宁波电业局：运行工区多样式培训助员工技能再提升

5月16日，江苏省宿迁市泗洪县、泗阳县退役变电站储能项目（99.6MW/199.2MWh）勘察-EPC总承包招标公告发布，项目招标人为中和东线新能源(泗洪)有限公司，本项目泗洪县储能规模为49.8MW/99.6MWh，采用非步入式液冷磷酸铁锂储能。泗阳县储能规模为49.8MW/99.6MWh，采用非步入式液冷磷酸铁锂储能。工程建设

5月10日，四川成都双流通威光伏产业项目220千伏供电工程核准获批。一、为满足成都双流通威高效晶硅太阳能电池智能工厂用电需求，结合成都电网发展规划，同意建设成都双流通威光伏产业项目220千伏供电工程。项目单位为成都空港建设管理有限公司。二、项目建设地点为成都市双流区。三、项目建设主要内容

5月14日，四川成都杨溪湖220千伏输变电工程核准获批。一、为满足成都市金堂县南部电力负荷发展需求，提高地区电网供电能力和供电可靠性，结合成都电网发展规划，同意建设成都杨溪湖220千伏输变电工程。项目单位为国网四川省电力公司。二、项目建设地点为成都市金堂县、简阳市。三、项目建设主要内容：

5月14日，四川达州盖家坪220千伏变电站增容工程核准获批。07）核准事项批复如下：一、为满足达州市万源市电力负荷发展需求，提高地区电网供电可靠性和供电能力，结合达州电网发展规划，同意建设达州盖家坪220千伏变电站增容工程。项目单位为国网四川省电力公司。二、项目建设地点为达州市万源市、宣汉

5月14日，四川绵阳盐亭220千伏输变电工程核准获批。一、为满足绵阳市盐亭县电力负荷发展需求，强化主网对三台县地方电网支撑作用，提高地区电网供电可靠性和供电能力，结合绵阳电网发展规划，同意建设绵阳盐亭220千伏输变电工程。项目单位为国网四川省电力公司。二、项目建设地点为绵阳市盐亭县、江油

5月7日，北京东玉河220千伏输变电工程核准延期获批。一、项目名称：东玉河220千伏输变电工程。二、建设单位：国网北京市电力公司。三、建设地点：海淀区西北旺镇。四、建设内容及规模况：本工程新建220千伏变电站1座，建设用地面积约6523平方米，地上建筑控制规模约4401平方米。本期安装2台180兆伏安有

5月16日，北京陈各庄110千伏输变电工程核准获批。一、项目名称：陈各庄110千伏输变电工程。二、建设单位：国网北京市电力公司。三、建设地点：怀柔区雁栖镇。四、建设内容及规模：本工程新建110千伏变电站1座，建设用地面积约4309平方米，建筑面积约3088平方米，其中地上建筑面积约1785平方米，地下建

5月15日，云南能监办开展电力资质许可事中事后监管核查工作，主要核查内容为承诺书中各条款落实具体情况；依法取得许可证的情况；符合许可证法定条件的情况；依法使用许可证的情况。原文如下：国家能源局云南监管办公室关于开展电力资质许可事中事后监管核查工作的通知云监能通〔2024〕3号各相关电力企

5月15日，福建福州闽清~白洋I路开断进前坂（白中）变电站110千伏线路工程核准获批。一、为优化闽清110千伏配电网网架结构，提高区域电网的供电能力和供电可靠性，依据《中华人民共和国行政许可法》《企业投资项目核准和备案管理条例》，原则同意建设福建福州闽清~白洋I路开断进前坂（白中）变电站110千

5月13日，特高压武汉换流变电站直流系统2024年年度检修正式启动。特高压武汉换流变电站由1000千伏武汉变电站与±800千伏武汉换流站同址合建，是华中“日”字形特高压交流环网的重要组成部分。本次检修的直流系统（即±800千伏武汉换流站）正是陕北—湖北±800千伏特高压直流输电工程的受端站，这条输电

5月8日7时30分，江苏宿迁供电公司电力调度控制中心顺利将110千伏汤涧变电站配网负荷全部转出，全程用时4.67分钟。这是国网江苏省电力有限公司所属供电公司首次开展变电站整站负荷智能快转实战化应用。电网主网工程建设过程中时常需要跨越110千伏变电站进出线，需要进出线陪停。由于110千伏变电站供电范

2023年以来，华电昌吉分公司围绕安全生产、两票三制等中心工作，从设备管理、安全运行等方面入手，不断提高职工的综合素质，从四个层面推进班组培训，为机组安全、稳定、经济运行奠定基础。突出培训制度的规范化。要求各部门不断加强班组培训工作，根据设备改造异动等情况及时补充更新技术培训资料，修

6月21日，国能（泉州）热电有限公司响应关于2021年全国安全生产月活动的号召，围绕“落实安全责任，推动安全发展”主题，积极开展班组安全培训工作，进一步宣贯安全发展理念，强化红线意识，提升安全生产综合素质，全面落实班组各岗位安全责任。

小刘，这个周你主要跟着高师傅学电气方面的知识，结合电气系统图和规程，熟悉生产现场的设备。高师傅可是咱班的技术大拿，你平时可要用心学。近日，滕州公司为加快人才梯队建设，提供企业发展的原动力，多措并举助力青工技能提升。该公司深入贯彻人才发展战略，积极探索创新青工培训方式，将车间培训与

为强化安全生产管理，提高操作技术水平和反事故能力，确保安全经济生产，河津发电分公司利用新员工培训和近期机组运行稳定的有利时机，开展全员性的安全生产培训工作，呈现多个亮点。培训工作开展有序。结合实际，对症下药，每月下发培训内容和要求;各班组认真组织，在学习班上集中授课，人人按培训要

11月6日，国网四川检修公司乐山分部变电检修班组织新员工进行“专业知识每周一考”，这是班组在考核新员工一周的专业技能学习成效。此次班组采用了和以往不同培训方法，重点加强了对学习成效考核这一环节，整个培训采用“先学习，再实践，后测评”的新方法。8月，变电检修班针对新进员工各自的专业岗位制定了培训学习计划，为他们罗列出了专业书籍学习清单，并指派了班组中经验丰富的老师傅进行一对一理论授课指导。在理论学习的同时，班长结合秋检开展的具体工作，组织新进员工投入到实践学习中。新员工通过参与班前会、聆听工作现场讲解、观摩

10月14日，牡丹江供电公司深化常态营销业务培训，为客户服务练好基本功取得进展，各营业窗口单位及全公司各班组培训率达到100%。这个公司为了进一步提高全员业务素质，确保营销管理系统正常运行，扎实开展了岗位安全和营销业务培训。该公司在抓好常态业务培训中，由内训师先后讲授了岗位安全等级鉴定题库中的相关例题，并结合线损率计算、阶梯电价、反窃电、全员普考题库等相关培训内容进行培训。在培训过程中，听课员工认真细致地作了笔记，把在工作中遇到的实际困难和疑难问题与授课的内训师进行了交流。每次培训都能通过理论联系实际，使该公司员工对营销系统有了更全面的认识，进一步掌握

2013年7月25日，国网鄂温克旗供电公司对所辖班组新入职大学生进行PMS培训，培训内容主要有设备、导线、杆塔信息如何录入，绘图及图形选择与修改，线路信息查询等，由安全运检班配电专工进行授课，把自己学到的内容倾囊相送，其间新入职员工对不了解，不明白的问题进行提问，大家边讨论、边学习，整个学习过程在良好的环境下完成。

 11月20日至23日每天下午，兴安供电公司送电工区的二楼会议室不停地变换着主人。原来，该工区利用雪天路滑不宜巡视、检修的空暇时机，以班组为单位，积极开展标准化作业专题视频培训。工区主任王金明、副主任秦兆广亲自参加了培训，并及时和大家进行交流探讨。本次培训，不再是以往生硬、单调的说教形式，而是专门收集整理了通辽、赤峰标准化作业视频资料，让大家在看“电影”中轻松掌握工作流程，明白操作要领，明确工作职责和工作接点，形成深刻的视觉化印象，规范了今后巡视、检修作业程序，提高了员工工作技能。

 孔子曾言：“学以问为前提，学以问为基础。”问题是潜藏在每个人身边的无形大师，它让人清醒、让人反思、让人自知。兴安供电公司送电工区各班组“以问题为师”，积极开展班组培训活动，取得了实效。该工区深刻认识到，没有问题，员工就不会思考，发现问题的能力是创造思考能力的前提，是解决问题的前提，是技能提升的前提，是改善、创新的前提。根据送电工区工作实际，该工区在各班组中开展安全活动、技术讲课、QC小组活动、实行班组轮值制度、案例管理法，开展“每人一小课”活动和“每人一案例

 在兴安供电公司送电工区带电检修班“每人都讲一小课”活动教案里，您会看到这样的内容：一是讲课题目，让员工了解课程讲解的知识点；二是讲解人自我介绍，增加自信；三是培训目的，让大家掌握学习要点、注意事项；四是讲解重点，让讲解人明确要讲课的内容，提前备课；五是交流总结，设置互动环节，提出问题，以“你问我答”或“我问你答”调动大家的积极性，确保课程得到有效消化吸收。送电工区带电检修班在本安型班组创建过程中，积极创新自选动作，把平平常常的技术培训“小题大做”

为进一步加强班组长的综合素质和管理能力建设，实现沟通能力和管理技巧的提升，7月18日至20日，施秉供电局在熏陶苑举办为期三天的2012年班组长培训班，来自该局系统近20名班组长参加了培训。为进一步贯彻落实南方电网公司中长期发展战略，增强班组长的工作方法和管理能力，促进班组长整体素质的全面提升。根据南方电网公司一体化管理和班组精益化管理的要求，施秉供电局特邀深圳问鼎有限公司张一老师进行为期三天脱岗培训。此次培训课程主要分为管理从沟通开始、执行力和责任密不可分、班组团队建设三个方面，主要内容包括沟通的方式与技巧、尊重对方是沟通的金钥匙，执行力是电力市场竞争