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“现在我们关注的是如何准确贯彻中央文件,防止层层减薪,导致人才流失,影响企业发展。”一位不愿具名的国有企业改革领导小组的工作人员告诉《中国新闻周刊》,最近几天他密集参加各种会议,议题大多与建立国企改革指导把关机制相关。
11月6日,深化国有企业负责人薪酬制度改革工作电视电话会议召开。此前,《中央管理企业负责人薪酬制度改革方案》(以下简称《方案》)已经下发,但其具体内容尚未公开。
《方案》刚刚下发,就引起巨大争议。“是采用行政化手段降薪,还是通过市场化调节,来让企业更有活力呢?两种手段到底哪个更好?”上述人士表示,无论采取哪种手段,都难掩国企高管“身份尴尬”的问题。
国企高管“亦官亦商”的身份长期被公众诟病,此轮国企高管薪酬改革争议的焦点在于,如何剥离垄断体制进而公正评价绩效考核,以及如何解决行政与市场的双重身份和激励体制。
在没有解决国企高管兼具行政与市场双重身份“混搭”的情况下,此次由政府主导的“行政化”降薪,其效果受到质疑。
分类定薪
据《中国新闻周刊》记者了解,目前《方案》已经下发到相关企业,相关企业及其负责人的薪酬水平正在进行测算、核定过程中。
此次国企高管薪酬改革的具体细则由人社部牵头,国资委[微博]、财政部协同研究制定。
2013年2月,国务院出台文件提出,“加强国有企业高管薪酬管理。对行政任命的国有企业高管人员薪酬水平实行限高,推广薪酬延期支付和追索扣回制度。缩小国有企业内部分配差距,高管人员薪酬增幅应低于企业职工平均工资增幅。”
上述通知发布后,国企高管薪酬改革提上日程,人社部等部委开始进行调研。
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《中央管理企业负责人薪酬制度改革方案》今年起在72家重点央企中实施。据统计,在近日已发布年报的48家央企中,以总经理、总裁为样本,薪酬同比下降的有18家上市公司,同比涨幅过100%的有4家。48家上市公司总经理平均薪酬由2014年的97万元上涨至2015年的107万元。央企领导像外企、民企的高管那样拿超高
从2015年1月1日起,《中央管理企业负责人薪酬制度改革方案》在在中国石油、中国石化和中国移动等72家央企中实施。央企薪酬改革落地一年多来,从已经公布的年报来看,已经有国有银行高管的薪酬腰斩,那么其他央企高管薪酬如何?记者统计了由国务院国资委监管的48家已发布年报的的央企,以总经理、总裁为
你从哪里来,你将往哪里去?如果将北大保安如此富含哲理的命题放到中国100多家央企掌门人身上,答案如何?央企掌门人们往往肩负多重身份。他们是国企经理人,其职责是为国有资产保值增值;同时他们又是中组部直管的党管干部,在行政上则享受着相应的(不少是副部级别)待遇。总体来说看,他们兼具商人+党
本轮国企改革,相关前期文件已经提出,引入职业经理人制度、扩大市场化选聘高管比例。业内专家也认为,这是破除国企过度行政化的措施之一。当听到张伟(化名)将要辞职的消息时,他的同事难免有些错谔。年近50的他已是某知名国企的领导班子成员之一。从年龄来看,他在国企中依然有更进一步的空间。但他却
近日,多家央企爆出全员降薪消息。其中,两桶油和神华集团最为引人关注。至今,中石油尚未正面回应降薪15%的传闻,而中石化[微博]则否认全员降薪,称降薪只限于管理层,没有触及一线员工。只有神华集团承认,今年的确是按工资总额10%下调员工收入,以渡难关。中国企业改革与发展研究会副会长李锦说,对
在人民网的微博里,观茶君收到了一条私信。信是在电网工作的一个网友发过来的。原文如下:观茶君,您好,我是某某电力(真名隐去)下属的一名普通职工,我一直密切关注电改,也一直在关注您对本次电改的评论文章,作为电力公司年轻的一员我对自己的命运非常关注,我在公司最鼎盛的时期加入,现在电改在即
对于企业人员而言,最不愿意听到的消息,恐怕是降薪了今年以来,中国能源企业普遍降薪的消息不断传出:前有中国神华,后有中国石油。中国石化也开始根据效益情况对员工绩效奖金进行月度动态考核,按企业经营效益对职工绩效奖金进行动态调整。我没有穷尽搜索,但估计降薪或者变相降薪的中国能源企业,绝
实际上,神华与中石化进行全员减薪的举动并没有获得全民的称许。新一波央企人员流动潮就要来了。降薪消息一出,一位能源类央企人士就如此感叹道。作为央企大队里的高薪企业,能源类中央企业成为全员降薪的首发先锋。煤炭行业龙头央企中国神华官方日前表示,2015年会按全员工资总额的10%下调员工的薪酬
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2015年初,各企业的重点工作正有条不紊地进行着,众达朴信研究院(PuxinResearchInstitute,PRI)秉承着“用数据说话,用数据做决策”的理念,对不同模块、不同行业的数据进行了整理和分析,并将分析的各行业薪酬现状相关数据和预测趋势一一发布,希望给各企业的人力资源重点工作带来些许帮助,为企业完善人力资源管理体系提供数据支持,为企业战略落地提供行业实践保障。今天与大家分享的是2015年电力行业薪酬现状分析与预测。 电力行业是一种特殊的产业,既是公益事业,又是服务行业,但是由于电力价格受控于政府,成本也相对受控等特点
截至目前,全国已有22个省区市明确今年将推进所属地方国有企业负责人薪酬改革。其中,上海、广东等4省市在提出薪酬制度改革同时明确将推进包括“选聘职业经理人试点”在内的用人制度调整,河南、广东、山西等3省提出规范履职待遇、职务消费或业务支出等“扣除三险两金后,我的月薪是7800元。”—全国政协委员、中国电力投资集团党组书记、总经理陆启洲在小组讨论时一句话,引发会内会外的广泛争议。争议背后,是公众对这一轮国资国企改革的期望与关注。今年初开始实施的央企负责人薪酬改革,薪酬由基本年薪、绩效收入、任期激励
2015年7月15日,经国务院批准,由中国电力投资集团公司和国家核电技术有限公司合并重组而成的国家电力投资集团,在北京正式挂牌。这一天,两大能源央企的整合完成,不仅开创了我国能源产业体制改革的先河,也为中国能源转型提供了新的动力支撑。国家电投集团成立之初,就成为国内唯一同时拥有火电、水
十年蜕变——国家电投重组成立以来改革发展成就综述2015年7月15日,经国务院批准,由中国电力投资集团公司和国家核电技术有限公司合并重组而成的国家电力投资集团有限公司(以下简称“国家电投”),在北京正式挂牌。这一天,两大能源央企的整合完成,不仅开创了我国能源产业体制改革的先河,也为中国
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北极星电力网获悉,截至目前,五大发电集团旗下主要的电力上市公司:国电电力、华能国际、中国电力、华电国际和大唐发电陆续发布2024年度环境、社会和治理及可持续发展报告(简称:ESG报告),其中披露了包含碳排放总量等多项关键数据。共有4家企业披露了温室气体排放总量这一关键性指标。根据数据显示
2025年上半年,五大发电集团旗下12家电力上市公司发布重要人事调整,其中涉及董事长、总经理等职务的变动。北极星电力网整理如下:1.华电国际选举董事长、新任副总经理华电国际1月14日召开董事会,审议并批准了《关于选举董事长的议案》,同意选举董事刘雷先生担任本公司第十届董事会董事长职务。刘雷
北极星电力网获悉,五大发电、华润集团、三峡集团近日发布55项火电项目相关的中标候选人公示,旁路设备、锅炉、汽轮发电机、可行性研究报告评审、DCS国产化改造、汽水取样系统设备等,整理如下:
7月4日,国务院国资委印发《关于新时代中央企业高质量推进品牌建设的意见》,全文如下:关于新时代中央企业高质量推进品牌建设的意见为推动新时代中央企业加强品牌建设、提升品牌价值、打造卓著品牌,进一步增强核心功能、提升核心竞争力,加快培育新质生产力,增强企业软实力,现提出以下意见。一、总
北极星电力网整理了2025年6月30日至2025年7月4日一周火电项目,涉及项目的核准、开工、投运等。广州知识城恒运天然气热电联产项目开工6月20日,广州知识城恒运天然气热电联产项目顺利开工建设。该项目位于广州市黄埔区中新知识城生物安全生产基地内,项目建设2台460兆瓦级(9F型)燃气蒸汽联合循环热电
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7月1日,国家电投集团召开庆祝中国共产党成立104周年暨“两优一先”表彰大会,会议表彰了国家电投集团2023-2025年度优秀共产党员、优秀党务工作者、先进基层党组织,229名个人和100个集体获奖。优秀共产党员优秀党务工作者先进基层党组织
2025年5月21日,国家发改委、国家能源局联合发布《关于有序推动绿电直连发展有关事项的通知》(发改能源〔2025〕650号,以下简称“650号文”),从国家层面明确绿电直连的定义与适用范围,规范了绿电直连相关主体的权责范围和相关要求,并从落地层面指导绿电直连在微观层面的有序发展。650号文总体体现
北极星电力市场网获悉,7月17日,国家能源局发布2024年度中国电力市场发展报告。报告包括2024年电力市场概览、2024年电力市场进展成效回顾以及2025年电力市场建设重点等内容。其中,在监管体系持续健全,市场治理逐步规范中报告提到了电力企业串谋报价等行为整治典型案例。国家能源局山东监管办依法依
上半年,中国大唐集团有限公司宁夏分公司紧紧围绕“效益”和“发展”两大任务,积极应对市场变化,不断优化生产经营策略,发电量同比增长23.18%,经营利润同比增长21.77%,顺利实现“双过半”任务目标。该公司深入推进安全生产治本攻坚行动,严格落实安全生产责任制,加强设备运维管理,“一盘棋”统筹
近日,由中国电力科学院有限公司自主研制的±5千伏/60千伏安双极三端中压直流实证系统通过壳牌石油公司(Shell)与荷兰埃因霍温理工大学的联合验收。该系统通过了50余项现场试验,各项性能指标均符合要求,获得业主方高度认可。三端中压直流实证系统为欧盟于2021年启动的柔性离岸风电制氢动力装置模块
7月14日,国家能源集团日发电量达40.7亿千瓦时,较去年迎峰度夏期间提前8天突破40亿千瓦时大关,月累发电量同比增长9.2%。其中,光伏发电量达3.02亿千瓦时,创历史新高。7月以来,全国多地出现高温天气,部分地区气温打破历史最高纪录,电网用电负荷持续攀升。7月4日,全国最大电力负荷达到14.65亿千瓦
近日,中国企业联合会公布了“2024全国健康企业建设特色案例、健康班组案例企业家和职工健康达人案例以及优秀组织案例”名单,以推广我国企联组织、全国性行业协会和各类型企业在开展健康企业建设方面的积极探索和成功实践。国家能源集团共有67项健康企业建设特色案例,28个健康班组案例,13位企业家和
为进一步落实迎峰度夏能源保供工作要求,压实电力企业保供责任,7月11日,西北能源监管局对近期发生机组非计划停运的两家发电企业进行了监管约谈。西北能源监管局听取了被约谈企业关于发电机组非停事件经过、处置情况、暴露的深层次问题和下一步整改措施。约谈强调,当前正处于迎峰度夏能源保供的关键
北极星输配电网获悉,近日,多家能源电力企业获评2024年度中央单位定点帮扶工作成效考核最高等次“好”。其中国家电网公司因地制宜支持秭归脐橙、神农架蜂蜜等特色产业发展,打造巴东土店子能源革命示范村,落地长阳合子坳村制衣厂,创新组织6家东部省级电力公司结对帮扶五县区,举办第三届“央企消费
7月10日,中国电力企业联合会举办新闻发布会,发布《中国电力行业年度发展报告2025》(简称“报告”)。《报告》显示,截至2024年底,全国全口径发电装机容量33.5亿千瓦,同比增长14.6%。其中,并网风电5.2亿千瓦,同比增长18.0%(其中陆上风电4.8亿千瓦,海上风电4127万千瓦);并网太阳能发电8.9亿千瓦,
北极星电力网获悉,华电国际通过发行普通股(A股)及支付现金的方式购买多家电力企业股权,并募集配套资金。7月11日,华电国际披露资产重组最新进展。截至公告日,中国华电集团有限公司持有的华电江苏能源有限公司80%股权,福建华电福瑞能源发展有限公司持有的上海华电福新能源有限公司51%股权、上海华
为全面落实国家能源局关于电网安全风险管控的工作部署,切实提升主汛期电网风险防控水平,保障电网安全稳定运行和电力可靠供应,近日,贵州能源监管办会同贵州省能源局召开了主汛期电网风险防控工作会。贵州电网、相关电力企业参加会议。会议强调,要深入贯彻习近平总书记关于安全生产重要论述和防灾减
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