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为检验各县局基础管理水平提升情况,切实开展好2011年度对各县局基础管理达标考评工作,12月21日,铜供组织基础管理达标办公室成员、各县局分管负责人及相关人员召开了准备会议,对2011年基础管理达标考评工作作了具体安排。
会议首先对2011年铜仁供电局县级供电企业基础管理达标考评工作方案、供电所达标考评工作方案和达标考评细则进行了介绍,并组织参会人员进行了深入讨论,各县局也就如何更好的开展考评工作提出了建议和意见。讨论结束后,会议对县级供电企业考评工作方案、供电所达标考评工作方案和达标考评细则进行了最后确认。随后,由在9月中旬参加过南网基础管理达标考评的玉屏局进行了经验介绍。玉屏局将自己在考评前夕开展的礼仪培训、模拟考评等准备工作,应对实际考评中的注意事项以及在考评全过程中积累的一些好的做法向各县局进行了介绍,与会人员也就存在的一些问题与玉屏局进行了沟通和交流。
为使即将开展的考评工作顺利进行,会议提出了四点要求:一是各县局要高度重视此次考评工作,并通过考评发现问题,尽快缩短差距,加快各项管理与公司标准接轨的步伐。二是各县级供电企业要结合专业管理及达标标准要求,认真准备考评所需资料,并将日常管理资料进行汇总后迎接检查和考评。三是考评组要重点检查各项工作按照网、省、地、县的相关制度标准执行的工程过程、工作步骤、工作措施等是否到位,是否进入常态化管理。四是各考评小组要认真对照考评标准进行评价打分和汇总,及时将发现的问题和整改意见反馈给被考评单位,并将整理后的汇总报告上报铜供农电工作部。
据悉,此次考评将严格采取现场检查和集中答辩的的形式进行,12月26日至30日对供电所进行现场检查,1月5日至6日在铜供对县级供电企业进行集中考评。
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本文汇总了贵州玉屏供电局2016年两学一做党风廉政建设,企业和谐发展,工会凝聚力提升等优质工作成果。2016年,玉屏供电局深入开展两学一做学习教育活动,有效推动了各项工作落地,促进了企业健康发展。该局结合本单位实际,深入推进两学一做学习教育,坚持四个机制抓两学,四个载体抓一做。按照四讲四
1月11日,玉屏供电局积极应对了降临的低温天气,各生产部门各司其职,加强巡视,电网处于安全稳定运行中。1月10日,县气象局报告了雨雪、凝冻天气消息:受强冷空气影响,预计从今天夜间开始,全县气温显著下降。田坪、亚鱼地势较高处气温将降至零下1度,明天白天,各地将出现雨夹雪或雪,本次过程将持
2016年,玉屏供电局积极配合地方政府实施精准扶贫工作,帮助9户群众实现脱贫。2016年初,玉屏县将田坪五里桥作为该局精准扶贫联建村,该村共43户贫困户列为玉屏供电局的电力扶贫对象。为了充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用,该局将43户贫困分别由四个支部负责对口扶贫。一年来,该局各支部组织党员干
1月3日,玉屏供电局对春节期间加强中央八项规定执行工作进行安排部署,要求严格按照上级相关精神,将规定落到实处,确保不发生违法违纪事件。2017年春节将至,为深入落实中央八项规定精神,严防四风问题反弹,杜绝节日腐败,该局进一步为广大党员、干部职工敲响警钟。该局在会议上宣贯了贵州电网公司《
2016年12月30日,玉屏供电局电费回收工作进入最后的冲刺阶段。为完成电费结零工作任务,各供电所人员都开足马力,分组到各企业、个人用户家中走访收费。当天早上,该局大龙供电所员工洪峰、姚文秀和田震到鲢鱼塘村狮子口村民组收取电费。9点30分左右,他们三人来到一户姓舒的村民家中。该用户60多岁,
经过前期的周密部署和精心落实,1月1日至3日,玉屏供电局电网安全稳定运行,确保了广大客户的正常用电,圆满完成了元旦期间保电任务。为确保元旦期间电网安全稳定运行和电力可靠供应,该局制定了工作方案,提前对相关工作进行安排和部署,从电网、设备、供电保障及服务、主要场所应急供电等方面进行逐
12月7日晚,在玉屏县首届劳动模范和先进工作者颁奖仪式上,玉屏供电局朱家场供电所员工陈佑德被评为2016年劳动模范。为弘扬社会正能量,激励先进,鼓励后进,玉屏县委开展了此次玉屏侗族自治县2016年劳动模范和先进工作者评选表彰工作。通过各单位(系统)推荐,经评审小组初评,并报县委常委会审定,
12月7日,玉屏供电局田坪供电所电力快车服务队走进江口村,为用户安装电表,巡视线路,排查隐患,确保用户冬季可靠用电。随着冬季负荷的逐步增加,玉屏供电局要求各供电所加强对农村用户的安全隐患排查工作,并及时消缺,全力保障对广大用户冬季可靠供电。当天上午,田坪供电所人员结合在江口村为用户
12月4日,玉屏供电局召开党员大会,选举第五届党总支委员。局班子、各部门党员、预备党员103人参加会议。铜仁供电局党建部主任黄年华到会指导。此次选举采取无记名投票方式,从6名候选人中,差额选举5名总支委员。为确保此次换届工作程序严谨、顺利进行,玉屏供电局严格按照《党章》相关规定程序和要求
11月8日,玉屏供电局召开小水电资产划转员工分流方案宣贯会,局领导、发电站负责人及职工代表80余人参加会议。会上,该局局长沈运斌介绍了从8月中旬开始的小水电资产划转工作情况。局领导经过多次与贵州黔能公司洽谈,并邀请该公司负责人到玉屏局现场调研,最终达成了一致意见。具体情况为发电站115名
近日,铜仁供电局设备部人员组织相关技术人员到玉屏供电局,对该局数字化变电站改造工作进行协商,发现问题,提前做好相关准备工作。据悉,玉屏供电局目前拥有6个110千伏变电站,其中,3个变电站建成投运时间较长。为确保电网安全稳定运行,该局决定对其进行数字化改造工作。当天,铜仁供电局设备部一
近日,贵州省铜仁市德江县沙溪乡双坝风电场传来好消息:首台机组成功并网发电。这一项目的顺利投运,不仅给南方电网贵州铜仁供电局注入了新的电能来源,还为铜仁践行绿色发展理念、迈向“双碳”目标增添了强劲助力。德江县沙溪乡,这里风力资源丰沛,地势开阔,具备风力发电的先天优势。双坝风电场项目
北极星售电网获悉,2025年全国两会期间,全国人大代表、南方电网贵州铜仁供电局变电智能作业班副班长周敬余提出了《关于支持贵州建设西南区域电力枢纽》的建议。他认为,贵州全社会最大负荷在持续节节攀升中,在明确现有电源的情况下,电力缺额情况较为明显,因此,亟需引入区外电力来填补缺口。他建议
“推动清洁电力入黔和省间电力互济,辐射周边省区及南方区域供电,促进贵州更好地融入全国电力生产力布局。”全国人大代表、南方电网贵州铜仁供电局变电智能作业班副班长周敬余表示。今年全国两会期间,周敬余提交了《关于西北清洁能源送电入黔项目直流换流站落地铜仁的建议》,继续推动青海、新疆等西
“推动清洁电力入黔和省间电力互济,电力装机容量达9700万千瓦……”全国人大代表、贵州电网公司铜仁供电局变电智能作业班副班长周敬余激动地表示,他在2024年全国两会期间提出的建议,已经写进了2025年贵州省政府工作报告,有力推动绿电入黔。2024年,作为能源电力行业的全国人大代表,周敬余在全国两
“推动清洁电力入黔和省间电力互济,电力装机容量达9700万千瓦……”全国人大代表、贵州电网公司铜仁供电局变电智能作业班副班长周敬余激动地表示,他在2024年全国两会期间提出的建议,已经写进了2025年贵州省政府工作报告,有力推动绿电入黔。2024年,作为能源电力行业的全国人大代表,周敬余在全国两
沿着玉新高速困牛山收费站一路向北,柏油路蜿蜒穿寨,一幅美丽村庄画卷在眼前徐徐铺展:一栋栋小洋楼错落有致,公路两旁,路灯整齐排列。“从没有公路到高速公路通到家门口,从民居各异到统一规划治理,从日落而息到灯火阑珊……”谈起如今困牛山村的巨变,贵州省铜仁市石阡县龙塘镇困牛山村党支部书记
近日,贵州铜仁首座35kV移动变电站投运。该项目是2025年度迎峰度冬电网建设的重点项目,该型变电站是铜仁供电局首座预装配式钢结构移动变电站,具备完整一次设备及二次设备,包含站用变、直流系统、五防监控系统及自动消防系统等,具有可移动、多用途的优势,可以灵活多变地解决电网负荷分配问题,以应
一轮降雨之后,贵州省铜仁市石阡县甘溪仡佬族侗族乡熊家寨村日前进入了忙碌的插秧季节。来到田间地头,新鲜事迎面而来:一面醒目的“南方电网农业灌溉共享用电示范点”多功能墙立在田边,农户只需拿出手机扫一扫,插上抽水泵就能实现通电灌溉。“田头安了这么大一个多用的‘充电宝’,还配了4个插座,
近日,贵州电网公司召开数字生产现场会,实地学习、观摩、研讨、总结数字生产建设工作取得成效,推进地市级数字生产建设,提升数字生产赋能效应。近年来,贵州电网公司积极推进电网数字化转型,探索开展生产组织模式优化,实现生产指挥体系、生产组织架构及管理模式的变革,不断提升要素生产率和人才队
“电网不仅是电力供应的重要载体,更是推动贵州现代化建设的重要力量,我们必须进一步加快电网发展步伐,为贵州的经济社会发展提供更加可靠、高效、智能的电力保障。”十四届全国人大二次会议期间,全国人大代表、南方电网贵州铜仁供电局变电智能作业班副班长周敬余在审议相关报告时说。智能电网和数字
“我是铜仁供电局张宇潇,现对你工作负责人进行工作许可前的安全交代……”近日,贵州电网公司铜仁供电局500千伏松桃巡维副站长、变电智能作业班智能作业员张宇潇向现场工作负责人远程许可工作票,仅用时3分钟。在过去,运行人员驾车到站、安措布置、填写纸质工作票到现场面对面工作许可,至少需要2个
五年来,作为助力地方经济发展的电力先行官,新平供电有限公司在玉溪供电局的正确领导和新平县委政府的大力支持下,紧紧围绕县委、政府提出的生态立县、产业强县、开放活县、科教文化兴县发展战略不动摇,全力服务县域经济发展,安全态势总体平稳,各项改革加快落地,经营业绩稳健提升,从严治党全面深
3月20日,笔者从玉屏供电局获悉,在南方电网公司主办的“创先有我——最美女员工”评选活动中,该局女职工在綦芳荣获“最美女员工”称号。綦芳是玉屏供电局工会办公室副主任,工作2 1年来,从事过变电运行值班员、党群干事、工会干事等工作。在各个工作岗位上,她都勤勤恳恳,尽心尽责完成每一项工作任务。她时刻不忘自己的党员身份,处处以一个共产党员的标准严格要求自己,并积极鼓励、组织和带领基层工会的同事开展五项基础管理达标、创先等工作。她时刻心系职工群众,慰问困难员工、关爱青年员工、解决家庭矛盾,
“致力于电网安全、可靠、稳定运行,提高客户满意度,打造廉洁、高效、健康、快乐工作团队。”这是贵州施秉供电局红山供电所在深入推进班组文化建设工作中所做出的庄严承诺。红山供电所是一个拥有20名员工、人均34.4岁的团队;他们是一个肩负着一乡一镇12个自然行政村7918户3.21万人供电任务的基层供电所;他们风里来,雨里去,致力于电网安全、可靠、稳定运行,保万家灯火辉煌,助一方经济发展;他们是客户满意、商家信赖、政府放心的光明使者,是训练有素的“背篼”电工。他们在工作中积累工作经验,提出了以“一简、
本网讯(刘宇)近体,江口供电局组织全体中层干部职工,在局二楼会议室召开2013年上半年工作总结座谈会。局长陈继华首先向大会汇报了2013年上半年工作开展情况:在铜仁供电局和县委、县政府的正确领导下,以党的十八大精神为指导,深植南网中长期发展战略,贯彻铜仁供电局2013年工作会和江口县“两会”精神,抢抓机遇,积极应对复杂形势,努力化解矛盾,扩大优势,缩小差距。以电网安全稳定运行,强化队伍建设为重点,以一体化、基础管理达标、创先为载体,深入践行南网中长期发展战略,在安全生产、资产经营、党风廉政建设等方面均取得了突出的成绩。完成105
5月11日,石阡供电局工会主席黄卫及汤山供电所客户中心主任、资料员一行人,来到江口局闵孝供电所就“供电所基础管理达标”、“安全生产风险体系”等工作开展情况进行交流学习。闵孝供电所所长、各班组长及石阡供电局交流人员首先参观了闵孝供电所收费大厅、班组文化建设墙、资料室、安全工器具室及各办公室的定置规范管理;随后汤山供电所客户中心主任、资料员对基础管理及安全生产风险体系管理中的各个专题资料进行现场查阅,并提出自己的见解和意见,互相交流学习。在交流过程中,闵孝供电所所长毫无保留的就安全风险管理体系开展情况,人员分
为什么要建立安全生产风险管理体系?要通过什么样的办法才能解决安全生产中“管什么、怎么管,做什么、怎么做”的问题,如何确保安全生产风险可控在控,是摆在县级供电企业能否真正提高安全生产管理水平的关键。4月下旬,笔者探访了遵义供电局凤冈局在安全生产风险管理体系建设(以下简称“安风体系”)的做法。健全机构统揽,体系众心系“安风体系,众心所系。如果机构不健全,无人问津,不知怎么做,就等于说空话。”分管安全生产的副局长刘武打开了话题。近几年来,该局以大力创建基础管理达标和优秀企业为契机,循序渐
18、30、27,这是铜供2013至2015年开展供电所规范化建设并必须达标的数量。4月7日,铜供出台了县级供电企业供电所规范化建设工作方案和管理办法(试行),将系统、全面的推动该局75个供电所规范化建设工作阔步前行,促使“一体化”管理在基层班组“落地”。近年来,铜供在稳步推进县级供电企业基础管理达标创建工作的同时,也积极开展了供电所规范化建设工作,大力促进供电所基础管理水平提升,推进农电专业一体化管理,为地方经济发展提供优质服务。2012年,铜供更是积极落实公司要求,在各供电所推行业务指导书,共计应用现
铜仁供电局以基础管理达标创建工作为载体,加快专业一体化管理向县级供电企业延伸步伐,全面提升县级供电企业管理水平。该局贯彻落实公司一体化管理工作部署,在县级供电企业一体化管理延伸上下功夫,针对9个县级供电企业突出不同的阶段性管理目标和管理重点。一是着力研究调整管理界面;进一步划清管理层级,全面实施人、财、物集约化管理。组建指导一体化管理延伸的工作机构,统筹安排,整体推进,分类指导。二是着力整合一体化管理推进标准;注重横向与行业管理标准要求之间的结合,承接好14项基础管理达标、平安班组、安全卫士等各专业管理成果,达到相互贯通融合。梳理各专业红线,研究制定各
照亮山乡幸福路电力资源是社会发展进步的不竭源泉和动力。光明与温暖是人类追求的最永恒的梦想。有这么一群默默无闻、勤勤恳恳的“光明使者”,他们为了照亮江口经济社会发展的康庄大道,他们用辛勤汗水温暖着这片土地,用执着的奉献,照亮了山乡幸福之路。他们冒着风雪,他们在山路上艰难跋涉,像一只只蝴蝶贴在电线杆上,或除冰,或疏通线路;顶着酷暑,他们趟过小河,翻越一座座大山,电线杆上、百姓家里有他们不知疲倦的身影;一年365个日夜,哪里有困难,哪里就有他们的影子,一路走来,他们与日月同辉,与风雪共舞,那令人感动的一幕幕,彰显了南网本色,他们就是贵
近年来,赫章供电局工会紧紧围绕“三抓三保四加强”,扎实开展“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”活动,认真履行工会组织的基本职能,坚持在改革、发展、参与、帮扶中维护好职工的合法权益,加强工会自身建设,按照基层工会职能绩效目标考核标准开展工会工作,为企业的改革与发展,充分发挥了工会组织的桥梁纽带作用,有力推进各项工作顺利开展。积极参与理顺农电用工管理理顺农电用工管理作为该局2012年的一项重点工作,稳定是做好一切工作的基础,该局工会积极参与调研和方案制定,汇同党群、人资等部门共同做好宣传解释工作,对因工作
1月15日至21日,铜供对五家县局基础管理达标进行了年度考评,两家县局顺利达A目标,三家县局达B目标。至此,铜供已有6家县局基础管理工作达到优秀企业A目标标准。根据2010年《铜仁供电局县级供电企业基础管理达标创建工作方案》,该局确定了“1233”的工作目标,即下属玉屏局2010年达到达到优秀企业A目标标准,2011年江口局、思南局达到优秀企业A目标标准,2012年印江局、松桃局、市郊局达到优秀企业A目标标准,2013年万山局、石阡局、沿河局达到优秀企业A目标标准。近年来,在铜供农电部牵头主抓及各县局的努力下,各县局同步推进了基
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