登录注册
请使用微信扫一扫
关注公众号完成登录
我要投稿
本网讯(杨军)“今天我们学习的内容有6个,其中核心点是:引领民族复兴的战略布局——论协调推进‘四个全面’等内容……”在4月3日的集中政治理论学习会上,玉屏供电局强调了核心学习内容,进一步增强了党员干部政治理论学习的积极性,提升了学习的有效性。
截至目前,该局已组织集中政治理论学习6次,系统学习了习近平总书记重要讲话精神、中国共产党章程、贵州电网公司党组会议纪要等内容,积极营造了新常态下反腐倡廉、廉洁从业的良好氛围。
为进一步增强学习的互动,使党员干部从被动聆听到主动学习,该局在近期的学习中,提前制定了每周学习计划,将学习内容发至每位党员干部和领学人员,强调了每次学习的核心内容。同时,要求党员干部和领学人员提前自学,结合工作岗位和自身感受明确重点。在集中学习完成后,再进行深入讨论,写出心得体会。
对学习核心内容的明确和强调,该局党员干部表示了认可。他们认为此举给党员指引了学习方向,提前下发学习资料也促进了党员能多时段自学。并能及时结合当下发生的违规、违纪、违法案件进行反思,防微杜渐,全方位筑牢廉洁防线。
该局党总支表示,在今后的学习中,将严格按照上级电网公司的要求开展学习,并充分听取党员建议,使政治理论学习不枯燥,党员参与积极性高,确保将“党要管党从严治党”等学习内容贯彻落实到工作中,推动企业健康、科学发展。
特别声明:北极星转载其他网站内容,出于传递更多信息而非盈利之目的,同时并不代表赞成其观点或证实其描述,内容仅供参考。版权归原作者所有,若有侵权,请联系我们删除。
凡来源注明北极星*网的内容为北极星原创,转载需获授权。
本文汇总了贵州玉屏供电局2016年两学一做党风廉政建设,企业和谐发展,工会凝聚力提升等优质工作成果。2016年,玉屏供电局深入开展两学一做学习教育活动,有效推动了各项工作落地,促进了企业健康发展。该局结合本单位实际,深入推进两学一做学习教育,坚持四个机制抓两学,四个载体抓一做。按照四讲四
1月11日,玉屏供电局积极应对了降临的低温天气,各生产部门各司其职,加强巡视,电网处于安全稳定运行中。1月10日,县气象局报告了雨雪、凝冻天气消息:受强冷空气影响,预计从今天夜间开始,全县气温显著下降。田坪、亚鱼地势较高处气温将降至零下1度,明天白天,各地将出现雨夹雪或雪,本次过程将持
2016年,玉屏供电局积极配合地方政府实施精准扶贫工作,帮助9户群众实现脱贫。2016年初,玉屏县将田坪五里桥作为该局精准扶贫联建村,该村共43户贫困户列为玉屏供电局的电力扶贫对象。为了充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用,该局将43户贫困分别由四个支部负责对口扶贫。一年来,该局各支部组织党员干
1月3日,玉屏供电局对春节期间加强中央八项规定执行工作进行安排部署,要求严格按照上级相关精神,将规定落到实处,确保不发生违法违纪事件。2017年春节将至,为深入落实中央八项规定精神,严防四风问题反弹,杜绝节日腐败,该局进一步为广大党员、干部职工敲响警钟。该局在会议上宣贯了贵州电网公司《
2016年12月30日,玉屏供电局电费回收工作进入最后的冲刺阶段。为完成电费结零工作任务,各供电所人员都开足马力,分组到各企业、个人用户家中走访收费。当天早上,该局大龙供电所员工洪峰、姚文秀和田震到鲢鱼塘村狮子口村民组收取电费。9点30分左右,他们三人来到一户姓舒的村民家中。该用户60多岁,
经过前期的周密部署和精心落实,1月1日至3日,玉屏供电局电网安全稳定运行,确保了广大客户的正常用电,圆满完成了元旦期间保电任务。为确保元旦期间电网安全稳定运行和电力可靠供应,该局制定了工作方案,提前对相关工作进行安排和部署,从电网、设备、供电保障及服务、主要场所应急供电等方面进行逐
12月7日晚,在玉屏县首届劳动模范和先进工作者颁奖仪式上,玉屏供电局朱家场供电所员工陈佑德被评为2016年劳动模范。为弘扬社会正能量,激励先进,鼓励后进,玉屏县委开展了此次玉屏侗族自治县2016年劳动模范和先进工作者评选表彰工作。通过各单位(系统)推荐,经评审小组初评,并报县委常委会审定,
12月7日,玉屏供电局田坪供电所电力快车服务队走进江口村,为用户安装电表,巡视线路,排查隐患,确保用户冬季可靠用电。随着冬季负荷的逐步增加,玉屏供电局要求各供电所加强对农村用户的安全隐患排查工作,并及时消缺,全力保障对广大用户冬季可靠供电。当天上午,田坪供电所人员结合在江口村为用户
12月4日,玉屏供电局召开党员大会,选举第五届党总支委员。局班子、各部门党员、预备党员103人参加会议。铜仁供电局党建部主任黄年华到会指导。此次选举采取无记名投票方式,从6名候选人中,差额选举5名总支委员。为确保此次换届工作程序严谨、顺利进行,玉屏供电局严格按照《党章》相关规定程序和要求
11月8日,玉屏供电局召开小水电资产划转员工分流方案宣贯会,局领导、发电站负责人及职工代表80余人参加会议。会上,该局局长沈运斌介绍了从8月中旬开始的小水电资产划转工作情况。局领导经过多次与贵州黔能公司洽谈,并邀请该公司负责人到玉屏局现场调研,最终达成了一致意见。具体情况为发电站115名
近日,铜仁供电局设备部人员组织相关技术人员到玉屏供电局,对该局数字化变电站改造工作进行协商,发现问题,提前做好相关准备工作。据悉,玉屏供电局目前拥有6个110千伏变电站,其中,3个变电站建成投运时间较长。为确保电网安全稳定运行,该局决定对其进行数字化改造工作。当天,铜仁供电局设备部一
安全生产、安全施工是杞县供电公司每个部门都非常重视的工作,但由于历史原因,公司里有部分老员工因为文化程度偏低,对安全生产、安全施工的学习流于形式,导致部分员工不仅安全知识不清楚,安全意识也不够强。为改善公司这种现象,公司特抽调专门安全员开发一些生动直观的安全教育方式,把一些安全生
近日,同华发电公司二期项目部认真总结2014年基建工程建设中存在的经验和不足,全力抓好2015年基建工程,确保安全生产责任制落到实处。他们以严字当头,将施工现场变为专业课堂,组织建立了基建工程违章黑名单制度,按照施工人员、施工班组、施工单位不同建立相应层级违章信息档案,实行三级管控,进一
4月19日,杞县供电公司沙沃变电站站长曹备战正在对运行人员学习情况进行检验。这是该公司以持续提升运行人员业务技能,定期开展业务集中学习培训的一个缩影。据悉,该公司利用每周安全日集中学习、开展安全警示教育之机,结合新设备、新技术的应用,邀请业务技术专责对运行人员进行专题培训,组织人员认真学习安规和事故通报,熟悉设备生产运行状况,掌握设备故障排查和诊断技能,加强运行管理,确保设备安全正常运行,消除安全运行长周期情况下运行人员出现的松懈思想。同时,该公司采取以用促学的方式,通过定期开展生产运行人员岗位技能竞赛、业务知识大考试,检验运行人员业务知识掌握情况,发
4月14日,姚安供电公司5位青年员工与5名技术骨干正式签订了“师徒结对”合同。为尽快提高青年员工的技能,打造复合型、技术型人才,该公司人力资源部制定了一系列的培训计划,其中之一,就是推行师徒结对合同制度。通过依靠企业内部有经验的师傅认真传、帮、带,通过带思想、带作风、带技术,使企业专业技术、技能人才呈现出薪火相传的局面,迅速全面提升青年员工岗位技能水平,以此铺设成才快车道。“1+1”师徒结对助成长活动以调动员工学习热情、工作积极性为目标,切实提高青年员工的技能水平,逐步解决人才断档问题。活动方案突出活动的
“晨课不仅仅是提升职工学习力的有效举措,也为我们搭建起信息交流和展示自我的平台。”这是漳泽发电分公司修缮维护部自三月份开展培训活动以来,职工们的切身体会。该部为进一步提高职工的综合素质,结合分公司的培训计划以及部门实际情况。从3月13日开始,在职工中开展了“每晨一课”培训活动,即每天早晨8点上班后,按照分公司要求统一着装,听有部门技术骨干轮流讲课。每天晨课的内容广泛,主要有规程制度的学习、现场危险源的辨识与预控、设备检修工艺、钳工基础知识以及上级的相关精神、指示传达等等。如今,晨课已成为该部门职工不断提高
为持续提升昭通供电局全体中层领导干部的安全风险管理意识,提高全局安全风险管理,依据昭通供电局2015年体系建设实施方案,从4月份起,在每月的月度分析会上对昭通供电局全体中层干部进行安全风险管理体系知识考试或答辩。据悉,昭通供电局在3月23日,编制下发了2015年安全生产风险管理体系知识考试答辩题库,题库共计270余道,涵盖了安全风险管理体系基础理论知识、电网、设备、作业风险管控脉络、部门负责人审核访谈等,并且按照安全风险管理体系的推进安排,在4至6月份的月度安全生产分析会上,对参会人员进行现场闭卷笔试考试,7至12月份进行现场随机答辩。每月的考试、答辩
本网讯 为积极适应新常态,强化安全管控,4月7日,玉屏供电局组织各部门负责人对下发的《贵州电网有限责任公司管理人员安全生产职责及到位规定》等5项制度进行了宣贯学习,进一步促进了安全管理人员熟悉新制度并熟练应用。近期,公司安全监管部在南方电网公司安全监管部A类制度的基础上,修订了《贵州电网公司现场安全纠察管理办法》等4项制度,并新增了《贵州电网有限责任公司安全生产激励规定实施细则》。结合实际工作,该局对下发的《贵州电网公司安全生产问责规定实施细则(2014版)》、《贵州电网有限责任公司严重违章考核规定》、《贵州电网有限责任公司安全生产激励规定实施细则》等
“通过财务开讲这种创新培训方式,我今天认真记录,收益颇多,对提升实际工作能力很有帮助!”4月3日下午,杞县公司财务资产部员工焦艳杰由衷地说道。2015年,杞县供电公司积极响应市公司创新培训机制,落实素质提升工作部署,开展一周一培训活动,以夯实财务基础,提升财务核算水平,实现杞县公司会计创优工作稳步推进。4月3日,杞县供电公司就会计报表填制,报表与账务之间的关系,以及国网通用制度中有关资产负债表方面的业务知识,开展了一场别开生面的集中学习活动,课程从2:30准时开讲,5:30结束时,
为规范有序开展配网“低电压”治理工作,近日,杞县供电公司组织相关部门技术人员再次认真学习宣贯“低电压”治理《技术原则》和《典型办法》。《技术原则》和《典型办法》适用于配网“低电压”问题涉及的配网设备及其附属(辅助)设施。《技术原则》坚持综合治理、因地制宜、统筹协调、多措并举、兼顾差异、注重实效、安全可靠、适度超前、留有预度、技术进步的原则治理配网“低电压”; 《典型办法》涵盖了变电站出口、中压线路末端、配电变压器出口、低压线路末端低电
“做好安全工作主要是思想上要重视,不麻痹…… ”“巡检得认真,操作得认真,监盘得认真,总之做,要安全就得认真。”“其实哪个事故都是可以避免的。”3月28日下午,漳泽发电分公司发电运行部二单元二班利用学习班时间开展“安全日”活动,班组人员积极踊跃发言并就根据各自工作对如何做到“不能违章”和“不敢违章”作了讨论。学习讨论中,大家认真讨论,针对典型案例中暴露出的问题,结合各自工作实际,深入
最近,盐城建湖县供电公司积极推进数字化与农电管理深度融合,常态化对供电所数字化工作台和移动终端应用管控,建立健全供电所线损评价体制,建立快速排查发现问题、快速分析评估问题、快速处理解决问题的“三快流程”,每月对供电所进行综合评价,每周通报使用情况,确保各项指标持续向好。精益管理中
2002年以前,农村居民电价接近度电1元!2002年,农村居民电价统一规范为度电0.508元!2022年,农村居民电价依然统一为度电0.558元!按照经济周期的角度来看,过去二十年间国内属于经济快速发展的区间范围,此阶段很多具有稀缺性的资源价格上涨幅度一直都是比较大的,譬如油气资源、地产房屋等等,相信
2002年以前,农村居民电价普遍接近1元/千瓦时!2002年,农村居民电价统一规范为0.508元/千瓦时!2022年,农村居民电价依然统一为0.558元/千瓦时!(来源:微信公众号“鄂电价格”作者:鄂电价格)按照经济周期的角度来看,过去二十年间国内属于经济快速发展的区间范围,此阶段很多具有稀缺性的资源价格
充足高效的物资供应,是电网应急抢修的基础保证。8月20日获悉,针对当前恶劣天气频繁、电网应急抢修工作增多的情况,济源供电公司细化措施、强化管理,着力提高物资应急保障水平,服务电网安全稳定运行。济源供电公司根据济源市山区面积大、地理地貌复杂等特点,在做好中心仓库应急物资储备的基础上,
5月9日,济源供电公司组织人员分成4个小组,对邵原镇12家农业产业用电情况进行随访,认真征求意见建议,并现场解决客户内部的用电难题,为决战决胜脱贫攻坚和服务乡村振兴战略提供优质电能。持续提升服务质量,光耀群众美好生活。济源供电公司始终坚持以人民为中心,把人民追求美好生活的用电需求作为
近日,广东省发展改革委发布了《关于进一步推进我省独立供电区域农电管理体制改革等工作的指导意见》(下称《指导意见》)。《指导意见》中明确对省内剩余的179个独立供电区域(包括趸售电区域、小水电自供区、转供区)采取分类施策的方式开展改革,最终目的是完成“两改一同价”任务。分类施策,除保
1月7日,济源供电公司五龙口供电所供电服务人员深入到辖区贺坡村,以用电台区为基础单元,围绕电量、电价、电费核心任务,对用电异常台区和高线损线路进行普查,进一步规范供用电秩序,杜绝各类违章用电以及偷漏电现象,为营造良好的供用电环境夯基固本。济源供电公司把加强营业普查工作,作为规范基础
8月29日,河南济源供电公司组织业务部门对12个营销班组开展集中调研,认真征求职工的意见和建议,旨在紧密结合工作实际和职工职业发展需求,持续优化基础管理,深化班组建设,夯实企业高质量发展基础。班组建设是一项基础性工作,是激发基层内在动力的重要途径。济源供电公司优化常态管理、强化基础保
近日,国网河南技培中心负责承办的国网驻马店供电公司农电用工综合素质提升培训第一阶段培训在确山县竹沟电力宾馆进行,共举办6期,参培员工419人。此次培训是双方共同策划的结果,培训方案经过3次修改完善,完全遵照培训需求而制定。7个培训课题紧贴现场实际,内容包括供电所人员行为规范与职业素养、
4月19日,济源供电公司组织人员对用电异常台区和高线损线路进行普查,并查找工作短板,分析、根除线损异常原因,维护供用电双方的合法权益,营造出良好的供电用氛围。为进一步加强营销基础管理,堵塞营销管理漏洞,提济源供电公司把加强营业普查工作,作为规范基础管理、优化用电环境的有效举措,按照
开栏的话:改革开放40年,也是中国电力工业飞速发展、改革创新,更好服务经济社会发展进步的40年。今日起,本报开设专栏,刊发业内专家文章,回顾电力改革发展历程,总结电力改革开放取得的经验、启示,提出新时代电力改革开放的创新思路、举措。敬请关注。中国的改革开放已走过40年的辉煌历程。电网作
请使用微信扫一扫
关注公众号完成登录
姓名: | |
性别: | |
出生日期: | |
邮箱: | |
所在地区: | |
行业类别: | |
工作经验: | |
学历: | |
公司名称: | |
任职岗位: |
我们将会第一时间为您推送相关内容!