来源：贵州省遵义供电局2013-03-14

加大干部竞争性选拔力度，遵义供电局面向全网区开展部分副科级空缺岗位竞争上岗，对具有较高的政治素质，强烈的事业心、责任心和使命感，较强的决策判断能力、经营管理能力，具备履职所必须的专业知识和心里、身体素质的员工进行公开选拔

来源：贵州省江口供电局2012-10-12

为认真贯彻落实《贵州电网公司基层党支部书记公推直选实施办法》、《铜仁供电局公推直选基层党组织负责人实施方案》、《江口供电局中层干部管理规定》及《江口供电局中层干部公开选拔、竞争上岗管理办法》等有关规定

来源：贵州省铜仁供电局2012-10-08

为保证党员队伍充满活力，党总支制定了《市郊供电局2012年党员发展计划》，进一步完善选人用人机制，研究人才成长的管理办法，优化干部队伍结构，用竞争性选拔党员干部的程序和方法，推行公开选拔，竞争上岗，以实绩为导向对党员干部进行考核评价

来源：华电集团2012-09-26

今后，集团公司将继续加大公开选拔力度，计划到 2015 年，新提拔干部大部分通过公开选拔方式配备，形成公平公正、竞争择优、广纳群贤的选人用人机制。...二是有效促进了公开选拔的规范化和常态化。三是切实增强了考试测评的针对性。

来源：兰州电力技术学院2012-09-13

为今后公开选拔学生干部提供了十分有益的参考。整个面试工作秩序井然。

来源：贵州省铜仁供电局2012-09-04

本次公开选拔，范围面向局系统各部门、单位在岗原长期合同制职工，有500千伏业主项目部质安工程师、220千伏第二业主项目部经理及铜仁局城市配网业主项目部质安工程师等7个职位，将坚持公开、竞争、择优原则，坚持专业技能...为确保此次选拔公开、公平、公正，该局成立了监督组，将由监察部对选拔工作进行全程监督，负责选拔工作中意见的调查处理和反馈，并确保选拔工作不受干扰，目前，该局已向全区电力系统干部职工宣传了公开选拔、公开选用工作的指导思想

来源：辽宁省电力有限公司检修分公司2012-05-25

据悉，穆家换流站年度检修完成后，省公司还将组织直流换流站运维人员通过走出去、请进来等方式开展专项培训，并通过考核公开选拔国网公司直流换流站运维技能竞赛选手，力争在竞赛中取得优异的成绩。

来源：国电蓬莱发电有限公司2012-05-23

国电蓬莱发电有限公司历时半个月的中层干部公推比选工作圆满结束，本次干部选拔是该公司建厂以来首次采用公推比选的方式进行，竞聘职务为设备维护部副主任，经过资格审查、笔试、民主推荐、组织考察、集体讨论、公示等环节的层层把关，2名员工从报名的24人中脱颖而出，通过公开选拔走上了中层干部岗位

来源：河北迁安市电力公司2012-05-11

迁安市电力公司为加强输电线路属地化巡护体系建设，在全公司范围内公开选拔综合能力突出、责任心强的同志，组建护线监察大队，形成了供电所负责区域巡护、农电工和村民负责日常巡护、护线监察大队负责监察巡护的三级护电体系

来源：贵州省铜仁市郊供电局2012-02-26

进一步完善选人用人机制，用竞争性选拔干部的程序和方法，推广公开选拔、竞争上岗工作;在制度建设方面，制定可操作性的职工奖惩管理制度，研究人才成长的管理办法，优化了干部队伍结构;在职工培训方面，开展分类分层的针对性

来源：定州市供电有限责任公司2011-12-23

针对部分部室结构性缺员的状况，定州供电公司实施了这次竞聘活动，近日，该公司管理岗位竞聘面试工作如期召开，公司本着双向选择、择优使用的原则，公开选拔办公室、财务部、人资部、思政部、经管部五个部门的部分管理岗位人员

来源：内乡县电业局2011-09-14

制定了选拔方案和评分标准，并于8月25日进行公开选拔，以教学内容、讲解表述、教学手段、教学礼仪作为评价内容，由专家和职工打分，最终10名具有丰富理论知识、实践经验和教学能力强的职工脱颖而出。

来源：内蒙古阿荣旗电力公司2011-07-14

阿荣旗电力公司公开选拔后备干部近日，阿荣旗电力公司按照呼伦贝尔电业局组织部文件要求，在公司内部公开选拔后备干部，文件要求在副主任及以上的环节干部中选拔后备干部，在公司全员参与的情况下以投票方式选举产生了

来源：灵宝市电业局2011-06-14

在班组建设中，该局还通过岗位交流、角色互换、公开选拔专业技术人才、技能竞赛等多种形式，大力开展“六型一化”班组创建活动，有效激发了“细胞”活力，提升企业核心竞争力，为企业可持续发展提供充足动力。

来源：中国共产党新闻网2011-06-14

在选用人才方面，坚持德才兼备、任人唯贤的原则，推行和完善公开选拔和竞争上岗等制度，对那些综合素质好、发展潜力大、工作能力强、成绩比较突出的青年干部，缩短考察时间，及时提拔到关键岗位委以重任；对工作能力差

来源：灵宝市电业局2011-05-06

5月6日，河南省灵宝市电业局组织考试公开选拔变电站正值值班员。...本次公开选拔由理论、实操考试以及素质测评等两部分组成，考试主要以《变电站值班员》、《安规》、《两票管理规定》以及现场模拟操作等内容为主，所得成绩分占总分数的80%；素质测评则由工区主任、副主任、专责、班站长组成考评组对参考人员的敬业心

来源：北极星火电招聘网2010-11-02

按松藻煤电公司五年人才规划要求，公司坚持德才兼备原则，把品德、知识、能力、业绩作为衡量人才的主要标准，建立了公开选拔、公平竞争的培养选拔任用机制，有部分近3年招聘到公司的大学生已经走上基层科队级领导岗位

来源：北极星电力英才网2010-09-16

公司全面实行公开选拔、差额竞聘制度，推行企业领导人员业绩考核、专业技术人员考核上岗、操作技能人员技能鉴定等措施，积极营造了尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的良好环境。

来源：新浪吉林网2010-08-26

近两年来，该厂以培养储备企业后续力量为目标，制定出台《云峰发电厂优秀青年人才到中层管理岗位挂职锻炼实施办法》，采取基层推荐和组织考察审定相结合的方法，在全厂范围内公开选拔，将六名思想政治素质好，事业心和责任感强

来源：宁夏电力公司2009-11-12

　　11月7日、8日、10日，宁夏电力公司启动缺员处级干部公开竞聘工作，包括机关多个部门和基层单位多个领导岗位在内的20个处级缺员管理岗位成为公开选拔对象。...为建设一支具有创新精神、年轻化、专业化的干部队伍，更好地推进各项工作的顺利开展，宁夏电力公司党委决定通过公开竞争和组织考核相结合的方式在全公司范围内公开选拔管理人才，从而激发干部队伍上进心和危机感，加强和改进干部队伍建设