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2013年1月6日上午,冷风频频,银装素素,几度极寒,雪兆丰年。这样的寒冷天气却挡不住鄂温克草原深处一群牧民身着布里亚特民俗服装,欢声笑语,载歌载舞。他们在寒风中期待光明的到来,在瑞雪时翘盼用点亮灯火迎新年,他们将要见证一个盼望已久的电力农网改造工程竣工的难忘瞬间。
十点五十八分,随着电力调度员一声洪亮的“合闸送电。”在牧民们热烈的掌声中,在阵阵鞭炮声中,供电工作人员沉着地合上电闸。家家户户的灯亮了,电视出图像了,冰箱嗡嗡运转了。76岁的牧民老人斯日古楞激动地说:“这回好了,这回好了。今年过年能够用上放心电、安全电了!”
本次活动是鄂温克自治旗人民政府在锡尼河东苏木维特肯嘎查举行的由伊敏供电分公司承担施工的锡泥河东苏木维特肯嘎查农网升级改造竣工送电仪式。伊敏供电分公司领导班子成员及该公司安全运维部、客户服务中心、发展建设部等部门相关人员参加。旗委常委、旗政府副旗长沈进忠出席了送电仪式。沈进忠副旗长在与伊敏供电分公司领导班子交流中对该公司多年来服务牧区供电工作给予充分肯定,这次送电成功体现了伊敏供电分公司情系民生,勇担社会责任和你用电、我用心的驻旗国企形象。沈进忠副旗长说,伊敏供电分公司在推进农网改造惠及牧民生活过程中发挥了重要作用。希望伊敏供电分公司要进一步加强领导班子和队伍建设,充分发挥2012年度鄂温克旗行风免评单位的作用,切实履行供电职责,将伊敏供电分公司打造成一支能打硬仗、能谋事、能干事、素质强、水平高的队伍,为鄂温克旗经济和社会全面发展做出新的更大的贡献。
锡泥河东苏木维特肯嘎查农网改造施工是伊敏供电分公司2012年一项重点工作。在工程建设中,伊敏供电分公司按照统一规划、统筹协调、突出重点、集中攻坚的原则,成立了以总经理刘大浩为组长的农网改造升级工程领导小组,制定了项目管理流程图。明确了从工程立项到施工直至验收审计等各个环节的具体负责人,严格按照蒙东电力公司编制的技术导则和设计图纸要求进行标准化施工。坚持召开农网升级工程周例会,及时了解和跟踪施工实际情况,协调在施工过程中存在的各种问题。施工人员在施工中不吃牧户一餐饭、不抽牧户一根烟、不给牧民兄弟添麻烦,确保了工程按时、按质、按量顺利完工。为牧民安装了新式智能预付费电表,大大改善了嘎查用电环境和供电质量,精心打造了一个牧区典型供电台区和示范工程。
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此前,国网蒙东电力成立、南网重组广西40家县级供电企业是“国电”和“地电”牵手的典型案例。
“这次低保户领取电量补贴,比原来更加方便了,只要手续齐全,就能办妥”。家住在那吉镇道西社区的一位低保户高兴地说。近日,蒙东阿荣旗供电公司从快捷、高效、便民的角度出发,对阿荣旗供电辖区内的3万多户低保户、五保户继续执行每月减免15度电的优惠政策,对低保户、五保户所补贴的电量,通过居民社区及时告知低保户办理补贴电量的时间、地点和优惠政策。低保户凭低保证、身份证、电费缴费单等材料,为其现场办理相关“即征即退”手续。根据呼伦贝尔市民政局《关于拨付内蒙古东部电力有限公司呼伦贝尔电业局给予全市城乡低保及五保户电费补助
她,用柔美诠释运行女工的伟大;用进取展现巾帼不让须眉的风采;用卓越书写美丽的人生。她,是同事眼中的工作狂;朋友身边的开心果;家人心中的贤妻良母。她,就是荣获“蒙东电力公司2013年度劳动模范”称号的巾帼英豪-朱爱玲。朱爱玲1991年参加工作先后在根河供电局110千伏变电站、满洲里220千伏变电站、满洲里市区变电站工作,现为国网满洲里检修工区胜利110千伏变电站站长,也是该工区唯一的一位女站长。一路奔波,修正果朱爱玲将“学习”作为实现自我价值的唯一捷径。刚参加工作时,为了提高业务技能,师傅走到哪里,她就跟到
6月3日,从蒙东阿荣旗供电公司了解到,阿荣旗2014年第1季度67万余元用电补贴资金,已由供电部门拨付阿荣旗财政部门,通过低保户“一卡通”进行社会化发放,该旗城乡32123万户低保家庭和五保户因此受益。根据呼伦贝尔市民政局《关于拨付内蒙古东部电力有限公司呼伦贝尔电业局给予全市城乡低保及五保户电费补助款的通知》要求,阿荣旗城乡低保户、五保户按照每户每月用电15度,每度按0.465元的标准计算,每户每月可补助电费6.975元,每季度可领到20.93元用电补助款。为了使这项惠民政策能够真正落实到位,阿荣旗供电公司及时与旗民政局进行有效
呼伦贝尔地区冬季相对寒冷漫长,在冬季的这段时间里,电网建设及生产的节奏都相对放缓。因而,对于国网伊敏供电公司而言,冬天也成为了培训工作的“黄金期”。2月19日,双节过后,国网伊敏供电公司调控中心培训工作重新开始,班组相关人员全部参加。在本次开展的“冬季大培训”活动中,调控中心采取培训和自学的方式进行,人员以自学为主,组织培训相结合,特别注重安全学习与实际操作相结合,让员工在工作中学习,在工作中进步和提高。通过实际培训并进行考试,真正达到以考促训、以考促学的目的。以冬季培训为带动,突出对安全规程的培训。见缝
2013年已经过去,当我们跨入崭新的2014年时,应该先停下脚步回头看看过去一年我们所走过的路。2013年对于国网伊敏供电公司调控中心来说,是动荡的一年,也是收获的一年。盘点之一,全面备战国网公司“三集五大”体系建设验收自“三集五大”体系新模式启动以来,该公司调控中心按照上级公司全面推进“三集五大”体系建设的总体部署,认真贯彻执行省市公司关于“三集五大”体系建设要求,将“三集五大”体系建设作为2013年重点工作,强化组织领导,健全工作
2014年,国网呼伦贝尔供电公司“两会”工作报告和公司一号文件确定了把全面深化同业对标工作作为今年主要任务的重中之重抓好。同业对标是一项系统工作,是用数据直观反映企业整个管理过程中的优势和不足,是提升核心竞争力的一项重要举措。也是强化基础管理,提升企业综合素质的重要载体。国网伊敏供电公司及时落实会议精神,充分认识开展同业对标工作的重要性,采用狠抓组织、狠抓标准、狠抓落实的“三狠”方式作为深化同业对标工作管理的主要手段。针对同业对标工作的具体内容,结合当前的供电生产形势,该公司研究制定重点分解措施,按照安全
随着春节长假的结束,国网伊敏供电公司通过认真落实各项节日保电措施,坚守值班,及时急修,圆满完成了春节保电各项工作。为确保春节期间电网安全稳定运行,该公司高度重视“春节”保电工作,进行全面部署。节前,该公司成立了春节保电领导小组,制定了切实可行的保电方案,并要求配电抢修人员加强节前线路、设备巡视,同时组织专业技术人员开展节前检查,对重点线路负荷进行全面排查,发现问题及时进行处理。切实将保电工作做实、做细。同时,该公司做好重要活动场所的保供电工作,对供电辖区内的各乡镇重要客户进行了全面、细致的安全专项检查,制定了相应的保电方案和应急
2月17日,国网伊敏供电公司节后冬季培训重新开课开讲。道德讲堂的大教室里又恢复了紧张有序的安全规程、标准化两票和事故案例学习培训。2013年12月份开始,该公司以大教室和班组看板为基地的职工全员培训学习,为新一年度全公司安全生产奠定了良好的基础。依托道德讲堂大教室,以岗位练兵为载体,从实战出发,以强化培训为手段,解决共性问题和难点问题。为职工储备必要的安全知识和操作技能,为顺利完成2014年各项工作任务、为实现伊敏地区坚强智能配电网提供安全与技术保障。及时更新班组看板,以本质安全建设为契机,发挥班组成员自然资源与优势,建立“人人一小课+技术
为提升员工工作质量,增强员工工作意识,保证冬训工作真切落实到实处。国网伊敏供电公司调控中心对以往人人一小课进行了改革创新,重新部署了人人一小课的讲课内容和讲课形式,促进了员工对于人人一小课的兴趣和爱好。以往调控班的人人一小课仅是硬性下达讲课指标,要求员工轮值进行小课讲堂,虽然提升了员工一定的专业水平,但限制了员工自主创新的思想和思维。为解决这一问题,调控班要求员工在每次小课讲解后,发动思维,提出意见,务必保证每次小课所讲内容均为大多数员工急需解决的一些工作问题和困难。现在,每次小课以后,员工们在积极讨论当日小课内容的同时,更是踊跃发言,各抒己见。在解决
春节的喜庆还没过去,国网内蒙古东部电力有限公司伊敏供电公司运检部配电班的成员已经开始忙碌了。春节期间,伊敏河镇新源二小区37号楼进户电缆由于使用年限长而老化造成供电不可靠,加之节日期间用电量徒增,发生了停电故障。虽然当时为了保供电做了临时处理,但为了保证用户用电安全,配电班在2月11日做了严密稳妥的更换抢修计划。2月12日上午九时,在零下30多度的严寒下,配电班成员按部署开展了抢修工作,他们中午不休息,抢时间、抢天气,用实际行动彰显着配电班组成员的责任心。这边用电钻打穿墙孔,那边用喷枪烘烤电缆,其他成员拉扯着84米长的更换电缆进行挂钩。几位年轻的大学生
国网呼伦贝尔供电公司安全生产“抓基础、建流程、树典型、促提升”工作推进方案已经开始实施,国网伊敏供电分公司作为试点单位,7月10日正式启动了“抓基础、建流程、树典型、促提升”工作。该供电公司召开了以“抓基础 、建流程、树典型、促提升”工作为契机,紧紧围绕着安全生产风险管控这个核心,从班组基础抓起,认真梳理安全生产规章制度并强化执行的专题会议。会议由分管安全生产的副经理主持召开,对即将开始的试点工作做出具体安排。会议组织者分管领导首先对目前安全运检部和调控中心管理工作现状进行了分析和
为把降损工作落到实处,降低配网及低压台区电能损失, 4月9日,蒙东电力呼伦贝尔伊敏供电分公司召开了月份线损分析会议,分公司领导班子成员、环节干部及线损管理专业人员参加了会议。线损管理工作涉及多个部门,为达到各负其责,协同合作,共同管理的效果。发展建设部、运维检修部、客户服务中心、电力调度控制中心等部门就本部门所负责的线损业务范围深入分析降损重点。分公司领导明确了下一步工作重点,要求各部门密切配合,加大降损力度,力争将高损台区全部消灭。2013年是线损管理年,该分公司早在年初就开始了理论线损计算工作,春节前就已经完成了10KV配电线路的理论线损计算。目前
4月9日,伊敏供电分公司召开了一季度经济活动分析会议。安全运检部、客户服务中心、发展建设部、调度控制中心、财务资产部、办公室各部门按照本部门业务范围,围绕分公司全年经营目标,就近期的经营活动进行了全面分析。会上通报了一季度供、售电量等指标的完成情况。安排了下一阶段重点工作:一是抓好安全生产,确保电网安全稳定运行。二是加强农网工程管理及项目开工前准备工作。三是深化营销管理,节能降损,做好高损台区的治理工作。四是强化经营管理。今后将进一步加大电费回收、平均受电单价、线损率等各项指标计划的管控力度,确保各项指标严格控制在呼伦贝尔供电公司要求的范围
伊敏供电分公司的周一早调会多年来本是一个生产周例会,自2013年伊始该分公司改变作风、落实“八项”规定以来,早调会就变成了一个综合性的整合力量、节约时间、提升效率、解决问题的“打包”会。在会上,生产有事生产说,政工有事政工说,营销有事营销说,财务有事财务说。各项工作“打包”进行,同步开展、协调推进。通过这种方式,该分公司单项工作侧重点明确,整体工作时间节点明白,专项工作廿四节气感明显。在早会上,各部门提出的问题,领导班子当场研究,当场拍板,实现了问题解决零等待,体现了干工作多措并举
根据呼伦贝尔供电公司要求,按照技改大修计划,伊敏供电分公司楼房防窃电改造2013年工程正在紧张的进行中。目前招标供货材料已经全部到齐,自采零星材料已进行紧张采购。工程伊始,分公司领导非常重视,及时召开了多次工程专项协调会议,无论是施工单位的确定还是施工安全及工艺都进行了详细布置。成立了以营销副总经理亲自主抓,客服中心,发展建设部,多经企业密切配合的施工监督小组,要求从工程开始严把质量关,坚决执行营销安全施工要求。每个节点开工之前,客户服务中心一是按配比核发工程材料,既保证工程需求又不浪费材料;二是派驻安全监督员和质量监督员跟踪在现场,确保工程安全质量;
伊敏供电分公司大营销体系运行以来,完善建章立制,服务关口前移,加强调研分析,堵塞服务漏洞。以“三集五大建设”为固本,以供电服务提升工程为抓手,以营销服务务求实效为目的。创新思路提能力增效率,开拓进取凝心力保供电,取得了良好成效,推动了大营销体系建设运行迈上新台阶。3月18日,国家电网公司召开电视电话会议,启动了供电服务提升工程。伊敏供电分公司借此东风拉开了2013年改进服务方式,创新服务举措,服务质量提升的序幕。该分公司利用周一早会、客户服务中心周五总结会、班组学习会等方式宣贯国家电网公司、蒙东电力公司电视电话会议精神。针对伊敏
内蒙古东部电力伊敏供电分公司地处呼伦贝尔大草原深处,2013年的春天来的特晚,4月中旬了,依然是雪花飘飘,寒气逼人。今年的春检也是“三集五大”体系建设实施之后的第一次春检,伊敏供电分公司非常重视此次工作。分公司主要领导多次在早会上强调春检工作的重要性。安全运检部根据上级单位批复的检修作业计划,提早进行春检了前的准备工作,保证顺利完成春检任务。按照呼伦贝尔电力公司2013年检修作业计划的安排,伊敏供电分公司的首次春检任务安排在5月15日,主要任务是对伊敏35kV建工变馈出的5条10kV线路进行检修。由于检修工作量大,检修人力不足,
为了进一步落实3月18日国家电网公司电视电话会议精神,启动居民供电服务提升工程,消除供电服务隐患,推动供电服务水平再上新台阶。近日,蒙东电力呼伦贝尔供电公司伊敏供电分公司组织领导干部开展优质服务“三进三问三查”活动,提升了供电服务水平。一是进用户,问民意,查智能电表改造质量情况;二是进居委,问社区,查利民实事服务到位情况;三是进岗位,问绩效,查干部职工作风转变情况。在一处用户用电现场,几位遛弯的老人看到供电部门的车辆停着,不见身着工装的工人身影到看见几位领导模样的人在认真观察巡视着什么,于是好奇的上前询问。当他们得知这是供电公司
日前,正值内蒙古东部电力系统内部“三集五大体系建设”推进、实施、验收阶段,也是呼伦贝尔伊敏供电分公司实现调度业务模式转型的关键时期。连日来,伊敏供电分公司积极采取有效措施,各专业人员开展技术调研组,完善了各层面技术方案,制定风险管控措施,实现了临时调度室的启用和平稳过渡,全力做好调控中心改建装修工作。面对调控中心值班场所升级改造以及监控值班场所向新调控大厅转移的艰巨任务,调控中心积极发挥各专业人员的特点,在完善各类技术、管理方案的前提下,加大组织、协调、管理力度,全力推进各项措施的落实,始终做到:坚持“大运行&rdq
蒙东电力呼伦贝尔供电公司伊敏供电分公司深入落实中央八项规定,针对呼伦贝尔供电公司2013年各项费用指标相应核减的实际,提倡勤俭“动手动脚”,厉行节约“抓铁有痕”,一季度收到良好效果。提倡勤俭“动手动脚”从领导班子做起,领导班子成员自觉执行有关规定,不搞例外。生活区内上下班,车接车送的现象没有了,八小时之外非公务用车的现象消失了。领导班子成员走路上下班,职代会、三八节等集体活动时跟大家一起坐大客车,业余活动自费打车,一时间成为职工们赞谓的话题。据该分公司车辆管理部门统计,仅2013年
伊敏供电服务区内6kV等级电压即将在呼伦贝尔成为历史。蒙东电力呼伦贝尔伊敏供电分公司主要负责伊敏地区、红花尔基地区的供电任务。供电区内有国家大型能源基地---华能伊敏煤电公司,由于历史原因,供电区域内两个居民生活区现由两个电压等级6kV/10kV供电。 2010年通过农网改造完善资金,伊敏地区两个35KV变电站站内升压改造工程已经完工,变电站实现了综自化,具备了10KV电压外送能力,并改造完成了滨河生活区的配电网升压工程。但整体配电网全部升压还需对新源生活区7条6KV地埋电缆线路进行改造,升压为10KV电缆线路。由于资金不足,两年过去了,10KV电源外
以实现区域半自治为目标的农村新型电力系统(兰考)黄河之滨,“焦桐”挺立。昔日盐碱遍布,今朝绿野无垠。这里是河南兰考,焦裕禄精神的诞生地。如今,这里掀起了一场农村能源革命,建起了农村新型电力系统。无限“风光”为乡村振兴注入绿色动能,一幅电足民乐的美丽画卷徐徐展开。兰考东坝头风电场。
“开心的锣鼓敲出年年的喜庆,好看的舞蹈送来天天的欢腾……”11月14日晚6点,在安徽省亳州市涡阳县曹市镇辉山村文化广场,大爷大妈们在明亮的路灯下跳起欢快的广场舞,孩子们在路灯下嬉笑玩耍,一派和谐温馨的场景。曹市镇辉山村地理位置偏僻,位于涡阳、蒙城和濉溪三县交界处,是一个“一脚踏两市,鸡
长春市科学技术局9月30日发布印发《长春市碳达峰碳中和科技创新行动方案》,通过实施能源绿色低碳转型科技支撑行动等11项专项行动,推动高质量如期实现碳达峰。长春市碳达峰碳中和科技创新行动方案一、指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大、二十大精神和习近平总书
北极星储能网获悉,近日,青海省人民政府发布印发《青海省空气质量持续改善行动计划实施方案》(以下简称《方案》)的通知。《方案》指出,大力发展新能源和清洁能源。加快构建规划、政策、基地、项目、企业“五位一体”推进格局,推动大型风电光伏基地并网发电,深化储能多元化打造行动,推进绿氢应用试
农业是立国之本,强国之基。党的二十大报告提出,加快建设农业强国,扎实推动乡村产业、人才、文化、生态、组织振兴。2004—2024年,中共中央、国务院已连续二十年发布以“三农”为主题的中央一号文件,充分凸显了“三农”问题在中国社会主义现代化时期“重中之重”的地位。我国农业已进入高质量发展阶
为落实国家乡村振兴等重大战略部署,加快解决我区县域电网发展不平衡不充分问题,自治区财政厅大力支持农村电网改造升级改造工程项目,2024年第一季度拨付地方农网还贷资金3.2亿元,专项用于补充我区农村电网建设及改造工程项目贷款还本付息资金缺口,提高110千伏电网覆盖县数量,促进县域供电能力和服
4月26日,第八届中国中东南部风电开发研讨会暨“千乡万村驭风行动”风电发展论坛在广西南宁成功举办。国家能源局新能源与可再生能源司处长陈永胜,广西壮族自治区发改委党组成员,自治区能源局党组书记、局长熊祥忠,远景集团高级副总裁田庆军、中国可再生能源学会风能专业委员会秘书长秦海岩为大会致
北极星输配电网获悉,11月13日,甘南藏族自治州人民政府办公室发布关于印发《甘南州农牧村“八改”工程实施方案》(以下简称《方案》)的通知。《方案》指出,实施农牧村改电工程。完善农牧村能源基础设施网络,加快新一轮农网升级改造,大力推广节能减排,因地制宜采用“以电代薪”“以气代薪”以及太
10月19日,国网浙江电力启动实施“电靓和美乡村”五年行动计划,进一步深入践行“八八战略”“千万工程”等决策部署,每年完成农网投资金额100亿元以上,确保电网接入能力全面满足乡村产业发展用电需求,农网供电可靠性稳步提升,深度融入政府建设环境和美、产业和融、人文和润、治理和谐、生活和顺的
辽宁省发展改革委发布对省十四届人大一次会议关于扶持光伏发电产业建设的建议(第1034号)的答复,《答复》中表示,截至2022年底,全省新能源装机1883万千瓦,占全省总装机比重28.6%,比上年增长两个百分点,其中光伏装机601万千瓦。全省新能源年度发电量371亿千瓦时,占全省总发电量比重17.28%。对于
8月5日,内蒙古电力集团党委书记、董事长贾振国一行赴包头地区,就电网重点工程项目建设、乡村振兴“双包联”工作开展调研并慰问一线职工。调研组一行赴达茂旗实地查看500千伏包风Ⅰ输变电工程项目建设进度和安全生产落实情况,详细了解500千伏包风II输变电工程项目前期筹备情况并进行座谈。在固阳县兴
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