为导线的绑扎、常用绳扣的打法、导线的插接、拉线的简单制作等，首先由师傅给徒弟们进行标准工艺示范，并着重讲解了其中常出现问题的地方和根据多年工作经验总结出来的便捷方法，各个师傅们都有一手自己的绝活，不同的师傅都有其自己的“味道&r

1月27日，乌兰浩特市供电公司召开2014年工作会议，认真学习传达了兴安供电公司一届四次职代会暨2014年工作会议精神。会上，乌兰浩特市供电公司工会主席白田喜传达了兴安供电公司一届四次职代会暨2014年工作会议情况，并精炼解读了李鑫总经理所作的题为《自信实干，奋勇争先，以改革创新精神推动公司快速发展》的工作报告和姜俊慧书记所做的会议总结，表彰了2013年度在乌兰浩特市供电公司各项工作中涌现出的“先进集体”、“先进个人”、“优秀农电工”及参加上级各项竞赛获奖的团体和个人，乌兰浩特市供

1月23日，从华电集团公司表彰文件获悉，贵州华电大龙发电公司三个基层班组，被授予“五型”优秀班组称号，在夯实班组建设基础，提升管理上取得良好成效。 该公司在深入开展管理效益“双提升”中，按照集团公司的部署，坚持以“五型”班组创建为载体，推进班组标准化作业和信息化管理，围绕上级重新制定的考评办法，多次组织人员进行班组建设研讨，理清思路，以“三个加强”，促进“五型”班组创建水平持续提升。加强管理，形成党政合力夯基础。在“双提升

自2013年7月份国网呼伦贝尔供电公司实施和推广本质安全工作以来，国网满洲里检修工区以标准化建设为中心，以本质安全型班组建设为抓手，围绕人员、设备、环境、管理和文化五大管理要素，以实际、实用、实效为出发点，从整理、整顿、清扫、清洁、素养等五个方面着手，在全工区范围内全面实施和推广班组的5S管理工作。为全面完成公司下达的本质安全建设的目标和任务，该工区根据5S活动特点，结合所辖输变电班组不同的工作实际和内容，制定出了具体的5S作业指导书和5S管理检查考核表，同时根据检查考核表的内容，由工区的班组建设考核小组定期对工区内的各班组的工作场所进行检查，找出班组

4月30日，阿瓦提县粤水电能源有限公司发布了阿瓦提粤水电20万千瓦/80万千瓦时构网型储能项目EPC总承包工程预招标招标公告，项目位于新疆阿克苏地区，本期建设构网型储能容量为200MW/800MWh。根据本项目接入系统批复，本项目新建1座阿瓦提粤水电储能220kV升压汇集站，通过1回220kV线路接入粤水电阿瓦提2

甘肃风光资源富集。近年来，甘肃省紧抓机遇，发挥“风光”无限的优势，加快建设国家新能源综合开发利用示范区，扎实推进源网荷储一体化发展，新能源产业发展势头强劲。国网甘肃省电力公司立足西北电网“总枢纽”、西电东送“主通道”、支撑新型电力系统构建“重基地”发展定位，以创新为驱动，以技术为

北极星售电网获悉，4月30日，江苏能监办发布关于公开征求《关于落实国家能源局提升新能源和新型并网主体涉网安全能力服务新型电力系统高质量发展有关要求的通知（征求意见稿）》意见的公告，其中提到，强化并网接入过程管控。新能源和新型并网主体应组织开展并网验收工作，确保一、二次设备及各类系统

4月29日，国电南瑞发布2024年年报。公司全年实现营业收入574.17亿元，较上年同期增长11.15%，实现归属于上市公司股东的净利润76.10亿元，较上年同期增长6.06%，基本每股收益0.95元。报告提到，报告期内抢抓特高压、抽水蓄能发展机遇，中标甘肃-浙江等特高压、辽宁大雅河等抽水蓄能工程。新一代调控中标

近日，2025能源网络通信创新应用大会在杭州召开，华为政企光领域副总裁刘利春发表了“以光促算，AI时代基于fgOTN的电力通信网”主题演讲。他表示，随着加速建设新型电力系统以及大模型的普及部署，电网需构建主配一体的通信目标网，为海量数据和大模型间提供确定性入算联接，提升电网调控水平，实现以

2025年4月10日，由中国科学院工程热物理研究所、中国能源研究会、中关村储能产业技术联盟共同主办的第八届储能前沿技术大会主论坛在北京首都国际会展中心举行，论坛汇聚国内外8位院士及行业顶尖专家，聚焦新型储能关键材料、储能系统安全保护、储能与新型电力系统建设、氢能发展战略等前沿议题展开深度

最近，国网江苏省电力有限公司调控中心顺利完工江苏苏州500千伏太仓变电站继电保护改造工程，率先在华东地区实现了全电压等级继电保护装置国产化率100%的成就，引领了继电保护装置国产化的新征程。读完这则消息，笔者生出许多感慨来。以往，江苏的继电保护装置大多依赖进口。但随着时间的推移，设备老

为提高供电继电保护作业人员的安全意识和安全作业水平，牢牢坚守电力系统安全稳定运行的第一道防线，最近，国网江苏省电力有限公司调控中心牵头开发上线的220千伏及以上继电保护安全作业专题微课，在苏电e学堂闪耀登场，为电力安全保障工作开辟了新的路径。国网江苏省电力有限公司调控中心携手技培中心

4月14日，随着一声指令下达，一道人工模拟的单相瞬时接地短路电弧在甘肃金昌330千伏东大滩变电站出线1.4千米处瞬间触发。仅仅2毫秒后，东大滩变电站2号主变压器中压侧快速开关精准动作，成功接入故障限流装置，标志着验证110千伏环保快速开关型故障限流装置性能的人工接地短路试验成功。当天，该装置在

4月8日，吉林省内500千伏庆德变新建工程、500千伏茂胜变扩建工程负荷模拟式继电保护向量测试圆满完成。此次试验既是吉林省内首次应用这一新技术，更是东北地区500千伏电网首次开展非同源和同源两种技术原理对比验证，为新型继电保护向量检查技术的标准化推广奠定了实践基础。继电保护是保障电网安全稳

4月15日，浙江能监办发布《关于进一步提升浙江省新能源和新型并网主体涉网安全能力的通知(征求意见稿)》。文件提出，110kV及以上风电场、10(6)kV及以上光伏和10(6)kV及以上电化学储能应具备紧急控制、一次调频、有功控制、无功控制、高电压穿越、低电压穿越功能目满足相应的电压适应性、频率适应性要求