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根据学院国家职业技能鉴定教学考试工作进度安排,结合用人单位工作需要,国家职业技能鉴定考试兰州电力技术学院考点(社会电工)工种11月24日如期开考。兰州电力技术学院2013届365名应届毕业生参加了考试。
在当天上午的考试中,甘肃省人力资源和社会保障厅副厅级巡视员成宏毅、正处级调研员曹宏斌、甘肃省职业技能鉴定指导中心命题管理科科长王渲一行领导,在学院副院长马荣民、职业资格鉴定中心主任王军辉陪同下,视察了学院职业技能鉴定考务工作,巡视了教学楼一、二楼考场。
在座谈中,学院副院长马荣民首先代表学院,对省人力资源和社会保障厅长期以来对学院的关心指导和帮助表示衷心的感谢。就学院基本情况;学生就业情况;学院“两个转型”、“六个职能”等建设情况,以及学院加快教师转型,努力打造“双师型”教师队伍建设方面情况向领导们做了介绍。希望今后在学院开展职业技能鉴定工作方面给予支持和帮助,同时表示将一如既往对省人社厅安排的技能鉴定和培训工作给予大力协助和支持。
甘肃省人力资源和社会保障厅副厅级巡视员成宏毅在讲话中,对学院开展国家职业技能鉴定考试工作给予了充分的肯定。表示今后对学院开展职业技能人才培养将给予帮助。
这次社会电工技能鉴定考试,学院职业资格鉴定中心严格按照《国家职业技能鉴定规范》要求进行。中心全体人员不分昼夜,加班加点,按照技能鉴定考试规范要求,做好考试每个环节工作。选配责任心强的教师担任这次考务和监考工作,整个考务工作和考场井然有序。
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新学年伊始,3月4日中午,兰州电力技术学院学生工作部举行座谈会,邀请青海电力公司人力资源部培训专责来到学院,就委培学员在学院学习、管理等方面情况与四个军转班输电专业的青海学员进行了座谈。学院学生工作部、班主任参加了座谈会。座谈会上,青海电力公司人力资源部培训专责代表青海电力公司人力资源部感谢甘肃电力公司和兰州电力技术学院长期以来对青海电力公司员工培训工作给予的大力支持和帮助。在座谈中,培训专责向学员们介绍了青海电力公司电网建设的基本形势与任务,以及公司当前员工培训重点工作,并对学员提出四点要求和希望。座谈会前,青海电力公司人力资源部培训专责与学院培训管
2011年以来,甘肃电力公司各级党组织深入学习实践科学发展观,认真贯彻落实公司党组决策部署,紧密围绕企业发展改革稳定工作,努力改进思想政治工作方式方法,不断加大思想政治工作创新力度,形成了一批具有创新性、实践性和示范性的优秀项目,提升了公司思想政治工作的整体水平。截至2012年底,有24家单位共申报了33个思想政治工作创新项目。为了总结经验、树立典型,根据《甘肃省电力公司思想政治工作创新奖评选表彰办法》(甘电司党〔2007〕32号)规定,经公司党组同意,决定授予四家三项成果为“2011-2012年度思想政治工作创新奖”,同时授予
按照甘肃省委组织部和甘肃电力公司党组的统一部署,公司各单位党委高度重视、精心安排,详实、准确、高效地完成了2012年度党内统计半年报和年报工作,20此项工作受到省委组织部充分肯定。为总结经验、表彰先进、促进工作,根据2012年度各单位党内统计年报质量,授予公司8家单位为“2012年度党内统计工作先进集体”荣誉称号,兰州电力技术学院榜上有名。政工部王天成被评为“2012年度党内统计工作先进个人”荣誉称号。公司向受表彰的先进集体和个人颁发证书。希望受到表彰的先进集体和个人,再接再厉,奋发有为,为提高公司系统党
新年伊始,为加快适应公司“三集五大”体系建设对技术技能人才培训的需求,兰州电力技术学院结合师资队伍现状及培训教学工作实际,在认真调研、反复论证的基础上,制定《兰州电力技术学院(兰州电力学校)2013年教师转型培训计划》,对2013年学院教师转型工作进行了整体规划和部署。该学院2013年教师转型培训力求突出“细、实、广”三大特色,确保教师转型的效果和质量。“计划细”,学院根据省公司培训需求及学院转型需要,结合转型教师的专业、工作经历,充分尊重个人意愿,为每一名转型教师量体裁衣,从时间
在新春佳节来临之际,带着学院干部职工对离退休人员的关心,1月15日,在早晨凛冽的三九严寒中,兰州电力技术学院领导班子率离退休工作部、人力资源部、工会等部门负责人携带慰问品,分为三个慰问小组分别前往离退休人员家中进行了走访慰问活动。这次慰问对象为学院离休干部、省部级劳模、校级领导及八十岁以上老人。在走访慰问的过程中,每到一家,学院领导与老领导、老同志及家人亲切交谈,互致问候。学院领导详细了解了老同志的身体、家庭和生活状况,大家在一起亲切沟通交流,气氛融洽。学院领导向退休老同志们介绍了学院建设与发展概况。并叮嘱离退休办公室负责人,随时关心退休老同志及职工家
新疆与西北主网联网第二通道工程,是国家电网公司坚持“一特四大”战略,实施能源集约化开发,建设能源电力大通道,推动西部大开发战略实施的重要工程,是继新疆、西藏与西北主网联网之后,进一步加强西北750千伏主网架建设的又一重大项目,也是实现“疆电外送”的重点项目。工程新建750千伏哈密南、沙州变电站和鱼卡开关站,扩建750千伏哈密、敦煌和柴达木变电站,新增变电容量360万千伏安,新建750千伏哈密-哈密换流站-哈密南-沙州-鱼卡-柴达木和沙州-敦煌双回输电线路全长2198公里。工程的开工建设,对促进新疆电力送出
为进一步促进全员学习业务技术的积极性、主动性,检验冬季大练兵成效,根据兰州检修分部职工大练兵冬训计划安排,12月20日,省公司检修公司兰州检修分部首届变电运维技术竞赛在兰州电力技术学院举行。学院副院长马荣民代表学院参加了当天中午举行的开幕式。来自检修分部所属28个变电站值班长、值班员80多名参赛队员组队参加了为其一天半的技术竞赛活动。竞赛项目为理论考试、两票、设备巡视、事故处理四个项目。期中理论考试和两票采取笔答方式进行,设备巡视和事故处理采用变电站仿真机进行。为做好此次竞赛活动,检修分部制订了竞赛实施方案,成立了竞赛组委会、竞赛工作组。兰州电力技术学
12月24日,兰州电力技术学院人力资源部和培训管理部共同举办了“公司教育培训专项计划及项目(可研)申报培训班”。学院各专业部室负责人、教研组长及承担公司培训项目、教材(讲义、课件)开发的相关教师参加了培训。此次培训旨在提高专职教师按照公司规范要求申报公司培训项目的能力和水平,确保学院培训项目、教材(讲义、课件)开发符合省公司的要求。开班典礼上,学院副院长马荣民从公司培训项目申报对学院发展的重要意义,学院培训项目申报现状及存在的问题等方面做了重要讲话,并对下一步学院做好公司培训项目申报工作提出了具体要求。此次培训,就公司培训专项计
一元新复始,万象喜更新。12月25日,兰州电力技术学院师生欢聚一堂,一台以“庆十八大、迎新年”文艺汇演,在激情嘹亮的大合唱《中国军魂》歌声中拉开了序幕。“优美舞姿迎新春、引亢高歌促和谐。”学院师生们以舞蹈、诗朗诵、吉他弹唱、小品、街舞、电声乐队、武术、独唱、萨克斯独奏、现代舞等多姿多彩、生动风趣、形式多样的节目,用优美的歌声和翩翩的舞姿、绚丽的场景,展现了教职工们丰富的精神世界和良好的风貌。和着冬韵的节拍,伴着高亢嘹亮的歌声和激情欢快的舞蹈,演出的节目在莺歌燕舞的氛围中精彩纷呈,酣畅淋漓的把欢乐与喜悦推向
在12月14日结束的甘肃省中等职业教育工作研究会年会上,兰州电力技术学院教师多篇教研论文、教研成果斩获多个奖项。学院今年重点研究课题《以价值导向构筑思想教育核心,以文化灌输促进培训效果提升——两个转型背景下军转学员思想教育模式探究》获二等奖;《企业文化培训统一教案》获三等奖。学院教师撰写的论文《浅谈中等职业学校的校园文化及其建设》获一等奖;《关于输电线路鸟害情况分析及其防范措施》获二等奖;《浅谈线路施工中的安全管理工作》获三等奖;《对公司员工教育培训工作的探讨》获三等奖;《现代教育技术在电专业课教学中的运用》获优秀奖;《浅议团队
班组建设是一项涉及学院教学培训、队伍建设、安全稳定、创新管理、优质服务等管理体系中的一个十分重要的环节。12月18日,兰州电力技术学院工会在今年班组建设检查考评基础上,对学院班组建设工作进行全面总结。学院工会主席赵多贤、工会办公室主任、各部室负责人参加了会议。会上,工会办公室主任许德毅学院对2012年度学院班组建设检查考评成绩和年度先进班组考评选优做了说明。对今年学院班组建设与管理工作进行了总结。与会者一致认为,提高班组综合素质,推动品牌建设。要围绕学院“两个转变”为重点,不断拓展群众性创新领域,积极推广班组管理等先进经验。优秀
10月30日,中国环保第二届职工职业技能大赛在秦皇岛公司成功开幕。本届职工职业技能大赛旨在充分发挥以赛促学、以赛促训、以赛促评、以赛促建的积极作用,为集团环保运行人员提供展示才华、交流技术的舞台。本届大赛为期3天(10月30日—11月1日),分为理论(机考),事故处理(仿真实操),全厂冷态启
近日,龙源电力完成2024年高级工及以下等级职业认定工作之风力发电机检修工工种职业技能认定工作。此次认定工作由龙源电力职业技能鉴定站部署,河北培训基地承办,龙源电力所属17家基层单位,共计293人参加认定。本次职业技能认定坚持公开透明的原则,严格执行技能等级考核的相关规定、操作流程及组织
近日,中国电力企业联合会公布的2024年电力行业职业技能竞赛(电力工程造价人员)团体赛暨个人赛结果,国网天津经研院三名职工获得个人三等奖的成绩。为贯彻“以赛促学、以赛促培、以赛促建”的理念,促进广大电力工程造价从业人员交流经验、提高业务能力,全面推动电力工程造价管理整体水平持续提升,
日前,从陕西省总工会备赛组传来好消息,电力运营马鹏飞、王振华在第八届全国职工职业技能大赛焊工赛项陕西省选拔赛中,分别以个人第1名和第3名的好成绩,成功入选由4人组成的陕西省代表队,将于9月10日至13日代表陕西省参加第八届全国大赛焊工决赛。第八届全国职工职业技能大赛由全国总工会、人力资源
习近平总书记在致首届全国职业技能大赛的贺信中曾指出:“技术工人队伍是支撑中国制造、中国创造的重要力量。职业技能竞赛为广大技能人才提供了展示精湛技能、相互切磋技艺的平台,对壮大技术工人队伍、推动经济社会发展具有积极作用。”博奇集团2024年“岗位练兵强技能技术比武展风采”大比武活动(以
北极星电力网获悉,中国电力教育协会发布“中广核新能源杯”首届全国大学生风力发电职业技能竞赛决赛实施方案,深度推进产教融合,促进学生就业,对接企业招聘需求,以赛选才,以赛育才,为电力行业企业培养优秀技能后备人才。
为扎实推进集团公司2024年度职业技能等级认证工作,夯实员工技能水平。3月22日,内蒙古电力集团薛家湾市区供电公司组织开展电力电缆安装运维工职业技能鉴定初、中、高级培训。此次培训,由员工职业发展中心提供培训实操材料,培训方式从现场实地操作和专业技术讲授出发,老员工们在现场结合实际操作要
1月13日,从全国网络安全行业职业技能大赛评选结果获悉,国网天津电科院员工荣获个人三等奖,并助力公司获团队二等奖,创造了公司在该项赛事中的最好成绩。本届大赛由公安部、人社部、全国总工会共同主办,为国家一类职业技能大赛。全国共32个省(自治区、直辖市)的7557家企业32253名选手报名参赛。大
2024年1月8日,由中国电力企业联合会指导、北极星电力网牵头起草的《电力行业职业标准垃圾焚烧发电运行值班员》团体标准线上发布会成功召开,累计1700多位行业从业人员共同参与本次会议。来自参编单位的李广、王勇、罗小荣、彭本坤等四位专家代表出席会议,中电联人才评价与教育培训中心评价部副主任张
近日,陕煤电力运城公司开展了2023年职业技能等级认定工作,共计46名职工报名参加了此次技能等级认定工作。2023年,该公司在总结2022年职业技能等级认定工作经验的基础上,加强和集团公司沟通,全面梳理认定流程,进一步完善流程规范性,对工作安排更加详细具体。从考评员、督导员、监考人员、考务员等
近日,国家能源集团在2023年全国行业职业技能竞赛——第十四届全国石油和化工行业职业技能竞赛中,创造历史最佳成绩。24支参赛队伍获化工总控工赛项团体一等奖6项、二等奖3项、三等奖1项,获化学检验员赛项团体一等奖7项、二等奖1项,获机械钳工赛项团体二等奖1项、三等奖2项。19名选手获全国石油和化
10月14日至16日,国家电网有限公司2024年输变电工程施工技能竞赛(变电)在山东济南举办。公司副总经理、党组成员潘敬东出席活动。潘敬东表示,通过举办施工技能竞赛,基建人才队伍体系建设持续加强,各类平台机制资源不断丰富,基建人才厚度不断巩固,营造了基建系统队伍建设和人才培养的生动局面。要
随着新能源汽车产业的飞速发展,市场从业维修人员出现巨大缺口,亟待补充。乘着新能源三电系统检测与维修技能首期培训班的东风,2023年11月18至22日,由机电工程学院与杰尔森新能源科技(苏州)有限公司共同举办的新能源三电系统检测与维修技能(初级)第二期培训班圆满收官。此次培训任务由机电工程学院
来到国网技术学院国培已近半月,令我感触最深的便是校园中同学们积极向上、拼搏争先的劲头儿。由于我们这期培训时间较短、培训日程十分紧凑,同学们好似上了发条充满电的时钟,从培训一开始就转个不停。每日早晨,大家早早洗漱完走向食堂,热气腾腾的早餐为一天的学习实操补充能量。有山东特色的煎饼卷
8月28日,2020年度安徽省输变电工程建设专业技能竞赛正式在合肥落下帷幕,经过紧张激烈的角逐,池州公司职工李兴龙从来自省内电力系统19家相关单位的百余名优秀选手中脱颖而出,最终取得在地市公司参赛选手中专业排名第一的好成绩,获得线路专业三等奖。华光公司在接到参赛通知后,高度重视,精心准备
从人力资源社会保障部了解到,人力资源社会保障部日前颁布了26个新的国家职业技能标准。据了解,此次颁布的国家职业技能标准涉及的职业包括:中式烹调师、中式面点师、西式烹调师、西式面点师、茶艺师、中央空调系统运行操作员、智能楼宇管理员、有害生物防制员、美容师、美发师、眼镜验光员、眼镜定配
万用表是电力维修人员必备的故障查找工具,一人,一笔,一表中就很形象的告诉我们电工作业人员的基本要求就是:电工+电笔+万用表,这是作为一个电力作业人员的基本配置,也是最基础的工具。电力师傅们都知道,在日常的维修保养过程中,万用表发挥着极其重要的作用。一、万用表使用前的准备。二、万用表
2月6日,中国海装江苏如东基地成功通过《风电运维工程师技能培训》线下培训基地考察。中国海装工程技术公司与《风电运维工程师技能培训》线下基地考察小组签署了合作协议,中国海装正式成为风电工程师技能培训线下基地。线下基地考察小组对中国海装如东基地软硬件设施、实操场地及各类维修工具进行实地
为提高班组成员检修技能,保证电厂设备安全平稳运行,近期,鸿山项目部电气专业开展加强员工技能培训活动,为十九大保电工作保驾护航。此次培训主要是针对电气设备所需的理论知识以及测振仪、直阻测试仪等电气日常检测工具的使用方法。培训过程中是以以老带新、现场实践的方式开展,好让每位为员工都能
10月12-14日,第十一届山东省青年职业技能大赛暨全国选拔赛维修电工决赛在济南举行。来自全省十七地市及大型企业的20支代表队近百名维修电工选手参加了比赛,经过两天激烈角逐,最终来自莱钢集团设备检修中心贾川获得第一名。本次比赛由共青团山东省委、山东省人力资源和社会保障厅、山东省总工会主办
经过一年多“星光大道”人才培养工程的锤炼,6月27日,代表玉屏县总工会参赛的玉屏供电局在2014年铜仁市电工行业劳动技能竞赛中星光闪耀,在设置的18个奖项中斩获了包含团体第一、个人全能第一等9个奖项,成为了此次竞赛中最大的赢家。为促进员工业务技能水平不断提升,为企业科学发展提供人才支撑,2013年以来,玉屏供电局借鉴央视“星光大道”模式开展了员工技能岗位竞赛,有力强化了一线员工作业技能。此次由铜仁市总工会、铜仁供电局、铜仁市郊供电局联合举办的电工行业劳动技能竞赛,共有松桃、思南、德江等12支代表队60名电
为加快变电运维一体化的建设进程,提升运维人员的技能水平,近日,国网呼伦贝尔供电公司变电运维工区组织海拉尔运维站运行人员及相关专业人员开展了变电运维一体化岗位技能培训。此次培训详细讲解了该工区实现变电运维一体化后所要开展的28项维护性检修项目,包括变压器、断路器等的红外测试、断路器的SF6气体定性检漏、主变油样采取、主变硅胶更换等内容。培训中运行人员对以前工作中从未涉及到的技能知识表现出了极大的热情,大家积极讨论所学到的新知识,分享快速掌握这些技能的方法。理论培训结束后,工区利用红外测试仪器组织培训人员进行了现场实际操作,既给大家提供了一次和这些先进的测
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