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8月7日,贵州华电大龙发电公司为确保集团公司和乌江公司年中工作会精神传达到位,组织职能部门管理人员深入基层班组检查学习情况。 集团公司和乌江公司于7月中旬至下旬分别召开年中工作会,总结了上半年工作,分析面临的形势,部署下半年任务,动员全体干部员工振奋精神,攻坚克难,奋力完成年度目标任务。 为迅速贯彻上级公司的年中工作会精神,该公司作出学习部署,明确三项要求,一是领导班子传达学习上级精神,围绕“保安全、促增收、降成本、推创新、拓发展、转作风”六项重点工作,结合公司生产经营形势,研究制定下半年工作措施,确保上级部署得到有力执行;二是管理干部下部门、下班组带头开展学习,结合岗位实际,围绕安全管理、降本增效工作进行讨论,理清思路,着力推进各项管理专项提升工作;三是各党支部组织党员集中学习,学习课时不少于4个小时,围绕上级对党建工作的部署,进行分析和讨论,着力抓好下半年党建管理提升活动。从7月下旬至8月初以来,该公司各部门组织开展了学习活动,为确保上级年中会精神的学习领会实现全员覆盖,组织职能部门管理人员对10个部门、20个班组进行专项检查,对学习缺勤、学时不足现象要求限时完成整改。
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3月2日,贵州华电大龙发电公司召开职代小组会,商讨主要生产部门定员定岗方案,稳步推进人员“四定”工作。 该公司从去年底启动人员“四定”工作,坚持公正、公开、公平的原则,扎实抓好各部门定员定岗工作,在春节前相继完成后勤、部分生产部门和机关的“四定”工作,始终保持队伍稳定。 由于生产任务繁忙,工作性质不同,涉及的员工人数多,该公司发电部、设备管理部两个主要生产部门的“四定”工作,经过多次讨论,在春节后基本形成方案。为保证主要生产部门的定员定岗稳步推进,确保&ld
3月2日,贵州华电大龙发电公司工会根据乌江公司春节前下发的各基层工会量化考核表自评、复评及终评考核分值汇总情况表,进一步抓好复查工作,力争提高量化考评排名。 开展一年一度工会工作量化考评,是上级工会多年来坚持抓好的一项工作,每年都以各单位工会自查、上级检查、结果返回再复查的方式,经过多个回合的考评,最终确定考评得分和系统排名。今年,上级工会在反馈考核分值汇总情况表方面,进一步公开化,将各单位实际扣分和得分情况一并公开,让各单位可以相互监督。 该公司工会在对照各单位得分的基础上,进一步查找得分漏项,对所扣分值提出看法。经过复查,该公司工会由上级工会终评分
日前,贵州华电大龙发电公司工会在三楼会议会组织各分工会主席,召开职代小组联席会,讨论新修改的中层干部管理办法。会上,该公司人资部负责人通报此次干部管理制度主要修改内容,着重介绍中层管理人员民主测评办法的调整,主要是按照优秀、称职、基本称职、不称职四个等次进行评价,将以往不记名投票测评改为实名制测评,以及后备干部推荐、中干协理等相关规定。与会人员在讨论中,对修改的管理条款提出一些建议,为完善干部管理办法形成了共识。参加会议的该公司工会主席邓冰山在讲话中,要求各分会主席将管理办法传达下去,组织员工讨论,并通过公示进一步征求意见,确保新的干部管理办法顺利实施
近日,从铜仁市总工会获悉,贵州华电大龙发电公司工会荣获贵州省“安康杯”竞赛优秀组织单位称号。该公司工会在开展“安康杯”竞赛活动中,强化安全文化建设,构建安全生产群防群治工作机制,连续两年获得全国“安康杯”竞赛优胜单位,多个班组获得省、地级“安康杯”竞赛优胜班组,连续五年获得中国华电集团公司“安全生产先进单位”,成为集团安全文化建设示范单位,连续六年获得乌江公司“安全生产先进单位”,展示实施群众性安康工程的活力。
“大烟囱冒烟了,两个小烟囱没排烟气啦!”,2月3日清早上班的人们指着贵州华电大龙发电公司主烟囱欣喜地说着,言语之间透出几分兴奋,都说这项技改总算结束了。该公司主烟囱防腐技改工程,是按照国家环保部的要求,于去年实施的系列环保设施技改项目之一,从2014年5月底开工建设,投资2000多万元,对高达210多米的烟囱内部排烟道改造,拆除保温材料,重新安装钛金板复合板,提高烟道防腐性能,历时8个多月顺利完工。该公司根据国家环保政策的要求,在建设两台30万火力发电机组之际,同步安装湿法脱硫装置,经过脱硫处理的低温湿烟气,进入烟囱内部烟道后形
1月22日,从乌江公司(华电贵州公司)工会关于表彰技术能手的文件获悉,贵州华电大龙发电公司设备管理部一名员工被授予技术能手称号。 为营造“讲学习、比技能、钻业务、赛贡献”争当技术能手的良好氛围,上级工会于去年组织开展系列技能竞赛活动,该公司积极组织员工参与燃煤采制化和火电热控等技能竞赛。设备管理部员工胡俊刚凭着自己的努力和积累的经验,在火电热控技能竞赛中,面对来自系统单位的众多强手,勇于拼搏,获得二等奖,被上级公司授予技术能手称号。 坚持围绕中心,广泛开展员工岗位大练兵、技术大比武活动,突出实效,注重提升员工职业技能水平,始终是
1月16日,贵州华电大龙发电公司党委组织各级党员干部,集中学习传达中纪委关于强化监督执纪问责确保务实节俭文明廉洁过节的通知精神,以及华电集团公司的要求,抓好廉洁过节教育,严防违规违纪。 该公司党委在新春佳节到来之前,抓好中纪委和上级公司文件精神的学习传达,对各级管理干部和党员打好不违规不违纪的“预防针”,是履行党委主体责任的一次行动。在学习传达过程中,公司党委负责人围绕落实中央八项规定,聚焦“四风”不发散,清正廉洁过好春节的要求,强调党员干部要树立严明纪律、严守规矩、严格执行的“三严&rdqu
1月13日,贵州华电大龙发电公司召开安全生产工作会,坚持强化红线意识,提出以“八个加强”,推进本质型安全企业创建工作。 会议总结了该公司过去一年安全生产工作情况,分析存在的不足,宣读安全生产1号文,明确2015安全生产目标,提出加强履行安全生产主体责任、加强安全技术培训、加强重大危险源和应急管理等8个方面的重点工作,着力推进全员、全过程、全方位安全管理。会议指出在新《安全生产法》的正式实施和相关配套规章陆续出台之际,安全生产管理已经进入了依法治企新阶段,要求全体员工充分认识安全生产的复杂性、反复性和艰巨性,要勇于担当安全生产责任
1月8日,从铜仁市总工会获悉,在刚刚结束的全省厂务公开民主管理工作会议上,贵州华电大龙发电公司以“1235”思路抓好民主管理,被命名表彰为全省厂务公开民主管理示范单位。广泛开展厂务公开民主管理活动,是贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中精神,以及习近平总书记重要讲话的具体行动。该公司工会在上级工会的部署下,紧紧围绕“公开解难题,民主促发展”主题活动,明确了以实现示范单位为一个创建目标;夯实制度建设和责任体系两个基础;完善内部信息公开平台、涉密信息管理平台、厂务公告栏三个载体;构建合理化建议、领导干部走基层
1月5日,从新年第一个站班会上获悉,贵州华电大龙发电公司从元旦以来,在4天时间中发电4981万千瓦时,抢抓电量依然不松懈。元旦节期间,该公司两台机组仍然处于调峰运行,为确保机组运行稳定,严防人为损失电量,运行人员认真落实各项保电措施,精心调整运行参数,加强设备巡检。总经理岳向荣时常深入一线,了解机组运行和人员值班情况,与广大员工坚守在工作岗位上,及时指导管理人员搞好设备维护和消缺工作,为抢抓电量夯实安全基础。据悉,在元旦假期中,该公司各生产部门始终认真搞好各项工作,接卸电煤3万多吨,强化入炉煤掺烧,坚持优化厂用电率、补水率、氨耗率等各项指标,提高机组运
12月7日,随着贵州华电大龙发电公司一条对外输送电力的线路恢复运行,在长达7天的“单线”运行中,通过强化事故预防措施的执行,顺利经受考验,确保两台机组稳定发电。 该公司对外输送电力主要有大玉线和大铜线。根据电网公司的安排,全长12公里的220千伏大龙至玉屏变电源线路,于11月30日停运检修,造成公司发电机组只有大龙至铜仁变送电线路与电网联接运行,一旦大铜线跳闸,将导致机组与主网解例,形成孤网运行。 该公司为确保机组稳定运行,严防机组在单一送电线路运行期间熄火,制定了17条技术措施和安全措施,及时组织人员开展事故预想和&ldquo
5月27日,公司发展部、营销部组织召开2024年中长期降损分析工作启动会。会上,国网天津经研院规划评审中心就报告专业分工进行了具体汇报,发展部、营销部对分工进行了细化,并传达了国家电网公司关于2024年中长期降损分析的工作要求。根据国家电网公司要求,2024年中长期降损分析报告明确,要根据下发
7月22日,国家电网有限公司2022年建设物资年中工作会议召开,认真落实党中央、国务院决策部署,全面贯彻公司年中工作会议精神,总结工作、分析形势、部署任务,聚焦基建“六精四化”、聚力供应链“三效提升”,为推动电网高质量发展贡献专业力量,以实际行动迎接党的二十大胜利召开。公司副总经理、党
7月21日,国家电网有限公司2022年年中市场营销(农电)工作会议召开,贯彻公司年中工作会议精神,落实“四个坚持”“八个力”部署要求,聚焦旗帜鲜明讲政治、全力以赴保供电、勇于担当稳增长、奋发有为促转型,进一步安排下半年营销工作,狠抓任务落实,以实际行动迎接党的二十大胜利召开。公司副总经
7月14日,国家电网有限公司召开2022年年中工作会议,深入学习贯彻习近平总书记重要讲话和指示精神,认真落实党中央、国务院决策部署,践行新发展理念,融入新发展格局,总结上半年工作,安排下半年任务,旗帜鲜明讲政治,全力以赴保供电,勇于担当稳增长,奋发有为促转型,扎实推动“一体四翼”高质量
7月14日,国家电网有限公司召开2022年年中工作会议,深入学习贯彻习近平总书记重要讲话和指示精神,认真落实党中央、国务院决策部署,践行新发展理念,融入新发展格局,总结上半年工作,安排下半年任务,旗帜鲜明讲政治,全力以赴保供电,勇于担当稳增长,奋发有为促转型,扎实推动“一体四翼”高质量
7月14日,国家电网有限公司召开2022年年中工作会议,深入学习贯彻习近平总书记重要讲话和指示精神,认真落实党中央、国务院决策部署,践行新发展理念,融入新发展格局,总结上半年工作,安排下半年任务,旗帜鲜明讲政治,全力以赴保供电,勇于担当稳增长,奋发有为促转型,扎实推动“一体四翼”高质量
7月11日,国家电投召开2022年年中党组(扩大)会,国家电投党组书记、董事长钱智民主持会议并讲话。党组副书记、董事、总经理江毅,外部董事卢纯、朱鸿杰、刘德恒、聂晓夫,党组领导陈维义、陈西、徐树彪、卢洪早、陈海斌在主会场参加会议。这场会议重点关注哪些内容一图让你读懂
今年是中国共产党成立100周年,也是“十四五”开局之年。今年以来,南方电网公司坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚决贯彻落实党中央、国务院重大决策部署,立足新发展阶段,完整、准确、全面贯彻新发展理念,构建新发展格局,推动高质量发展。上半年安全生产“零事故、零伤亡”,电网负荷突破2亿千瓦;西电东送电量879亿千瓦时,增长8.3%,清洁能源占比71.3%;连续15年荣获国务院国资委经营业绩考核A级,党建工作考核评价A级,世界500强排名升至91位。公司改革发展、生产经营和党的建设取得新成效,实现时间、任务“双过半”,为南方五省区经济社会高质量发展
2021年是中国共产党成立100周年,也是“十四五”开局之年,在我国现代化建设进程中具有特殊重要性。站在“两个一百年”奋斗目标的历史交汇点上,面对前所未有的机遇与挑战,国家电网有限公司坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻落实党中央、国务院决策部署,立足新发展阶段,贯彻新发展理念,构建新发展格局,始终牢记“国之大者”,践行初心使命,为经济社会高质量发展持续提供强劲动能。
12月9日,首都电力交易中心有限公司召开2021年北京市电力中长期交易工作宣贯会。本次会议介绍了国家发展改革委和北京市电力中长期交易组织及合同签订工作方案,解读了《京津唐电网电力中长期交易结算规则》相关要点,并针对优先发电及基数合同签订、2021年北京地区年度交易工作、分时段交易规则和算法
北极星售电网获悉,日前青海电力交易中心发布《关于开展2021年中长期交易协议签订工作的通知》,称于12月4日正式启动2021年中长期交易协议签订工作。电力用户:35千伏及以上电压等级经营性电力用户;根据省政府大力发展高新技术产业的要求,符合条件大数据中心等高新技术。发电企业:省内单机3万千瓦以
根据蒙东电力公司2013年盘活利库工作互检查文件的相关要求,2013年5月15日下午,由通辽供电公司组成的检查组对鄂温克电力公司盘活利库工作进行了检查。检查组对我公司物资仓库,ERP系统内物料,合同文件及相关单据,库存资源及积压资源相关文件以及储备定额等方面进行了细致的检查。检查组对我公司物资盘活利库工作进行了充分的肯定,同时对盘活利库相关工作进行探讨,并提出了许多具有建设性的意见与建议。为共同实现九月份公司库存资源“零积压”及蒙东公司其他相关业务指标而努力。
4月22日,金元集团公司召开学习实践活动解放思想讨论成果交流会暨第二阶段工作会。标志着学习实践活动顺利转入分析检查阶段。会上,金元集团系统各单位分别作学习实践活动解放思想成果交流发言。全面汇报了各单位自开展学习实践活动以来的进展情况、学习调研、解放思想讨论情况,深刻剖析了影响和制约企业科学发展及职工群众最关心、反映强烈的突出问题,实事求是地提出了解决问题的方法和措施。并对下一步学习实践活动进行了安排和部署。 金元集团公司开展深入学习实践科学发展观活动以来,
本网讯 4月14日,集团公司党组成员、纪检组组长、学习实践活动领导小组成员兼办公室主任蒋亮平到华电工程指导检查学习实践活动。 蒋亮平听取了华电工程总经理白绍桐、党组书记杨勇关于公司五年发展纲要和学习实践活动开展情况的汇报,对华电工程扎实开展学习实践活动给予充分肯定,并高度评价了华电工程为集团发展作出的贡献。针对下一阶段工作,蒋亮平提出三点要求:一是以科学发展观为指导,审视企业走过的历程。总结、发扬好的经验和做法,认真分析并及时调整不符合、不适应科学发展观要
兰州电监办负责人在转段动员报告中指出,分析检查阶段,我办牢牢把握学习实践“科学发展观”这一主线,抓紧抓实征求意见、谈心活动、专题民主生活会和组织生活会、撰写领导班子分析检查报告、组织群众评议、反馈评议意见、通报评议情况等环节工作,坚持重在联系实际、重点讲求质量、重在取得实效,积极开展“我为电力监管建言献策”主题实践活动,形成了领导班子分析检查报告,顺利完成各项工作任务,达到了预期目的,取得了阶段性成果。这一阶段我们突出了“五个围绕”:一是围绕征求意见,归纳梳理问题;二是围绕谈心活动,凝聚团结共进氛围;三是围绕民主生活会,明确整改落实方向;四是围绕班
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